&lt;?xml version=&quot;1.0&quot; الترميز=&quot;UTF-8&quot;؟<rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" >

<channel>
	<title>Mentors &#8211; The Tony Elumelu Foundation</title>
	<atom:link href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/category/mentors/feed" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://www.tonyelumelufoundation.org/ar</link>
	<description>تعزيز ريادة الأعمال الأفريقية وتمكين رواد الأعمال الأفارقة</description>
	<lastbuilddate>Thu, 14 Jan 2021 10:32:38 +0000</lastbuilddate>
	<language>ع</language>
	<sy:updateperiod>
	ساعيا	</sy:updateperiod>
	<sy:updatefrequency>
	1	</sy:updatefrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=6.7.5</generator>

<image>
	<url>https://www.tonyelumelufoundation.org/wp-content/uploads/2021/10/cropped-Globe-HD-32x32.png</url>
	<title>Mentors &#8211; The Tony Elumelu Foundation</title>
	<link>https://www.tonyelumelufoundation.org/ar</link>
	<width>32</width>
	<height>32</height>
</image> 
	<item>
		<title>التوجيه يدور حول تبادل الخبرات - تيناشي جومبيرو</title>
		<link>https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/%d9%85%d9%82%d8%a7%d9%84%d8%a7%d8%aa/%d8%a7%d9%84%d8%aa%d9%88%d8%ac%d9%8a%d9%87-%d9%8a%d8%af%d9%88%d8%b1-%d8%ad%d9%88%d9%84-%d8%aa%d8%a8%d8%a7%d8%af%d9%84-%d8%a7%d9%84%d8%ae%d8%a8%d8%b1%d8%a7%d8%aa-%d9%85%d8%b9-%d8%aa%d9%8a%d9%86%d8%a7#utm_source=rss&#038;utm_medium=rss&#038;utm_campaign=mentoring-is-about-sharing-experiences-tinashe-gombiro</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Joshua Praise]]></dc:creator>
		<pubdate>Wed, 29 Jan 2020 07:18:17 +0000</pubdate>
				<category><![CDATA[Articles]]></category>
		<category><![CDATA[Mentors]]></category>
		<category><![CDATA[Mentor]]></category>
		<category><![CDATA[TEF]]></category>
		<category><![CDATA[TEF Mentor]]></category>
		<category><![CDATA[tony elumelu]]></category>
		<category><![CDATA[Tony Elumelu Foundation]]></category>
		<guid ispermalink="false">https://www.tonyelumelufoundation.org/?p=10135</guid>

					<description><![CDATA[<p>The art of Mentorship is a critical pillar of the TEF Entrepreneurship Programme. Mentors are selected for their expertise, passion for Africa’s economic growth and alignment to the programme vision and mission. They bring their substantial experience in business, supporting new entrepreneurs to grow and develop; and ability to share successes and failures to help &#8230;</p>
<p>The post <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/%d9%85%d9%82%d8%a7%d9%84%d8%a7%d8%aa/%d8%a7%d9%84%d8%aa%d9%88%d8%ac%d9%8a%d9%87-%d9%8a%d8%af%d9%88%d8%b1-%d8%ad%d9%88%d9%84-%d8%aa%d8%a8%d8%a7%d8%af%d9%84-%d8%a7%d9%84%d8%ae%d8%a8%d8%b1%d8%a7%d8%aa-%d9%85%d8%b9-%d8%aa%d9%8a%d9%86%d8%a7">Mentoring is About Sharing Experiences &#8211; Tinashe Gombiro</a> appeared first on <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar">The Tony Elumelu Foundation</a>.</p>
]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<p>يعد فن الإرشاد ركيزة أساسية لبرنامج TEF لريادة الأعمال. يتم اختيار الموجهين لخبرتهم وشغفهم بالنمو الاقتصادي في أفريقيا ومواءمتهم مع رؤية البرنامج ورسالته. إنهم يجلبون خبرتهم الكبيرة في مجال الأعمال التجارية، ويدعمون رواد الأعمال الجدد للنمو والتطور؛ والقدرة على مشاركة النجاحات والإخفاقات لمساعدة الآخرين على التعلم.</p>



<p>منذ إطلاق برنامج TEF لريادة الأعمال في عام 2015، شارك في البرنامج أكثر من 1000 مرشد من 33 دولة في إفريقيا و23 دولة حول العالم، يمثلون أكثر من 20 قطاعًا. لقد قدموا التوجيه لـ 3000 من رواد الأعمال من 54 دولة أفريقية، وساعدوهم على بناء الأعمال التجارية من الألف إلى الياء. واليوم يستغل رواد الأعمال هؤلاء مهاراتهم وإبداعهم وابتكاراتهم من أجل التنمية الاقتصادية في أفريقيا. تيناشي جومبيرو هي مرشدة في البرنامج، وهي شغوفة بتوجيه عمالقة الأعمال المستقبليين في أفريقيا.</p>



<p>تيناشي جومبيرو هي المستشارة الإدارية لمجموعة TFG الاستشارية العاملة في زيمبابوي وجنوب أفريقيا. بدأ دخوله مجال استشارات الأعمال في عام 2012، واكتشف أن لديه موهبة وشغفًا بالأداء والتدريب، وقد استغل ذلك من خلال أن يصبح متدربًا لممارسي الأعمال الراسخين. والتحليلات وإدارة التغيير وتحول الثقافة التنظيمية&quot;</p>



<p>مع قلة رأس المال للقيام بالأعمال التجارية وعدم القدرة على الحصول على قروض من المؤسسات المالية، بدأ تيناشي بتقديم خدمات تطوير الأعمال وتسجيل الشركات والمستشار الضريبي وخدمات العلامات التجارية للشركات في عام 2013، وقد ساعده ذلك على بناء سمعة جيدة واكتساب جمهور تدريجي لأنشطة التدريب. . وقد قام الآن بتقديم مناهج البرامج وتقييمات التأثير والتخصص الاستشاري إلى جانب تحديد الأهداف والدورات التدريبية للتطوير الوظيفي. لقد شهد على مدى السنوات الخمس الماضية نموًا مطردًا وتوسعًا مرضيًا في أعماله، ويقول إنه يدين بذلك للمثابرة. &quot;لقد كان المثابرة أكبر محرك لنجاحي. لا تحظى الخدمات الاستشارية في الاقتصادات النامية بالتقدير والتقدير كما هو الحال في البلدان المتقدمة. وهذا يعني أن المستشارين بحاجة إلى العمل بجد لإثبات قيمتهم وقيمتهم للعملاء من الشركات والدوائر الحكومية التي قد تحتاج إلى خدماتهم. لقد ساعدتني المثابرة على التميز وتمييز نفسي في سوق خاملة.</p>



<p>ومع التحديات المالية والتشغيلية على طول الطريق الناجمة عن التدفقات النقدية التي لا يمكن التنبؤ بها، كان عليه أن يطور تخطيطًا ماليًا قويًا ووضع نماذج للحفاظ على استمرار أعماله، ويظل مستوحى من شهادات التغيير والتحسين والتحول في المنظمات وحياة الأفراد ومن خلال التأثير الواضح على حياة عملائه.</p>



<p>ولشغفه بمشاركة خبرته مع رواد الأعمال الأفارقة القادمين ومساعدتهم على تحقيق النجاح دون معاناة في المجالات التي عمل فيها، لجأ تيناشي إلى الإرشاد في برنامج TEF. &quot;يبقيني هذا البرنامج مستجيبًا لهدفي المتمثل في مشاركة تجربتي في مجال ريادة الأعمال مع أولئك الذين لديهم طموح تجاري ويأملون في أن يصبحوا رواد أعمال في المستقبل. باعتباري مستشارًا، أنا ملتزم بتمكين الأشخاص وهذه المشاركة التوجيهية تتناسب تمامًا مع هذا الالتزام. إن كوني مرشدًا يفيدني من خلال فرصة التعلم من قصص الانتصارات والصعوبات التي أتلقاها من طلابي. كانت تجربة التوجيه في TEF جيدة مع العديد من نقاط التعلم خاصة فيما يتعلق بمطابقة الموجهين مع المتدربين. أشعر أنه على الرغم من أن كل مرشد قد يكون لديه بعض المعلومات المفيدة لمشاركتها مع المتدرب، إلا أنه قد لا يكون الأمثل لتطوير المتدرب بشكل كلي. أعتقد أن نظام المطابقة على طول خطوط العمل أو المهنة من شأنه أن يقطع شوطًا طويلًا في مواءمة المتدربين والمرشدين. &quot;</p>



<p>حاليًا مرشد لألبرت أولودي، الزراعة، (الأعمال الزراعية، الزراعة)، يشارك تيناشي قيمه الشخصية والمهنية علنًا مع متدربه لأنه يعتقد أن مشاركة القيم تعطي فرصة لتقدير الثقافات والصناعات والجنسيات الأخرى في القارة الأفريقية. بالنسبة لتيناشي، تعتبر إدارة الوقت أمرًا ضروريًا في التوجيه. يتطلب تحقيق التوازن بين واجبات التوجيه والجدول الشخصي المتطلب اتباع نهج منظم للوقت والحفاظ على مستويات استثنائية من التنظيم باستمرار. ومع ذلك فهو يقدر الفوائد التي تأتي مع التوجيه في البرنامج، &quot;لقد ساعدني برنامج ريادة الأعمال TEF على تقدير الفرص المتاحة في أجزاء أخرى من القارة وتحداني لتوسيع آفاقي لنمو الأعمال التجارية والتوسع. لقد تبنت أعمالي فلسفة متجددة تتمثل في الترحيب بالعملاء الأفارقة المحتملين بدءًا من تقديم الخدمات باللغات البرتغالية والفرنسية والعربية. أنا ممتن لإتاحة الفرصة لي لتوجيه رواد الأعمال الأفارقة &quot;



</p><p>The post <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/%d9%85%d9%82%d8%a7%d9%84%d8%a7%d8%aa/%d8%a7%d9%84%d8%aa%d9%88%d8%ac%d9%8a%d9%87-%d9%8a%d8%af%d9%88%d8%b1-%d8%ad%d9%88%d9%84-%d8%aa%d8%a8%d8%a7%d8%af%d9%84-%d8%a7%d9%84%d8%ae%d8%a8%d8%b1%d8%a7%d8%aa-%d9%85%d8%b9-%d8%aa%d9%8a%d9%86%d8%a7">Mentoring is About Sharing Experiences &#8211; Tinashe Gombiro</a> appeared first on <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar">The Tony Elumelu Foundation</a>.</p>
]]></content:encoded>
					
		
		
