Articles – The Tony Elumelu Foundation

$4.2 Billion in Revenue. 1.5 Million Jobs. Why The Tony Elumelu Foundation’s Bet on African Entrepreneurs Is Paying Off

Webmaster — Fri, 03 Jul 2026 17:15:35 +0000

مع احتفال أفريقيا بيوم الشركات الصغيرة والمتوسطة,، وتأتي رسالة سوماشي كريس-أسولوكا، الرئيس التنفيذي لمؤسسة توني إلوميلو، لتُذكّرنا في الوقت المناسب أن مستقبل القارة لن يُبنى بالاعتماد على المساعدات أو الحكومة وحدهما، بل بفضل رواد الأعمال الذين يخلقون القيمة، ويحلون المشكلات، ويحققون الازدهار انطلاقاً من القاعدة.

ما هو أعظم رصيد اقتصادي لأفريقيا؟

على مدى عقود، كانت الإجابات معروفة. النفط. الغاز. المعادن. الأراضي الصالحة للزراعة. الموقع الجغرافي الاستراتيجي. الاستثمار الأجنبي.

ومع ذلك، في الوقت الذي تمر فيه القارة بعصر يتسم بالذكاء الاصطناعي (AI) وتغير المناخ والتحولات الديموغرافية والثورة التكنولوجية السريعة، أصبح من المستحيل تجاهل إجابة أخرى.

أعظم ثروة تمتلكها أفريقيا هي رواد الأعمال فيها.

ليس لأن ذلك يبدو ملهمًا. بل لأن الأدلة تشير بشكل متزايد إلى هذا الاتجاه.

ويشكل هذا الاقتناع جوهر الرسالة القوية التي وجهها رئيسنا التنفيذي، سوماشي كريس-أسولوكا، إلى رواد الأعمال الأفارقة بمناسبة يوم المؤسسات الصغيرة والمتوسطة الحجم (MSME) لهذا العام؛ وهي رسالة تمثل في الوقت نفسه احتفاءً بمرونة رواد الأعمال وتحدّياً لطريقة تفكيرنا بشأن مستقبل أفريقيا الاقتصادي.

في عالم يشهد تغيرات متسارعة، عادت رسالة سوامشي لتؤكد حقيقة بسيطة لكنها عميقة: وراء كل اقتصاد ناجح يقف رواد أعمال تجرأوا على البدء.

رواد الأعمال الذين رأوا فرصًا حيث رأى الآخرون عقبات.

رواد الأعمال الذين خلقوا قيمة حيث رأى الآخرون قيودًا.

رواد الأعمال الذين أسسوا شركات أصبحت محركاتًا لخلق فرص العمل والنمو والازدهار.

في جميع أنحاء أفريقيا اليوم، يعمل الملايين من رواد الأعمال هؤلاء. فهم مزارعون يعملون على تحسين الإنتاجية، وصناعيون يعززون سلاسل التوريد المحلية، ومبدعون يصدرون الثقافة الأفريقية إلى الجماهير العالمية، ومبتكرون في مجال الرعاية الصحية يوسعون نطاق الوصول إلى الخدمات الصحية، ومؤسسو شركات تكنولوجية يطورون حلولاً مصممة خصيصاً لتتناسب مع الواقع الأفريقي.

على الرغم من أنها تعمل في قطاعات وأسواق مختلفة، إلا أن هناك شيئًا واحدًا مشتركًا بينها: فهي تشكل العمود الفقري لاقتصادات أفريقيا.

ومع ذلك، وعلى الرغم من مساهمتها الهائلة، غالبًا ما تُعامل الشركات الصغيرة والمتوسطة والصغيرة جدًّا كجزء ثانوي في النقاشات المتعلقة بالتنمية الاقتصادية، بدلاً من اعتبارها ما هي عليه في الواقع: بنية تحتية اقتصادية أساسية.