			</item>
		<item>
		<title>تعرف على كارين جيسويس وهي تغذي نار ريادة الأعمال الأفريقية</title>
		<link>https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/%d8%a3%d8%ae%d8%a8%d8%a7%d8%b1/%d8%aa%d8%b9%d8%b1%d9%81-%d8%b9%d9%84%d9%89-%d9%83%d8%a7%d8%b1%d9%8a%d9%86-%d8%ac%d9%8a%d8%b3%d9%88%d9%8a%d8%b3-%d9%88%d9%87%d9%8a-%d8%aa%d8%ba%d8%b0%d9%8a-%d9%86%d8%a7%d8%b1-%d8%b1%d9%8a%d8%a7%d8%af#utm_source=rss&#038;utm_medium=rss&#038;utm_campaign=meet-karin-jesuis-as-she-fuels-the-fire-of-african-entrepreneurship</link>
					<comments>https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/%d8%a3%d8%ae%d8%a8%d8%a7%d8%b1/%d8%aa%d8%b9%d8%b1%d9%81-%d8%b9%d9%84%d9%89-%d9%83%d8%a7%d8%b1%d9%8a%d9%86-%d8%ac%d9%8a%d8%b3%d9%88%d9%8a%d8%b3-%d9%88%d9%87%d9%8a-%d8%aa%d8%ba%d8%b0%d9%8a-%d9%86%d8%a7%d8%b1-%d8%b1%d9%8a%d8%a7%d8%af#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[Joshua Praise]]></dc:creator>
		<pubdate>Fri, 08 Feb 2019 15:58:44 +0000</pubdate>
				<category><![CDATA[Mentors]]></category>
		<category><![CDATA[News]]></category>
		<guid ispermalink="false">http://tonyelumelufoundation.org/?p=8052</guid>

					<description><![CDATA[<p>“I saw the write up of the first TEF Forum and was hooked. Mr Tony had started the ball rolling for Africa&#8217;s emancipation, I wanted to be part of it.” Karin is an executive management professional with more than 25 years of experience in both private and public sector. She is the owner of HMK &#8230;</p>
<p>The post <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/%d8%a3%d8%ae%d8%a8%d8%a7%d8%b1/%d8%aa%d8%b9%d8%b1%d9%81-%d8%b9%d9%84%d9%89-%d9%83%d8%a7%d8%b1%d9%8a%d9%86-%d8%ac%d9%8a%d8%b3%d9%88%d9%8a%d8%b3-%d9%88%d9%87%d9%8a-%d8%aa%d8%ba%d8%b0%d9%8a-%d9%86%d8%a7%d8%b1-%d8%b1%d9%8a%d8%a7%d8%af">Meet Karin Jesuis as She Fuels the Fire Of African Entrepreneurship</a> appeared first on <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar">The Tony Elumelu Foundation</a>.</p>
]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<p style="text-align: center;"><em>&quot;لقد رأيت كتابة منتدى TEF الأول وأذهلتني. لقد بدأ السيد توني الكرة من أجل تحرير أفريقيا، وأردت أن أكون جزءًا منها.</em></p>
<p>كارين هي خبيرة في الإدارة التنفيذية وتتمتع بخبرة تزيد عن 25 عامًا في القطاعين العام والخاص. هي صاحبة <strong>HMK للاستشارات العالمية</strong>، شركة متخصصة في المشاريع المعقدة في مجال الرعاية الصحية، وخدمات الإدارة التنفيذية، وتطوير الاستراتيجيات، ومراقبة الاستثمار لصناديق الاستثمار والصناديق الاستئمانية، والتدريب على الطيران، وإدارة المشاريع، والتدريب على إدارة المشاريع، وأمن تكنولوجيا المعلومات. لقد عمل فريقها في جميع أنحاء العالم بنجاح كبير.</p>
<p>وهي أيضًا مديرة أولى للمشاريع والتخطيط المادي، وسيكون تعيينها الجديد كرئيسة مجلس الاستدامة بمثابة جزء من الفريق الذي سيقود الحملة لجعل AUN مؤثرًا في الاستدامة في نيجيريا وإفريقيا والعالم.</p>
<p>تحظى مقالات كارين المنشورة حول ممارسات الإدارة بالقراءة على نطاق واسع، حيث أصبحت المؤلفة الأكثر قراءة في مؤسستها خلال العامين الماضيين. بالإضافة إلى ذلك، كانت مديرة المشروع التجريبي لقانون التأمين الصحي الجديد في جنوب أفريقيا لمنطقة ويسترن كيب. وكانت المؤسس الأمين لكل من شبكة رائدات الأعمال في جنوب أفريقيا وصندوق WHEAT Trust. على الصعيد السياسي، قامت بصياغة إعلان ساندتون والإطار القانوني لتوحيد أفريقيا. على المستوى الدولي، ساعدت في تطوير نظام الرعاية الصحية للحكومة الأوكرانية. وعلى جبهة الزراعة، كانت جزءًا من الفريق الذي صاغ مشروع قانون الزراعة الطبيعية لجنوب أفريقيا. وكانت أيضًا عضوًا رئيسيًا في تطوير المساعدات الطبية المتطورة ونظام إدارة الائتمان وبرنامج النظرة العامة لمدير الأصول.</p>
<p>بفضل هذه المحفظة الغنية، حصلت على العديد من الجوائز خلال حياتها المهنية. وتشمل هذه الجوائز: جائزة التميز القيادي العالمي لعامي 2014 و2015؛ معهد كامبريدج – أحد أكثر الأشخاص نفوذاً في العالم عام 2005؛ تم أيضًا إدراجها في القائمة المختصرة لقائمة فوربس لعام 2008؛ جائزة تقدير خاصة من الرئيس نيلسون مانديلا لمساهمتها في ريادة الأعمال والارتقاء المالي في أفريقيا عام 2003؛ جائزة مانتو تسبالا-مسيمانج تقديراً لمساهمتها في الرعاية الصحية في جنوب أفريقيا؛ جائزة أفضل 4% للمديرين التنفيذيين النيجيريين لعام 2015؛ جائزة الموظفين المتميزين في AUN لكل من الجامعة والقسم 2014/2017.</p>
<p>إنها شغوفة بإفريقيا وتنميتها الاقتصادية وكانت مرشدة لمؤسسة توني إلوميلو (TEF) على مدى السنوات الثلاث الماضية. تحدثت إلى فريق TEF حول عملها في برنامج ريادة الأعمال حتى الآن.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p><strong>س:</strong> لماذا قررت أن تصبح مرشد TEF؟</p>
<p><strong>أ:</strong> لقد رأيت كتابة منتدى TEF الأول وأذهلتني. لقد بدأ السيد توني الكرة من أجل تحرير أفريقيا، وأردت أن أكون جزءًا منها. لقد عملت مع الرئيس نيلسون مانديلا والرئيس ثابو مبيكي لخلق الفرص للنساء والشباب. لقد كنت عضوًا مؤسسًا في مبادرتي SAWEN وWHEAT. TEF هو امتداد لشغفي بالنظام البيئي لريادة الأعمال في أفريقيا. أريد أن تكون أفريقيا فخورة ومستقلة وقوية وشرسة.</p>
<p><strong>س:</strong> ما هي أكثر تجربة مشجعة مررت بها أثناء العمل مع رواد الأعمال لدينا؟</p>
<p><strong>أ:</strong> شغفهم وتصميمهم وتركيزهم لتحقيق النجاح حتى في ظل بعض الصعاب الصعبة.</p>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>س:</strong> ما هي التحديات التي واجهتها حتى الآن أثناء توجيهك لرواد الأعمال في TEF؟</p>
<p><strong>أ:</strong> الوقت هو عائق كبير. من الصعب إدارة وقت رجل الأعمال الناشئ والتزامات العمل الخاصة به.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p><strong>س:</strong> كيف استفادت تجربتك كمرشد في برنامج TEF أو أثرت على الطريقة التي تدير بها عملك الخاص؟</p>
<p><strong>أ: </strong>إنه برنامج جيد جدًا، ويحتوي على معظم الأسئلة التي يجب طرحها. لقد ساعد في ضبط بعض العوامل في عملي الخاص.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p><strong>س:</strong> بالإضافة إلى وحدة TEF التي تستخدمها لواجباتك التوجيهية، ما هي دروس الحياة الأخرى التي تشاركها باستمرار مع المتدربين لديك؟</p>
<p><strong>أ:</strong> لدي العديد من البرامج التدريبية والمقالات و&quot;الاختصارات&quot; التي أشاركها.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p><strong>س:</strong> هل هناك أي نصيحة لرواد الأعمال الناشئين الذين سيقرأون هذه المقالة؟</p>
<p><strong>أ:</strong> قم بأداء واجباتك، وتأكد من تحقيق عوائد من استثماراتك. فكر أيضًا قبل أن تتصرف، واطلب النصيحة من الناس، وراقب الصناعة التي تشارك فيها، واذهب وشاهد ما يفعله منافسوك وكن قابلاً للتكيف.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>للتواصل مع Karen Jesuis أو HMK Consult Global، أرسل بريدًا إلكترونيًا إلى:  <a href="mailto:karin@hmkconsultglobal.com">karin@hmkconsultglobal.com</a></p>
<p>&nbsp;</p><p>The post <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/%d8%a3%d8%ae%d8%a8%d8%a7%d8%b1/%d8%aa%d8%b9%d8%b1%d9%81-%d8%b9%d9%84%d9%89-%d9%83%d8%a7%d8%b1%d9%8a%d9%86-%d8%ac%d9%8a%d8%b3%d9%88%d9%8a%d8%b3-%d9%88%d9%87%d9%8a-%d8%aa%d8%ba%d8%b0%d9%8a-%d9%86%d8%a7%d8%b1-%d8%b1%d9%8a%d8%a7%d8%af">Meet Karin Jesuis as She Fuels the Fire Of African Entrepreneurship</a> appeared first on <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar">The Tony Elumelu Foundation</a>.</p>
]]></content:encoded>
					
					<wfw:commentrss>https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/%d8%a3%d8%ae%d8%a8%d8%a7%d8%b1/%d8%aa%d8%b9%d8%b1%d9%81-%d8%b9%d9%84%d9%89-%d9%83%d8%a7%d8%b1%d9%8a%d9%86-%d8%ac%d9%8a%d8%b3%d9%88%d9%8a%d8%b3-%d9%88%d9%87%d9%8a-%d8%aa%d8%ba%d8%b0%d9%8a-%d9%86%d8%a7%d8%b1-%d8%b1%d9%8a%d8%a7%d8%af/feed</wfw:commentrss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>تعرف على يولاندا شيلدز، المدربة المخضرمة</title>
		<link>https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/%d8%a3%d8%ae%d8%a8%d8%a7%d8%b1/%d8%aa%d8%b9%d8%b1%d9%81-%d8%b9%d9%84%d9%89-%d9%8a%d9%88%d9%84%d8%a7%d9%86%d8%af%d8%a7-%d8%b4%d9%8a%d9%84%d8%af%d8%b2-%d8%a7%d9%84%d9%85%d8%af%d8%b1%d8%a8%d8%a9-%d8%a7%d9%84%d9%85%d8%ae%d8%b6%d8%b1#utm_source=rss&#038;utm_medium=rss&#038;utm_campaign=meet-yolanda-shields-the-veteran-coach</link>
					<comments>https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/%d8%a3%d8%ae%d8%a8%d8%a7%d8%b1/%d8%aa%d8%b9%d8%b1%d9%81-%d8%b9%d9%84%d9%89-%d9%8a%d9%88%d9%84%d8%a7%d9%86%d8%af%d8%a7-%d8%b4%d9%8a%d9%84%d8%af%d8%b2-%d8%a7%d9%84%d9%85%d8%af%d8%b1%d8%a8%d8%a9-%d8%a7%d9%84%d9%85%d8%ae%d8%b6%d8%b1#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[Joshua Praise]]></dc:creator>
		<pubdate>Fri, 18 Jan 2019 16:13:30 +0000</pubdate>
				<category><![CDATA[Mentors]]></category>
		<category><![CDATA[News]]></category>
		<guid ispermalink="false">http://tonyelumelufoundation.org/?p=8034</guid>

					<description><![CDATA[<p>Yolanda Shields, founder and CEO of YES Builds Coaching &#38; Consulting, is a global business advisor, strategist and best-selling author who has over 20 years of experience as a business leader. Based in the United States, she has a burning drive from the entrepreneurship ecosystem, having travelled extensively throughout the United States, France and Africa. &#8230;</p>
<p>The post <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/%d8%a3%d8%ae%d8%a8%d8%a7%d8%b1/%d8%aa%d8%b9%d8%b1%d9%81-%d8%b9%d9%84%d9%89-%d9%8a%d9%88%d9%84%d8%a7%d9%86%d8%af%d8%a7-%d8%b4%d9%8a%d9%84%d8%af%d8%b2-%d8%a7%d9%84%d9%85%d8%af%d8%b1%d8%a8%d8%a9-%d8%a7%d9%84%d9%85%d8%ae%d8%b6%d8%b1">Meet Yolanda Shields, The Veteran Coach</a> appeared first on <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar">The Tony Elumelu Foundation</a>.</p>
]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<p>يولاندا شيلدز، المؤسس والرئيس التنفيذي لشركة <strong>YES يبني التدريب والاستشارات</strong>، هو مستشار أعمال عالمي، واستراتيجي، ومؤلف الكتب الأكثر مبيعًا، ويتمتع بخبرة تزيد عن 20 عامًا كقائد أعمال. تقيم في الولايات المتحدة، ولديها دافع قوي لمنظومة ريادة الأعمال، حيث سافرت على نطاق واسع في جميع أنحاء الولايات المتحدة وفرنسا وأفريقيا.</p>
<p>تحدثت إلى فريق مؤسسة توني إلوميلو حول قرارها بأن تصبح مرشدة في برنامج ريادة الأعمال في عام 2018 وتجاربها حتى الآن.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p><strong>س:</strong> حدثنا عن نفسك وعن عملك؟</p>
<p><strong>أ:</strong> أنا متحدث ومدرب في مجال بدء الأعمال التجارية، وريادة الأعمال، والبدء غير الربحي والاستدامة، وتطوير الصناديق، وكتابة المقترحات، والشراكات بين القطاعين العام والخاص، وإدارة رأس المال البشري، والتطوير الوظيفي، وريادة الأعمال الاجتماعية / ب- شركة أقوم بخدمة وتوجيه رواد الأعمال الأفراد أو الشركات إلى مستويات جديدة، وتوسيع نطاق النمو وتوسيع نطاق الأعمال لإحداث تأثير كبير لإنتاج قيمة متزايدة تبرز من بين أمور أخرى. أحب العمل بطريقة تعاونية مع القادة لترجمة رؤية الأعمال إلى خطط استراتيجية تتماشى مع التنفيذ بامتياز واستدامة.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p><strong>س: </strong>لماذا قررت أن تصبح مرشدًا لمؤسسة توني إلوميلو (TEF)؟</p>
<p><strong>أ: </strong>قررت أن أصبح مرشدًا في TEF لأنني أعتقد أن ريادة الأعمال هي المفتاح لخلق فرص العمل وخفض مستوى الفقر في أفريقيا.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p><strong>س:</strong> ما هي أكثر تجربة مشجعة مررت بها أثناء العمل مع رواد الأعمال لدينا؟</p>
<p><strong>أ:</strong> لقد كان من المفيد جدًا أن أرى رواد الأعمال الذين أعمل معهم يعتقدون أن بإمكانهم المضي قدمًا بفكرتهم إذا بدأوا العمل.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p><strong>س:</strong> ما هي التحديات التي واجهتها حتى الآن أثناء توجيهك لرواد الأعمال في TEF؟</p>
<p><strong>أ:</strong> وكانت أكبر مشكلة هي الاتصال بالإنترنت. ومع ذلك، استخدمنا العديد من طرق الاتصال للتأكد من حصولهم على الدعم الذي يحتاجونه لتحقيق النجاح.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p><strong>س:</strong> كيف استفادت تجربتك كمرشد في برنامج TEF أو أثرت على الطريقة التي تدير بها عملك الخاص؟</p>
<p><strong>أ: </strong>لقد أتاحت لي هذه التجربة أن أفهم أكثر مدى أهمية إعداد الجيل القادم للقيادة بشكل جيد وأهمية عدم التفكير في نجاحك فحسب، بل في نجاح الآخرين أيضًا. وتعلمت منهم أيضًا طرقًا جديدة للنظر إلى الابتكار في مجال الأعمال عندما تفتقر إلى جميع الموارد.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p><strong>س:</strong> بالإضافة إلى وحدة TEF لريادة الأعمال التي تستخدمها في مهام التوجيه الخاصة بك، ما هي دروس الحياة الأخرى التي تشاركها باستمرار مع المتدربين لديك؟</p>
<p><strong>أ: </strong>الشيء الوحيد الذي أشاركه دائمًا مع المتدربين هو أهمية التعاون. نحتاج جميعًا إلى المساعدة لتحقيق النجاح، لذا من المهم البحث عن تعاون هادف لتمكيننا من التحرك بشكل أسرع والحفاظ على ما نقوم بإنشائه.</p>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>س:</strong> هل هناك أي نصيحة لرواد الأعمال الناشئين الذين سيقرأون هذه المقالة؟</p>
<p><strong>أ:</strong> لكي تصبح قائدًا أو رجل أعمال متمكنًا، يجب أن تكون واثقًا من نفسك، وقابلاً للتعليم، ومتعلمًا مدى الحياة، ومتواضعًا، ومعطاءًا، ومستمعًا رائعًا.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>للوصول إلى Yolanda Shields أو YES Builds Coaching &amp; Consulting، تفضل بزيارة <a href="http://www.yesbuilds.com" target="_blank" rel="noopener">www.yesbuilds.com</a></p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p><p>The post <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/%d8%a3%d8%ae%d8%a8%d8%a7%d8%b1/%d8%aa%d8%b9%d8%b1%d9%81-%d8%b9%d9%84%d9%89-%d9%8a%d9%88%d9%84%d8%a7%d9%86%d8%af%d8%a7-%d8%b4%d9%8a%d9%84%d8%af%d8%b2-%d8%a7%d9%84%d9%85%d8%af%d8%b1%d8%a8%d8%a9-%d8%a7%d9%84%d9%85%d8%ae%d8%b6%d8%b1">Meet Yolanda Shields, The Veteran Coach</a> appeared first on <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar">The Tony Elumelu Foundation</a>.</p>
]]></content:encoded>
					
					<wfw:commentrss>https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/%d8%a3%d8%ae%d8%a8%d8%a7%d8%b1/%d8%aa%d8%b9%d8%b1%d9%81-%d8%b9%d9%84%d9%89-%d9%8a%d9%88%d9%84%d8%a7%d9%86%d8%af%d8%a7-%d8%b4%d9%8a%d9%84%d8%af%d8%b2-%d8%a7%d9%84%d9%85%d8%af%d8%b1%d8%a8%d8%a9-%d8%a7%d9%84%d9%85%d8%ae%d8%b6%d8%b1/feed</wfw:commentrss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>تعرف على تانيا تومي، رائدة استثنائية</title>
		<link>https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/%d8%a7%d9%84%d9%85%d9%88%d8%ac%d9%87%d9%8a%d9%86/%d8%aa%d8%b9%d8%b1%d9%81-%d8%b9%d9%84%d9%89-%d8%aa%d8%a7%d9%86%d9%8a%d8%a7-%d8%aa%d9%88%d9%85%d9%8a%d8%8c-%d8%b1%d8%a7%d8%a6%d8%af%d8%a9-%d8%a7%d8%b3%d8%aa%d8%ab%d9%86%d8%a7%d8%a6%d9%8a%d8%a9#utm_source=rss&#038;utm_medium=rss&#038;utm_campaign=meet-tania-tome-a-trailblazer-extraordinaire</link>
					<comments>https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/%d8%a7%d9%84%d9%85%d9%88%d8%ac%d9%87%d9%8a%d9%86/%d8%aa%d8%b9%d8%b1%d9%81-%d8%b9%d9%84%d9%89-%d8%aa%d8%a7%d9%86%d9%8a%d8%a7-%d8%aa%d9%88%d9%85%d9%8a%d8%8c-%d8%b1%d8%a7%d8%a6%d8%af%d8%a9-%d8%a7%d8%b3%d8%aa%d8%ab%d9%86%d8%a7%d8%a6%d9%8a%d8%a9#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[Joshua Praise]]></dc:creator>
		<pubdate>Fri, 30 Nov 2018 14:29:41 +0000</pubdate>
				<category><![CDATA[Mentors]]></category>
		<guid ispermalink="false">http://tonyelumelufoundation.org/?p=7938</guid>