لم تكن الحكومات وحدها هي التي بنت الاقتصادات الأكثر ازدهارًا في العالم. بل بُنيت هذه الاقتصادات بفضل الشركات. وبشكل أكثر تحديدًا، بفضل أجيال من رواد الأعمال الذين حوّلوا الأفكار إلى مشاريع، والمشاريع إلى صناعات، والصناعات إلى نمو وطني.

وأفريقيا ليست استثناءً.

ولهذا السبب فإن تأكيد سوماشي كريس-أسولوكا بأن “لن يكون التحول في أفريقيا مدفوعًا بالمساعدات وحدها. ولن يكون مدفوعًا بالحكومات وحدها. بل سيكون مدفوعًا بروّاد الأعمال الذين يخلقون القيمة، ويحلون المشكلات، ويحققون الرخاء المشترك” يترك أثرًا عميقًا جدًّا.

وهو يتحدى الرواية التي طالما حددت مضمون النقاشات حول التنمية في أفريقيا.

لسنوات عديدة، كان يُنظر إلى التنمية غالبًا من منظور الدعم الخارجي، والتدخلات المؤسسية، وبرامج القطاع العام. ولا تزال هذه العوامل مهمة. لكن الازدهار المستدام يتطلب شيئًا أكثر ديمومة: شركات منتجة قادرة على خلق فرص عمل، وتوليد الدخل، وتعزيز المجتمعات المحلية.

رواد الأعمال هم من يجعلون ذلك ممكناً.

وتُعد تجربة مؤسسة توني إلوميلو على مدار العقد ونصف العقد الماضيين دليلاً دامغاً على ذلك.

ما بدأ كإيمان جريء بريادة الأعمال باعتبارها محفزاً للتحول الاقتصادي، تطور ليصبح أكبر التزام خيري بدعم ريادة الأعمال في القارة الأفريقية. واليوم، قامت مؤسسة توني إلوميلو بتمكين أكثر من 27,000 رائد أعمال في جميع البلدان الأفريقية البالغ عددها 54 بلداً، ودربت أكثر من 2.5 مليون أفريقي من خلال TEFConnect، منصتنا الرقمية الخاصة، وصرفت أكثر من $130 مليون كرونة نرويجية كرأس مال تأسيسي.

ولكن ربما لا تكون الأرقام الأكثر دلالة هي المدخلات، بل النتائج.

حققت الشركات التي تدعمها مؤسسة توني إلوميلو إيرادات تجاوزت $4.2 مليار في الإيرادات وتم إنشاؤها منذ أكثر من 1.5 مليون وظيفة.

توقفوا لحظة عند هذه الأرقام.

وراء كل دولار يتم تحقيقه، هناك شركة تلبي حاجة في السوق. ووراء كل وظيفة يتم إنشاؤها، هناك فرد يحصل على دخل، وأسرة تتمتع بمزيد من الاستقرار، ومجتمع يتمتع بآفاق اقتصادية أقوى.

وقد أحدث هؤلاء رواد الأعمال، مجتمعين، تأثيرًا إيجابيًا على أكثر من 4 ملايين أسرة، وساهموا في انتشال أكثر من 2.1 مليون أفريقي من تحت خط الفقر.

هذه الأرقام، أكثر من مجرد إحصائيات، تمثل سبل عيش تغيرت، وفرصًا انفتحت، ومستقبلات أعيد تشكيلها.

كما أنها تؤكد حقيقة أدركتها مؤسسة توني إلوميلو منذ زمن طويل: فعندما تتاح لرواد الأعمال الأفارقة فرص الحصول على التدريب والشبكات والإرشاد والرأس المال، فإنهم يحققون نتائج تتجاوز بكثير مجرد النجاح التجاري الفردي.

فهي تُحدث تأثيرات متتالية تعزز اقتصادات بأكملها.

موضوع «يوم الشركات الصغيرة والمتوسطة» لهذا العام —“تمكين الشركات الصغيرة والمتوسطة من خلال الابتكار والتنمية الصناعية المستدامة”—لا يمكن أن يكون أكثر صلة بالموضوع من ذلك.