					<description><![CDATA[<p>Tânia Tomé is the founder and CEO of Ecokaya, an Investment and advisory firm whose aim is to identify and develop business opportunities located in Mozambique and in Portuguese Speaking Countries. In addition to this, she is an economist, mentor, coach, entrepreneur, TV Personality, author and brand ambassador. With numerous awards to her name, she &#8230;</p>
<p>The post <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/%d8%a7%d9%84%d9%85%d9%88%d8%ac%d9%87%d9%8a%d9%86/%d8%aa%d8%b9%d8%b1%d9%81-%d8%b9%d9%84%d9%89-%d8%aa%d8%a7%d9%86%d9%8a%d8%a7-%d8%aa%d9%88%d9%85%d9%8a%d8%8c-%d8%b1%d8%a7%d8%a6%d8%af%d8%a9-%d8%a7%d8%b3%d8%aa%d8%ab%d9%86%d8%a7%d8%a6%d9%8a%d8%a9">Meet Tânia Tomé, A Trailblazer Extraordinaire</a> appeared first on <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar">The Tony Elumelu Foundation</a>.</p>
]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<p>تانيا تومي هي المؤسس والرئيس التنفيذي لشركة <strong>إيكوكايا</strong>، شركة استثمارية واستشارية تهدف إلى تحديد وتطوير الفرص التجارية الموجودة في موزمبيق وفي البلدان الناطقة بالبرتغالية.</p>
<p>بالإضافة إلى ذلك، فهي خبيرة اقتصادية ومرشدة ومدربة ورائدة أعمال وشخصية تلفزيونية ومؤلفة وسفيرة للعلامة التجارية. مع العديد من الجوائز باسمها، فهي متحدثة عامة تدعو إلى جعل النظام البيئي لريادة الأعمال والقيادة أكثر شمولاً وديناميكية وكفاءة. هدفها هو خلق الوعي وتمكين القادة وتعزيز العمل الخيري وتسهيل الاتصالات التي تؤدي إلى نتائج باهرة.</p>
<p>قررت تومي أن تصبح مرشدة لمؤسسة توني إيلوميلو في عام 2018، بعد أن تلقت دعوة بعد أن تم تصنيفها كواحدة من أكثر الأشخاص تأثيرًا في العالم تحت سن الأربعين. وإليكم روايتها عن تجربتها في برنامج ريادة الأعمال حتى الآن.</p>
<p><strong>س:</strong> لماذا قررت أن تصبح مرشد TEF؟</p>
<p><strong>أ:</strong> هدفي وشغفي هو تمكين الأفراد والشركات من تقديم أفضل ما لديهم وتحقيق أقصى إمكاناتهم. إن إنشاء مشاريع ريادية مستدامة وأكثر شمولا في أفريقيا يشكل مفتاح النجاح الاقتصادي للقارة في المستقبل. ومع ذلك، يتطلب ذلك تطوير وتدريب جيل جديد من رواد الأعمال والقادة الذين يمكنهم بناء أعمال تجارية قادرة على النمو والنجاح. قررت الانضمام إلى توني إلوميلو في رؤيته لتغيير السرد الإفريقي من خلال بناء النظام البيئي لريادة الأعمال الذي نحتاجه لجعل الرؤية حقيقة.</p>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>س:</strong> ما هي أكثر تجربة مشجعة مررت بها أثناء العمل مع رواد الأعمال لدينا؟</p>
<p><strong>أ:</strong> في الوقت الذي أمضيته في العمل مع رواد الأعمال، أدركت أنه على الرغم من أن رواد الأعمال هؤلاء لديهم واقع مختلف، إلا أنهم جميعًا لديهم نفس التحديات والدوافع والعواطف. لقد كانت هذه تجربة مرضية حقًا لأنه، في النهاية، لا يهم منصبك الحالي، ما يهم هو ما تريد بناءه والتأثير الذي تريد إحداثه.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p><strong>س:</strong> ما هي التحديات التي واجهتها حتى الآن أثناء توجيهك لرواد الأعمال في TEF؟</p>
<p><strong>أ:</strong> كان التواصل مع رواد الأعمال عبر منصات الإنترنت مثل WhatsApp أو Skype أحد التحديات الرئيسية لأننا كنا جميعًا في بلدان مختلفة وأحيانًا لم يكن الاتصال بالإنترنت في أفضل حالاته.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p><strong>س:</strong> كيف استفادت تجربتك كمرشد في برنامج TEF أو أثرت على الطريقة التي تدير بها عملك الخاص؟</p>
<p><strong>أ:</strong> نحن حيوانات ذات عادات، والتفاعل هو أحد أفضل طرق التعلم. في عملية النمو، ننسى أحيانًا الاحتياجات الأساسية. عادةً، أثناء توضيح المفاهيم من خلال توجيه رواد الأعمال، أتعمق في المعرفة حول التحديات التي يواجهونها، وفي هذه العملية، أتعلم دروسًا قيمة بنفسي. ومن ناحية أخرى، فإن فعل الخير ورد الجميل والتأثير في حياة الآخرين هو حقًا أحد أفضل الكنوز التي يمكن أن أحصل عليها. نجاح رجل الأعمال الخاص بي هو نجاحي.</p>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>س:</strong> بالإضافة إلى وحدة TEF التي تستخدمها لواجباتك التوجيهية، ما هي دروس الحياة الأخرى التي تشاركها باستمرار مع المتدربين لديك؟</p>
<p><strong>أ:</strong> يوميًا كمدرب تنفيذي، أقوم بتدريس مفهومي الخاص المسمى <em>الطاقة, </em>فلسفة تستكشف تفعيل الطاقة وتكتشف كل النجاح بداخلها. في الواقع، أحد أهم الأدوات لتحقيق هدفنا هو التحفيز، لذلك أقوم بتعليمهم كيفية تدريب تلك العضلات في أعمالهم.</p>
<p><strong>س:</strong> هل هناك أي نصيحة لرواد الأعمال الناشئين الذين سيقرأون هذه المقالة؟</p>
<p><strong>أ:</strong> لا تخف من الخوف، امتلك الشجاعة لمواجهة الخوف، وقم بهذه القفزة. هناك الكثير من الأشياء الرائعة التي يمكن أن تحدث عندما نقرر المخاطرة. اتخذ خطوات وإجراءات صغيرة، فبدلاً من انتظار اللحظة المناسبة، لن تحرز تقدمًا إلا من خلال التعلم أثناء تقدمك. وأيضًا كن أفضل نسخة من نفسك في كل ثانية، وتعلم المبادئ والقيم لتنشيط طاقتك واكتشاف كل نجاحك بداخلك.</p>
<p>للتواصل مع Tânia Tomé أو زيارة Ecokaya <a href="http://www.taniatome.com" target="_blank" rel="noopener">www.taniatome.com</a> أو <a href="http://www.ecokaya.com" target="_blank" rel="noopener">www.ecokaya.com</a></p>
<p>كما يمكنكم العثور عليها عبر مواقع التواصل الاجتماعي عبر الحسابات التالية:</p>
<p><strong>انستقرام: </strong>www.instagram.com/taniatomeofficial</p>
<p><strong>تويتر: </strong>www.twitter.com/tania_tome</p>
<p><strong>ينكدين: </strong>www.linkedin.com/in/taniatome</p><p>The post <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/%d8%a7%d9%84%d9%85%d9%88%d8%ac%d9%87%d9%8a%d9%86/%d8%aa%d8%b9%d8%b1%d9%81-%d8%b9%d9%84%d9%89-%d8%aa%d8%a7%d9%86%d9%8a%d8%a7-%d8%aa%d9%88%d9%85%d9%8a%d8%8c-%d8%b1%d8%a7%d8%a6%d8%af%d8%a9-%d8%a7%d8%b3%d8%aa%d8%ab%d9%86%d8%a7%d8%a6%d9%8a%d8%a9">Meet Tânia Tomé, A Trailblazer Extraordinaire</a> appeared first on <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar">The Tony Elumelu Foundation</a>.</p>
]]></content:encoded>
					
					<wfw:commentrss>https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/%d8%a7%d9%84%d9%85%d9%88%d8%ac%d9%87%d9%8a%d9%86/%d8%aa%d8%b9%d8%b1%d9%81-%d8%b9%d9%84%d9%89-%d8%aa%d8%a7%d9%86%d9%8a%d8%a7-%d8%aa%d9%88%d9%85%d9%8a%d8%8c-%d8%b1%d8%a7%d8%a6%d8%af%d8%a9-%d8%a7%d8%b3%d8%aa%d8%ab%d9%86%d8%a7%d8%a6%d9%8a%d8%a9/feed</wfw:commentrss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>تعرف على والتر إميدافي، الرجل الذي يرد الجميل</title>
		<link>https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/%d8%a7%d9%84%d9%85%d9%88%d8%ac%d9%87%d9%8a%d9%86/%d8%aa%d8%b9%d8%b1%d9%81-%d8%b9%d9%84%d9%89-%d9%88%d8%a7%d9%84%d8%aa%d8%b1-%d8%a5%d9%8a%d9%85%d9%8a%d8%af%d8%a7%d9%81-%d8%a7%d9%84%d8%b1%d8%ac%d9%84-%d8%a7%d9%84%d8%b0%d9%8a-%d9%8a%d8%b9%d8%b7%d9%8a#utm_source=rss&#038;utm_medium=rss&#038;utm_campaign=meet-walter-emiedafe-the-man-who-gives-back</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Joshua Praise]]></dc:creator>
		<pubdate>Mon, 19 Nov 2018 10:28:53 +0000</pubdate>
				<category><![CDATA[Mentors]]></category>
		<guid ispermalink="false">http://tonyelumelufoundation.org/?p=7707</guid>

					<description><![CDATA[<p>As a graduate of statistics with twelve years of experience in Business Administration and Project Management, Walter Emiedafe, a mentor based in Oyo State, Nigeria, decided to give back the world of business by offering his services as a Tony Elumelu Foundation Mentor in 2016. Having worked as a mentor on the Entrepreneurship Programme for &#8230;</p>
<p>The post <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/%d8%a7%d9%84%d9%85%d9%88%d8%ac%d9%87%d9%8a%d9%86/%d8%aa%d8%b9%d8%b1%d9%81-%d8%b9%d9%84%d9%89-%d9%88%d8%a7%d9%84%d8%aa%d8%b1-%d8%a5%d9%8a%d9%85%d9%8a%d8%af%d8%a7%d9%81-%d8%a7%d9%84%d8%b1%d8%ac%d9%84-%d8%a7%d9%84%d8%b0%d9%8a-%d9%8a%d8%b9%d8%b7%d9%8a">Meet Walter Emiedafe, The Man Who Gives Back</a> appeared first on <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar">The Tony Elumelu Foundation</a>.</p>
]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<p>باعتباره خريجًا في الإحصاء ولديه اثني عشر عامًا من الخبرة في إدارة الأعمال وإدارة المشاريع، قرر والتر إميدافي، وهو مرشد مقيم في ولاية أويو بنيجيريا، رد الجميل لعالم الأعمال من خلال تقديم خدماته كمرشد لمؤسسة توني إلوميلو في عام 2016.</p>
<p>بعد أن عمل كمرشد في برنامج ريادة الأعمال لمدة ثلاث سنوات (2016-2018)، التقى بفريق مؤسسة توني إلوميلو للحديث عن أعماله وتجربته في البرنامج حتى الآن.</p>
<p><strong>&nbsp;</strong></p>
<p><strong>س:</strong> أخبرنا عن نفسك وحياتك العملية وإنجازاتك حتى الآن</p>
<p><strong>أ:</strong> لدي خلفية في إدارة المشاريع وإدارة الأعمال. لقد نجحت في إدارة أكثر من ثمانين مشروعًا حتى الانتهاء منها لعملاء مثل MTN Communications Nigeria Limited وMRS Oil Nigeria Plc وMutual Benefities Homes &amp; Properties Limited على سبيل المثال لا الحصر. أنا حاليًا الرئيس التنفيذي لشركة Sapient Vendors Limited، وهي شركة إنشاءات سريعة النمو تتمتع بخبرة تزيد عن عشر سنوات في مجال تقديم الحلول الهندسية العملية للعملاء السكنيين والتجاريين والصناعيين في قطاعات النفط والغاز والخدمات المصرفية والعقارات والنقل البحري والبناء. الصناعة في نيجيريا .</p>
<p>لقد تم الاعتراف بنا من قبل مجموعة بورصة لندن كواحدة من أسرع الشركات الأفريقية نموًا وابتكارًا في أفريقيا، كما تم الاعتراف بنا من قبل Business Day كواحدة من أفضل 100 شركة صغيرة ومتوسطة أسرع نموًا في نيجيريا.</p>
<p><strong>&nbsp;</strong></p>
<p><strong>س:</strong> لماذا قررت أن تصبح مرشد TEF؟</p>
<p><strong>أ:</strong> أنا نتاج توجيه سليم من قادة الأعمال مثل Alibaba Akpobome، والسيدة Ononuju Irukwu (من خلال Mara Mentors)، وأديمولا أغبولا (من خلال Fate Foundation)، وآخر صاحب عمل لي أديبايو أولانيان (المدير العام لشركة Tons Development Ltd)، وأبي، القس فيكتور. أوكباكو إميدافي (مؤسس شركة فيكي كرييشن).</p>
<p>لقد أخرجتنا الدروس التي تعلمتها في ظل توجيهاتهم من أي تحدي تجاري واجهناه طوال فترة وجودنا في مجال الأعمال. وبالتفكير في تطوري الشخصي، عندما تم ترشيحي من قبل فيمي أديغبوهون من مدونة ديدي لأصبح مرشدًا في برنامج مؤسسة توني إلوميلو في عام 2016، قبلت بكل سرور.</p>
<p><strong>&nbsp;</strong></p>
<p><strong>س:</strong> ما هي أكثر تجربة مشجعة مررت بها أثناء العمل مع رواد الأعمال لدينا؟</p>
<p><strong>أ:</strong> إن رؤية رواد الأعمال هؤلاء وهم يتغلبون على التحديات المرتبطة بتوليد الإيرادات وتوجيههم من خلال تنفيذ وتحسين استراتيجياتهم التسويقية كان أمرًا ممتعًا للغاية. كما أن رؤية Lekan-Kehinde Oluwadare من Discoveria، وهو أحد المتدربين الذين تم تعيينهم لي، يحصل على جائزة ريادة الأعمال المتميزة من منتدى قيادة السياحة الأفريقية كان أمرًا مشجعًا للغاية.</p>
<p><strong>&nbsp;</strong></p>
<p><strong>س: </strong>كيف استفادت تجربتك كمرشد في برنامج TEF أو أثرت على الطريقة التي تدير بها عملك الخاص؟</p>
<p><strong>أ:</strong> لقد أدى برنامج التوجيه إلى تحسين مهاراتي في الاستماع والتدريب وبالتالي تعزيز الأداء الأمثل داخل مؤسستي.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p><strong>س:</strong> بعيدًا عن وحدة ريادة الأعمال التي تقدمها مؤسسة توني إلوميلو والتي تستخدمها في واجباتك التوجيهية، ما هي دروس الحياة الأخرى التي تشاركها باستمرار مع المتدربين لديك؟</p>
<p><strong>أ:</strong> عادةً ما أخبرهم كيف نمت مؤسستي برأس مال مالي قليل من خلال النزاهة والكفاءة المهنية.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p><strong>س:</strong> هل لديك أي نصيحة لرواد الأعمال الناشئين الذين سيقرأون هذه المقابلة؟</p>
<p><strong>أ: </strong>حدد نموذجًا يحتذى به يمكن الوصول إليه في المجال الذي اخترته واقترب من الشخص ليكون مرشدك. إذا وافق، فإلى جانب التوجيه والمشورة النشطة التي تحصل عليها من هذا الشخص، راقب أسلوب حياته عن كثب واستمع باهتمام. هناك أشياء يمكنك التقاطها والتي لا تتعلق بالضرورة بالعمل ولكنها ستكون ذات قيمة لحياتك.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>للاتصال بـ Walter Emiedafe أو Sapient Vendors، تفضل بزيارة <a href="http://www.sapientvendors.com.ng" target="_blank" rel="noopener">www.sapientvendors.com.ng</a></p><p>The post <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/%d8%a7%d9%84%d9%85%d9%88%d8%ac%d9%87%d9%8a%d9%86/%d8%aa%d8%b9%d8%b1%d9%81-%d8%b9%d9%84%d9%89-%d9%88%d8%a7%d9%84%d8%aa%d8%b1-%d8%a5%d9%8a%d9%85%d9%8a%d8%af%d8%a7%d9%81-%d8%a7%d9%84%d8%b1%d8%ac%d9%84-%d8%a7%d9%84%d8%b0%d9%8a-%d9%8a%d8%b9%d8%b7%d9%8a">Meet Walter Emiedafe, The Man Who Gives Back</a> appeared first on <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar">The Tony Elumelu Foundation</a>.</p>
]]></content:encoded>
					
		
		
			</item>
		<item>
		<title>الدفع للأمام من خلال الإرشاد: تعرف على آيو سوبيتان، مرشد TEF</title>
		<link>https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/%d8%a7%d9%84%d9%85%d9%88%d8%ac%d9%87%d9%8a%d9%86/%d8%af%d9%81%d8%b9%d9%87%d8%a7-%d9%84%d9%84%d8%a3%d9%85%d8%a7%d9%85-%d9%85%d9%86-%d8%ae%d9%84%d8%a7%d9%84-%d8%a7%d9%84%d8%a5%d8%b1%d8%b4%d8%a7%d8%af-%d9%88%d8%a7%d9%84%d8%aa%d8%b9%d8%b1%d9%81-%d8%b9#utm_source=rss&#038;utm_medium=rss&#038;utm_campaign=paying-it-forward-through-mentorship-meet-ayo-sopitan-a-tef-mentor</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Joshua Praise]]></dc:creator>
		<pubdate>Mon, 21 Aug 2017 08:39:25 +0000</pubdate>
				<category><![CDATA[Mentors]]></category>
		<guid ispermalink="false">http://www.tonyelumelufoundation.org/?p=3998</guid>

					<description><![CDATA[<p>&#8220;I&#8217;m a strong believer in the idea that almost nothing is impossible. I bring this mindset to my entrepreneurial activities. &#8211; Ayo Sopitan Ayo Sopitan is a Nigerian entrepreneur and mentor on the Tony Elumelu Entrepreneurship Programme. Through his professional career, he has worked on projects in over 20 countries in 3 continents with international &#8230;</p>
<p>The post <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/%d8%a7%d9%84%d9%85%d9%88%d8%ac%d9%87%d9%8a%d9%86/%d8%af%d9%81%d8%b9%d9%87%d8%a7-%d9%84%d9%84%d8%a3%d9%85%d8%a7%d9%85-%d9%85%d9%86-%d8%ae%d9%84%d8%a7%d9%84-%d8%a7%d9%84%d8%a5%d8%b1%d8%b4%d8%a7%d8%af-%d9%88%d8%a7%d9%84%d8%aa%d8%b9%d8%b1%d9%81-%d8%b9">Paying it Forward Through Mentorship: Meet Ayo Sopitan, a TEF Mentor</a> appeared first on <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar">The Tony Elumelu Foundation</a>.</p>
]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<p style="text-align: center;">&quot;أنا مؤمن بشدة بفكرة أنه لا يوجد شيء مستحيل تقريبًا.<br />
أحمل هذه العقلية إلى أنشطتي الريادية.<br />
- آيو سوبيتان</p>
<p>آيو سوبيتان هو رجل أعمال نيجيري ومرشد في برنامج توني إلوميلو لريادة الأعمال. خلال مسيرته المهنية، عمل في مشاريع في أكثر من 20 دولة في 3 قارات مع شركات عالمية مثل Ernst and Young وAccenture وOpenLink Financial وInforma. لكن هذه المهنة المهنية لم تخنق عقليته الريادية، كما يقول أيو: &quot;بصفتي رائد أعمال، بدأت أو استثمرت أو أكملت مشاريع في مجالات الزراعة والطيران والتكنولوجيا الاستهلاكية والتعليم أو قدمت المشورة لها&quot;.</p>
<p>في حديثه عن نفسه، يستعيد آيو ذكرياته عن رحلته إلى ريادة الأعمال ودوافعه - &quot;لقد غادرت المنزل عندما كنت في التاسعة عشرة من عمري للذهاب إلى المدرسة في الولايات المتحدة. كان التحدي الأول هو معرفة كيفية دفع تكاليف المدرسة. حصلت على منحة دراسية، وعملت، وبعت الطعام النيجيري من غرفتي في السكن الجامعي، وقمت بتدريس البيانو للطلاب الصغار، وعزفت على البيس في فرقة وحصلت على قروض للطلاب وما إلى ذلك.</p>
<p>الحصول على القروض يمنعك من المخاطرة. لديك متطلبات قوية جدًا للحصول على دخل ثابت مما يعني أنه لا يمكنك البدء وبدء مشروع جديد دون الحصول على وظيفة لدفع الفواتير أو الذهاب لجمع أموال المستثمرين. كما أنني لم يكن لدي شبكة رائعة لجمع التبرعات. هذا جعلني أتبنى مفهوم الزحام الجانبي وكيفية التوفيق بين المسؤوليات.</p>
<p>في وقت مبكر من مسيرتي المهنية، طورت شعورًا قويًا بالثقة بالنفس، وهو ما أعتقد أنه يساعدني. يعني أنك واثق من الأشياء التي تعرفها ولديك ثقة كافية لطرح الأسئلة حول الأشياء التي لا تعرفها دون الشعور بالنقص. الانفتاح على الاحتمالات. لقد جربت أشياء يخشى الكثير من الناس القيام بها. أنظر إلى الأشخاص الناجحين وأتساءل لماذا لا أكون أنا؟</p>
<p>وبفضل خبرته الواسعة وشعوره القوي بالثقة بالنفس، جاءت لديه الرغبة في رد الجميل ومساعدة رواد الأعمال الشباب من خلال مشروع قديم. انضم أيو إلى الدعوة للموجهين في برنامج توني إلوميلو لريادة الأعمال مع الرغبة في توجيه رواد الأعمال الشباب حيث يقول إن طاقتهم تمنحه الأمل بشأن مستقبل أفريقيا.</p>
<p>&quot;أنا أحب مساعدة رواد الأعمال وأستمتع حقًا بدفع ذلك إلى الأمام. إن التوجيه من خلال مؤسسة توني إلوميلو يمنحني التقدم لتحقيق أحد أهدافي على المدى القريب وهو إنشاء صندوق استثماري في مرحلة مبكرة لرواد الأعمال النيجيريين. وهذا البرنامج يمنحني طريقًا للاستثمارات.&quot;</p>
<p>فيما يتعلق بعلاقته مع المتدرب &quot;في بداية مسيرتي المهنية، احتضنت الموجهين وما زال لدي مرشد يقدم لي النصيحة وهو مستشار رسمي في أحد مشاريعي الريادية وغالبًا ما يساندني. إنه دائمًا على استعداد ليكون بمثابة لوحة صوتية وتقديم مقدمات. لقد ساعدتني العلاقة الجيدة التي كانت تربطني بمرشدي على التواصل بشكل جيد مع المتدرب – براين تورياباجي. لقد كنت صريحًا ومنفتحًا معه بشأن الإخفاقات المحرجة والتحديات المتعلقة بالجدول الزمني والسفر وما إلى ذلك. لقد كان الأمر صعبًا في بعض الأسابيع ولكننا نجحنا في ذلك. سأستمر في البقاء على اتصال مع براين وأتولى منصبًا استشاريًا في شركته. أنا حقا أريد أن أراه ينجح. &quot;</p>
<p>أنا فخور بأن أقول إنني كنت مرشدًا لبرنامج يتمتع بعلامة تجارية قوية جدًا مثل برنامج توني إلوميلو لريادة الأعمال.</p><p>The post <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/%d8%a7%d9%84%d9%85%d9%88%d8%ac%d9%87%d9%8a%d9%86/%d8%af%d9%81%d8%b9%d9%87%d8%a7-%d9%84%d9%84%d8%a3%d9%85%d8%a7%d9%85-%d9%85%d9%86-%d8%ae%d9%84%d8%a7%d9%84-%d8%a7%d9%84%d8%a5%d8%b1%d8%b4%d8%a7%d8%af-%d9%88%d8%a7%d9%84%d8%aa%d8%b9%d8%b1%d9%81-%d8%b9">Paying it Forward Through Mentorship: Meet Ayo Sopitan, a TEF Mentor</a> appeared first on <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar">The Tony Elumelu Foundation</a>.</p>
]]></content:encoded>
					
		
		
			</item>
		<item>
		<title>تعرف على مرشدة برنامج توني إلوميلو لريادة الأعمال، إيزيل أكوي</title>
		<link>https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/%d8%a7%d9%84%d9%85%d9%88%d8%ac%d9%87%d9%8a%d9%86/%d8%aa%d8%b9%d8%b1%d9%81-%d8%b9%d9%84%d9%89-%d9%85%d8%b1%d8%b4%d8%af%d8%a9-%d8%a8%d8%b1%d9%86%d8%a7%d9%85%d8%ac-%d8%b1%d9%8a%d8%a7%d8%af%d8%a9-%d8%a7%d9%84%d8%a3%d8%b9%d9%85%d8%a7%d9%84-%d8%aa%d9%88#utm_source=rss&#038;utm_medium=rss&#038;utm_campaign=meet-tony-elumelu-entrepreneurship-programme-mentor-iselle-akwoue</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Joshua Praise]]></dc:creator>
		<pubdate>Fri, 30 Jun 2017 19:02:03 +0000</pubdate>
				<category><![CDATA[Mentors]]></category>
		<guid ispermalink="false">http://www.tonyelumelufoundation.org/?p=3762</guid>

					<description><![CDATA[<p>Iselle Akwoue took the leap into the unknown platform of being an entrepreneur when the oil crisis hit her country &#8211; Gabon. At that time most private companies had reduced their spend, and there was a major challenge of organisations been focused on daily management that they failed to see what you could be done &#8230;</p>
<p>The post <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/%d8%a7%d9%84%d9%85%d9%88%d8%ac%d9%87%d9%8a%d9%86/%d8%aa%d8%b9%d8%b1%d9%81-%d8%b9%d9%84%d9%89-%d9%85%d8%b1%d8%b4%d8%af%d8%a9-%d8%a8%d8%b1%d9%86%d8%a7%d9%85%d8%ac-%d8%b1%d9%8a%d8%a7%d8%af%d8%a9-%d8%a7%d9%84%d8%a3%d8%b9%d9%85%d8%a7%d9%84-%d8%aa%d9%88">Meet Tony Elumelu Entrepreneurship Programme Mentor, Iselle Akwoue</a> appeared first on <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar">The Tony Elumelu Foundation</a>.</p>
]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<p>قفزت إيزيل أكوا إلى منصة غير معروفة كرائدة أعمال عندما ضربت أزمة النفط بلدها - الجابون. في ذلك الوقت، خفضت معظم الشركات الخاصة إنفاقها، وكان هناك تحدي كبير للمؤسسات التي تركز على الإدارة اليومية حيث فشلت في رؤية ما يمكن القيام به لمساعدة أعمالها على التحسن. ومع ذلك، رأت إيزيل في الأزمة فرصة لخلق قيمة من خلال تعليم الشركات ما يجب القيام به في أوقات الأزمات وكيفية قياس السوق بشكل أفضل، وإتقان شؤونها المالية ووضع أسس تنظيمية ثابتة مثل عمليات التشغيل، والاستراتيجية التجارية المكيفة.</p>
<p>من خلال برنامج ريادة الأعمال التابع لمؤسسة توني إلوميلو، تجد فرصة للانضمام إلى حركة تمكين رواد الأعمال الأفارقة من خلال الإرشاد. في عامها الثاني كمرشدة في البرنامج، نسلط الضوء على هذه المرشدة الشغوفة والمتفانية، ونشارك قيمها وأهدافها الشخصية وأفكارها حول الإرشاد ورأيها حول حركة ريادة الأعمال النابضة بالحياة في أفريقيا.</p>
<p><img fetchpriority="high" decoding="async" class="alignnone size-medium wp-image-3763 aligncenter" src="https://www.tonyelumelufoundation.org/uploads/2017/06/ISELLE-Tony-ELumelu-Mentor-300x450.jpg" alt="ISELLE Tony ELumelu Mentor" width="300" height="450"></p>
<p><strong>TEF: أخبرنا بإيجاز قليلاً عن نفسك، مع التركيز على الأحداث المهمة التي شكلت شخصيتك.</strong></p>
<p><strong>إيزيل: </strong>أحداث كثيرة شكلت شخصيتي. لقد شحذت الإخفاقات بالتأكيد. لأنها تدفعني خارج منطقة راحتي، فهي أفضل أوقات النمو. ومن الأمثلة الحديثة على ذلك الضربة التي وجهتها أزمة النفط. وتنجم آثاره المدمرة عن الفشل في إدارة الموارد وتنويع اقتصادنا الذي أفرط في الاعتماد على استخراج النفط. ومع ذلك، فإنني أحمل نفسي المسؤولية عما يمكن القيام به، كمطور للحلول: على مدى العامين الماضيين، قمت بتنظيم حدث في بورت جينتيل، مع مجموعة من المستشارين، لمدة يومين لعمل الشركات الصغيرة والمتوسطة في أوقات الأزمات. . تتبادل البنوك والخبراء في هذا المجال والإدارات التنظيمية الخبرات والمشورة لرواد الأعمال. في العام الماضي، ركزنا على تحسين الجودة والأعمال التجارية الهادفة. وتحدث بنك UBA عن أهمية تحليل تدفق الدخل والإنفاق، في حين قامت السلطات الضريبية بتيسير المحادثات حول المطابقة والتسجيل التجاري بشأن جدوى المشروع. وكما ترون، فإن تعزيز البيئة التمكينية هو واجب الجميع.</p>
<p>كان يومًا مهمًا عندما تركت وظيفتي لأصبح رائد أعمال. أعطاني المدير التجاري نصيحة ثمينة قبل مغادرتي: &quot;بينما تمضي الآن، فإنك تدخل بعدًا مختلفًا من المساءلة. باعتبارك رجل أعمال أفريقي، لن تكون مسؤولاً فقط عن وظيفتك أو عن أرباح الشركة. ولكن أيضًا لموظفيك، وجزء من رفاهيتهم وتنميتهم، وبشكل عام، جزء من تقدم البلاد. إنه جانب من الميدالية لا نتوقعه دائمًا.</p>
<p>وأخيراً، أصبحت الأمومة لحظة حاسمة في شخصيتي. أعلم أن كل قرار أتخذه، أو خطوة أقوم بها، أو فكرة أقوم بها، هي بذرة. مهما كان أثر الإرث الذي سأتركه اليوم، فسوف يؤثر على بناتي غدًا.</p>
<p><strong>TEF: ما هي القصة وراء بدء عملك؟  </strong></p>
<p><strong>إيزيل: </strong>عندما كنت أعمل كمحلل عقود، كانت إحدى واجباتي هي متابعة عملية تقديم العطاءات لفريق العقود والمشتريات، بدءًا من الدعوة وحتى منح العقود لصغار الموردين. لقد تطلب الأمر تنسيقًا متعددًا بين التفاعل مع الهيئات التنظيمية الحكومية، وتقييم عروض الموردين مع مراعاة توقعات أصحاب المصلحة الداخليين، وتحقيق أهداف التكلفة. لقد كان مجهودًا جماعيًا كبيرًا تمكنت من جمعه من الصف الأول. وفي مرحلة ما، أثناء مشاركتي في العديد من جلسات تقييم عطاءات الموردين، أدركت أن العديد من الشركات المحلية المختصة تفوت العقود لأنها، على الرغم من عروضها التنافسية، تفتقر إلى المهارات التجارية. أهمها أبحاث السوق، أو القدرة على التفاوض، أو التكلفة والسعر المنظمين، أو معرفة شروط وأحكام العقد. في بعض الأحيان يتعلق الأمر بمعرفة كيفية إظهار قوتها التنافسية، سواء كان ذلك الموعد النهائي، أو الجودة، أو التكلفة، أو الابتكار، وما إلى ذلك.</p>
<p>وحتى عندما يتم منح عقد لشركة صغيرة ومتوسطة، فإنها تجد نفسها جالسة بمفردها على طاولة المفاوضات، أمام أسطول الشركات الرئيسي من الخبراء القانونيين وخبراء الضمان، وكتبة الضرائب، ومحللي العقود، ومستشاري أعمال الشركات والمهندسين الفنيين. ومن ثم فإن العقد النهائي لا يعد في الحقيقة اتفاقًا مربحًا للجانبين. لذلك قررت أن أستهدف الأشخاص الذين يعملون بجد، والذين يتمتعون بإمكانية التأثير التنموي والنزاهة. توفر استشاراتي التدريب التجاري، ودعم العقود والمشتريات، بالإضافة إلى خدمات الترجمة.</p>
<p><img decoding="async" class="alignnone size-medium wp-image-3764 aligncenter" src="https://www.tonyelumelufoundation.org/uploads/2017/06/ISELLE-Akokwe-Tony-Elumelu-Mentor-e1498849212137-477x450.jpg" alt="ISELLE Akokwe Tony Elumelu Mentor e1498849212137" width="477" height="450"></p>
<p><strong>TEF: ما الذي ستقوله والذي دفعك إلى النجاح في مجالك/ عملك؟</strong></p>
<p><strong>إيزيل: </strong>افعل الأشياء من القلب. اذهب إلى 100% فيما تفعله في &quot;الآن&quot;. لا أقضي الكثير من الوقت في التخطيط الزائد. أنا متمسك بمجالي. بمجرد أن أحدد جدول أعمالي، وأفهم ما إذا كان يتناسب مع الصورة العالمية لدعوتي، وبمجرد أن أعرف أفضل ما يمكنني تقديمه، فإن رأسي وقلبي ينصرفان بالكامل إلى تقديم أفضل ما في كفاءتي، وكياني، في الوقت الحاضر. يتطلب التركيز الكثير من الطاقة، من خلال مراجعة نطاق وشروط العقد الهندسي. إجراء بحث عن المشاركين في ورشة العمل القادمة. قراءة المواد التكميلية في أحد محتويات دروس برنامج TEF. الاهتمام بمحادثة هاتفية. الالتزام والانضباط والاهتمام بالتفاصيل، كلها أصول &quot;الآن&quot;، وليست أمنيات للغد!</p>
<p>لقد ساعد ذلك في أن تؤخذ أعمالي على محمل الجد في مثل هذه الفترة القصيرة من الزمن. إنه يتيح لي أن أطلب بشدة من جهود عملائي المتعرقة لكي أكون رائعًا. لا أريد أن أكون محفزًا أثناء جلسة العمل. أريد إحداث تحسن طويل المدى، بما يتجاوز الزمان والمكان المحدودين لتفاعلنا. لا يمكنك الحصول على هذا التأثير المستدام والطويل والعمق إلا عندما تمنح 100% من قلبك في الوقت الحالي. التأثير هو مفتاح نجاح الأعمال.</p>
<p><strong>TEF: ما هي التحديات التي واجهتها في عملك ومنذ أن بدأت عملك؟</strong></p>
<p><strong>إيزيل: </strong>لقد قفزت إلى منصة غير معروفة لكوني &quot;رجل أعمال&quot; عندما ضربت أزمة النفط بلدي. لقد خفضت معظم الشركات الخاصة إنفاقها، وبالتالي فإن التحدي الرئيسي هو أن الكثير منها لا يعطونك حتى فرصة لتقديم اقتراح، فهم متشابكون للغاية في الإدارة اليومية لدرجة أنهم يفشلون في رؤية ما يمكنك القيام به لمساعدة أعمالهم على التحسن. وفي أوقات الأزمات، ينبغي لهم أن يتعلموا كيفية قياس السوق بشكل أفضل. السيطرة على مواردهم المالية. وضع أسس تنظيمية ثابتة مثل عمليات التشغيل والاستراتيجية التجارية المعدلة.</p>
<p>التحدي الآخر هو أن مهنة الاستشارة لا تحظى دائمًا بالتقدير إلى الحد الذي يكون فيه الناس على استعداد لدفع ثمنها. تصلك العديد من المكالمات الهاتفية ورسائل البريد الإلكتروني التي تطلب نصائح مجانية، وتنسى أننا نكسب عيشنا من هذا النشاط، وأن عملنا لا يكون مربحًا إلا إذا حصلنا على أموال مقابل خدماتنا. في بعض الأحيان أيضًا، تواجه عملاء محتملين يرغبون في مساعدتهم في تأمين العقود عبر شبكة أصدقائك، أو تقديم معلومات سرية عن منافسيهم أو السوق. جزء من مهمتنا هو رفع مستوى الوعي فيما يتعلق بطرق التفوق كرواد أعمال، ومدى فائدة المستشارين المحترفين لأعمالهم.</p>
<p>لقد تعلمت خلال عامين كرجل أعمال أكثر مما تعلمته خلال 16 عامًا كموظف، لأن التحديات كثيرة. إنها ليست هواية، أو موضة، أو تعزيز للأنا. إنه ماراثون صعب وممتع. ربما أرتدي الكعب العالي، ولكن مع الصنادل تحت مكتبي لقضاء الليالي الطوال.</p>
<p><strong>TEF: ما الذي يحفزك؟</strong></p>
<p><strong>إيزيل: </strong>تقدم!</p>
<p>إن رؤية التقدم، نتيجة حركة خلق الثروة، ونتاج العمل المستمر، يحفزني. أنا لا أحب الركود. لدرجة أنني أشعر بالغضب عندما أضطر إلى الوقوف في طابور في مكان ما. إن التقدم الملموس والقابل للقياس يحفزني. وهذا يعني أننا نسير على الطريق الصحيح، أقرب إلى الهدف. عندما نعمل لساعات طويلة مع أحد العملاء لإعداد تقديم العطاء، وعندما أرى النسخة النهائية لحزمة العطاء على طاولته، جاهزة للانطلاق، أشعر بالتحفيز. عندما نكمل مع العميل الإجراءات الموصى بها بعد تقرير التدقيق، أشعر بالتحفيز. عندما أنتهي من كتابة مقال للنشر، أشعر بالتحفيز. عندما أرى التقدم في أرباحي، أشعر بالتحفيز. كلما عملت من الواجهة الأمامية لمشروع ما، وكانت النتيجة النهائية مصقولة من المنتصف إلى الحواف، أشعر بالتحفيز.</p>
<p>إن رؤية الإقبال المتزايد خلال الندوة عبر الإنترنت الأخيرة للمرشد لبرنامج TEF لريادة الأعمال، مع مشاركة أوين أوموجيافو، مدير العمليات، في التدريب العملي، يعني أن البرنامج ينشر نفسه، والمتدربين، والموجهين، والفريق. أنا متحمس.</p>
<p>&quot;رؤية نتائج الجهد المستمر&quot; هو تعريفي للتقدم.</p>
<p><strong>TEF: لماذا اخترت أن تكون مرشد TEF؟</strong></p>
<p><strong>إيزيل: </strong>قبل عامين تحدث معي زوجي بإعجاب بهذا الرجل، الذي ولد ونشأ في أفريقيا، والذي كان يستثمر $100 مليون لتعزيز ريادة الأعمال في أفريقيا. لقد بحثت عبر الإنترنت وأجريت بعض الأبحاث حول المسار الوظيفي لتوني إلوميلو ورؤيته. المشروع مضبوط للغاية، والرؤية واضحة للغاية، والمتطلبات مُرضية للغاية! قرأت بعد ذلك أن البرنامج كان يبحث عن مرشدين. لقد أبلغت نفسي بالتوقعات، والمتطلبات التي يجب أن يحققها الموجهون، ونظرت إلى ملفي الشخصي وأهدافي، وصليت بشدة، وقمت بالتطبيق.</p>
<p>هل تعرف فراشات القلب التي تحصل عليها عندما يتغلب عليك الفرح؟ هذا أنا عندما تم اختياري كمرشد. البرنامج ليس زائدا في سيرتي الذاتية. هذه هي الفرصة للمساعدة في تكوين نخبة من رواد الأعمال ذوي الأداء العالي في مختلف القطاعات للسنوات القادمة. لاحظ أن كتاب نظرية الإدارة الغربيين مثل فايول أو بريش أو دراكر حددوا الوظائف التقليدية للمنظمة مثل السيطرة والتخطيط والتفويض وبعض جوانب القيادة. لكن برنامج TEF لريادة الأعمال هو برنامج رائد مستوحى من أفريقيا في إيجاد طرق أكثر استدامة لتعزيز النجاح التنظيمي، من خلال التوجيه والتدريب عالي الجودة بين الأفراد الذين لم يلتقوا قط ولكن شبكتهم تبني النسيج الاجتماعي والاقتصادي. عقلية أعمال أفريقية جديدة محددة.</p>
<p>إنه ينقلنا بعيدًا عن الشكل البدائي لإدارة الأعمال إلى شيء أكثر استدامة، مع الاتساق، وذلك بفضل الوظيفة الإضافية للتوجيه، والتي تلعب دورًا رئيسيًا لقارة تحتاج إلى ربط قيم وممارسات وكفاءات مختلفة ولكن متكاملة، نحو هدفنا المشترك المتمثل في إعادة تعريف أفريقيا. “تحويل أفريقيا”.</p>
<p>وباعتباري سيدة أعمال، كنت أعرف أيضًا أنني سأتعلم &quot;الكريم دو لاكريم&quot; في هذا البرنامج لتحسين قدرتي الفنية.</p>
<p><strong>TEF: كيف يتناسب هذا المنصب الإرشادي مع أهدافك الشخصية، وكيف ستستفيد من كونك مرشدًا؟</strong><strong> </strong></p>
<p><strong>إيزيل:</strong></p>
<p><strong>الكفاءة الفنية</strong>: لقد منحني محتوى البرنامج أسس عمل تجاري ناجح في أفريقيا.</p>
<p><strong>تحقيق، إنجاز</strong>: إنه يمنحني إحساسًا حقيقيًا بالانتماء مع رؤية قارة تعتمد على نفسها. لاحظ أننا لا نجني المال من الوقت الذي نستثمر فيه، ولكن المكافآت أعمق.</p>
<p><strong>تقدم</strong>: لا أستطيع أن أستمد الطاقة والعاطفة مما أفعله إذا لم أتحسن أو أتوسع. لم أشغل أي منصب وظيفي منذ أكثر من عامين؛ واصلت صعود السلم أو بناء الكفاءات. ولكن اليوم أنا لحسابهم الخاص، يتم التعبير عن التقدم بشكل مختلف.</p>
<p><strong>يعيد</strong>: العطاء هو أسلوب حياة العظماء. من المهم تخصيص جزء من التقويم الخاص بك لمنح وقتك وأذنك ونصائحك. لا يمكننا أن نطلق على أنفسنا قادة على محمل الجد إذا لم ننشر شيئًا ما للمجتمع بعدة طرق. ما هي تكلفة المشاركة والإلهام وإعطاء الأمل والبناء؟ لا شئ. نحن مدينون بذلك في الواقع. ولهذا السبب تشعر أنك &quot;أخف وزنًا&quot;، كقائد، عندما تنتهي من التوجيه ونقله إلى الآخرين. لقد قمت بإطلاق شيء من المفترض أن تعطيه، ولا يمكن أن يبقى في الداخل. القيادة ليست داخلية، إنها حركة خارجية.</p>
<p><strong>TEF: هل هذه هي المرة الأولى لك كمرشد مع TEF؟ إذا لم يكن الأمر كذلك، يرجى مشاركة تجربتك الأخيرة معنا.</strong></p>
<p><strong>إيزيل: </strong>إنها المرة الثانية. في السنة الأولى، قمت بإرشاد اثنين من رواد الأعمال. لقد ترك أحدهم للأسف، وكان ذلك درسًا بالنسبة لي لتشجيع المتدربين على تنظيم وقتهم بشكل جيد للغاية وتصور هدفهم النهائي حتى يتمكنوا من المضي قدمًا حتى النهاية.</p>
<p>هذا العام، ما فعلته بشكل مختلف هو تنظيم جلسات إعلامية لرواد الأعمال في TEF لعام 2016 حول البرنامج، وتخصيص المزيد من الوقت لقراءة المواد المرجعية بمجرد توفرها. نحن لا نبيع فكرة البرنامج السهل. انه صعب. يجب أن تكون منضبطًا وشاملًا.</p>
<p>الأمر نفسه ينطبق على الموجهين أيضًا، يجب أن نكون منظمين. أخصص فترة ما بعد الظهيرة في الأسبوع بالكامل لقراءة المواد المرجعية، أو مراجعة أعمال المتدربين، أو مشاركة الأخبار الجيدة حول البرنامج على الشبكة الاجتماعية. ليس المقصود من المرشد أن يقوم بالمهمة نيابة عن المتدرب، أو إصلاح المشكلات الفنية للمركز، أو شرح كل درس. يقوم المتدرب بالجزء الأكبر من الوظيفة ويجب أن يمتلك ملكية ما تم اختياره له من بين أكثر من 90.000 مرشح. لكنه يحتاج إلى التشجيع، لتبادل وجهات النظر، وتلقي ردود الفعل والمشورة لتحقيق أقصى استفادة من البرنامج. وقد تم اختيار الموجهين أيضا؛ لدينا مهمة أوكلت إلينا.</p>
<p>حضرت منتدى TEF لعام 2016 في لاغوس. لقد كان قرارًا شخصيًا، جزئيًا، أن أدعم المتدرب، وأن أتعلم نفسي من العديد من المتحدثين من آفاق مختلفة، وأن أساعد كمرشد إذا لزم الأمر. لقد تعلمت بما يفوق التوقعات. هناك أوقات في الحياة تعلم فيها أنك في المكان المناسب، في الوقت المناسب، وتفعل ما هو صحيح تمامًا. هذه هي السيرة الذاتية لهذا الأسبوع: &quot;ما يفوق التوقعات&quot;.</p>
<p><strong>TEF: من هم طلابك؟ هل مازلت على تواصل معهم؟</strong><strong> </strong></p>
<p><strong>إيزيل: </strong>في العام الماضي، كان أحد المتدربين لديه مشروع جميل لمدينة ملاهي صغيرة في RDC، والثاني مع صلصة المانجو والمكسرات الجاهزة للطهي وبأسعار معقولة، وهو طبق يحظى بتقدير على نطاق واسع في الجابون. لدي هذا العام أحد المتدربين من سنترافريك، غابين، وآخر من الكاميرون، إيمانويل. من الصعب البقاء على اتصال مع المتدربين بمجرد انتهاء البرنامج، ويرجع ذلك جزئيًا إلى أنني أركز على الترقية الجديدة، وأحاول أيضًا تشجيع رواد الأعمال الآخرين من الجابون الذين تم اختيارهم في برنامج 2017.</p>
<p><strong>TEF: هل كان لديك مرشد من قبل وهل لديك أي مرشدين في حياتك الآن؟</strong></p>
<p><strong>إيزيل: </strong>كان لدي مرشد، مديري. عندما كنت في المملكة المتحدة، علمني ديليب كل شيء وتحداني بلا رحمة. في بعض الأحيان لم نكن بحاجة حتى إلى التحدث، كنت أعرف ما يجب أن أقوله وكيف. ثم قامت الشركة التي كنت أعمل بها في ذلك الوقت بإنشاء منصب &quot;مرشد&quot; لي، حتى أتمكن من تدريب الوافدين الجدد والموظفين المتعثرين. كان عمري 22 سنة. لكنني لا أتذكر أنه كان لدي مرشد محترف آخر بعد ذلك. أنا أطالب بشدة بما أتوقعه من المرشد. وهذا هو أحد أسباب أهمية الإرشاد، ويجب علينا، نحن المرشدين في برنامج TEF، أن نقدر هذا الامتياز. رواد الأعمال في بيئة لا تدعمهم، تشك في أحلامهم. يمكننا بخطوات صغيرة أن نخبرهم كيف يمكنهم التحسن، والاستفادة من قدراتهم، والعمل على نقاط ضعفهم، ومشاركة القيم.</p>
<p>اليوم أود أن أقول إن لدي مرشدين لم أقابلهم من قبل، مثل توني إلوميلو، ودافني ماشيل-نكوسي. لقد ألهمني المسار الوظيفي للسيد Elumelu وشخصيته. لم يسبق لي أن التقيت به. لكني أعرفه. الرؤية المشتركة تثير العمل الجماعي.</p>
<p><strong>TEF: ما مدى انفتاحك على مشاركة قيمك الشخصية والتعرف على الاختلافات في قيم المتدرب الخاص بك؟     </strong></p>
<p><strong>إيزيل: </strong>يجب أن تكون قادرًا على مشاركة قيمك. لقد تحدثت في الأعلى عن الطريقة المحددة التي تتبعها مؤسسة توني إلوميلو لطريقة جديدة لرفع مستوى القارة. ويعد الإرشاد واحدًا منها، ويشمل نقل القيم. لا يقتصر التوجيه على إظهار كيفية عمل الأشياء فقط. يتعلق الأمر بالقيام بها للأسباب الصحيحة أيضًا. القيم قابلة للتحويل: الاتساق. جهد. مسئولية. نزاهة. التزام. إلخ.</p>
<p>يعرف معظم المتدربين حلمهم، لكنهم لا يدركون بالضرورة مدى أهمية تحديد &quot;قيمنا&quot; بوضوح بالنسبة لنا نحن الأفارقة، لذلك أشجعهم على التواصل معهم. وسوف يعزز هويتهم ويبقيهم على المسار الصحيح. تحدد قيمك قراراتك على جميع المستويات، بما في ذلك مستوى العمل. إنها تعمل على تسريع عملية اتخاذ القرار، وتقليل احتمالية ارتكاب الأخطاء، أو اغتنام الفرص بشكل عشوائي والتي تعتبر إخفاقات مخفية.</p>
<p><strong>TEF: ما هي توقعاتك بشأن العلاقة التي قد تكون لديك مع المتدرب الخاص بك؟</strong></p>
<p><strong>إيزيل: </strong>بصراحة، كل ما آمله هو أن تجلب مساهمتي الصغيرة البسمة لهم عندما أخبرهم بشيء لا يفعلونه هنا بشكل كافٍ: وهو أن مشروعهم صحيح. أن حلمهم صحيح. شرعي. أنا أتعلم منهم. أملهم الحقيقي قوي. أسئلتهم الصادقة والشجاعة. إيمانهم وإبداعهم.</p>
<p><strong>TEF: كيف ساعدك برنامج ريادة الأعمال التابع لمؤسسة توني إلوميلو كمرشد وعملك؟</strong></p>
<p><strong>إيزيل: </strong>لقد علمني البرنامج كيفية ربط أعمالي بشكل أفضل باحتياجات بيئتي وإجراء دراسات بسيطة ولكنها فعالة لتوجيه استراتيجيتي. لا يمكنك العمل بنفس الطريقة في أوقات الركود الاقتصادي كما هو الحال في أوقات النمو. يمكنك ضبط. أنا قادر على أن أكون مستشارًا أفضل لعملائي، بطريقة بسيطة. مع نهج منظم أفضل لتحدياتهم. لقد ساعدني ذلك في التواصل مع العديد من العقول الإيجابية التي ترفعك. إن إدراك أنه بعد خمسين عاما من الآن، سوف يسير الناس في شوارع بلدي ويرون تلبية احتياجاتهم ورغباتهم من خلال الخدمات المنتجة محليا، والحلول المحلية، والتي تمكنت من المساهمة فيها منذ فترة طويلة، هي مسؤولية كبيرة. نحن محكومون علينا بالنجاح. ويلعب الموجهون دورًا رئيسيًا إذا عرفنا كيفية تقديم جزء صغير من هذا: لا شيء سوى الأفضل.</p><p>The post <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar/%d8%a7%d9%84%d9%85%d9%88%d8%ac%d9%87%d9%8a%d9%86/%d8%aa%d8%b9%d8%b1%d9%81-%d8%b9%d9%84%d9%89-%d9%85%d8%b1%d8%b4%d8%af%d8%a9-%d8%a8%d8%b1%d9%86%d8%a7%d9%85%d8%ac-%d8%b1%d9%8a%d8%a7%d8%af%d8%a9-%d8%a7%d9%84%d8%a3%d8%b9%d9%85%d8%a7%d9%84-%d8%aa%d9%88">Meet Tony Elumelu Entrepreneurship Programme Mentor, Iselle Akwoue</a> appeared first on <a rel="nofollow" href="https://www.tonyelumelufoundation.org/ar">The Tony Elumelu Foundation</a>.</p>
]]></content:encoded>
					
		
		
			</item>
	</channel>
</rss>