تعمل الشركات التي تشكل مستقبل أفريقيا اليوم في بيئة تزداد تعقيدًا يومًا بعد يوم. فالذكاء الاصطناعي يغير طريقة أداء العمل، كما أن الضغوط المناخية تجبر الصناعات على التكيف، وتوقعات المستهلكين تتطور بسرعة، وتظهر الفرص السوقية وتختفي بوتيرة أسرع من أي وقت مضى.

ومع ذلك، لا يزال رواد الأعمال يتمتعون بمكانة فريدة تمكنهم من التعامل مع هذه التغيرات.

لطالما كانت القدرة على التكيف هي ميزة هؤلاء.

عندما تتغير الأسواق، تتكيف معها. وعندما تظهر التحديات، تبتكر الحلول. وعندما تكون الموارد محدودة، تجد طرقًا إبداعية للبناء.

تعد هذه المرونة إحدى السمات المميزة لريادة الأعمال في أفريقيا.

يواجه رواد الأعمال في جميع أنحاء القارة يوميًا عقبات من شأنها أن تثبط عزيمة الكثيرين، بما في ذلك محدودية فرص الحصول على التمويل، والثغرات في البنية التحتية، وتعقيدات اللوائح التنظيمية، وعدم اليقين الاقتصادي. ومع ذلك، فإنهم يواصلون الابتكار والإبداع والنمو.

وكما أقرت رئيسة مجلس إدارتنا في رسالتها، فإن صمودهم يستحق التقدير.

ليس فقط لأن المثابرة صفة جديرة بالإعجاب، بل لأنها ذات أهمية اقتصادية.

كل رائد أعمال يطلق مشروعًا ويحافظ على استمراره يساهم في القصة الأكبر للتقدم الأفريقي. وكل مشروع يتوسع يخلق فرص عمل. وكل حل محلي يقلل من الاعتماد على الحلول المستوردة. وكل مشروع مزدهر يعزز أسس الرخاء المشترك.

وبالتالي، فإن الأهمية الحقيقية للمؤسسات الصغيرة والمتوسطة لا تكمن في أعدادها فحسب، بل في تأثيرها الجماعي أيضًا.

وغالبًا ما يكونون أول أرباب العمل في المجتمعات الناشئة. فهم المحرك الرئيسي للتجارة المحلية. ويشجعون الابتكار. ويرعون المواهب. ويفتحون آفاقًا جديدة في أماكن لم تكن فيها سوى فرص قليلة في السابق.

باختصار، إنهم يقومون بالعمل الأساسي المتمثل في بناء الأمة.

ولهذا السبب، ينبغي أن يكون «يوم الشركات الصغيرة والمتوسطة» أكثر من مجرد احتفال سنوي. بل ينبغي أن يكون بمثابة تذكير بما كان صحيحًا دائمًا وبما تؤكده الأدلة بشكل متزايد.

لن يُبنى مستقبل أفريقيا في قاعات اجتماعات مجالس الإدارة وحدها. ولن يتحقق من خلال الإعلانات السياسية وحدها. ولن يتحقق من خلال المساعدات وحدها.

وسيتم بناؤه على أيدي ملايين رواد الأعمال الذين يعملون على حل المشكلات وخلق القيمة وتوفير الفرص في الأماكن التي هي في أمس الحاجة إليها.

تُظهر مسيرة مؤسسة توني إلوميلو (والنتائج التي حققها رواد الأعمال الذين تدعمهم) ما يمكن تحقيقه عندما يُترجم هذا الإيمان إلى أفعال.

إن رهان TEF على رواد الأعمال الأفارقة يؤتي ثماره.

ولا يقتصر الأمر على الإيرادات المحققة أو الوظائف التي تم توفيرها، على الرغم من أهمية هذين المقياسين.

وقد أثمرت هذه الجهود عن مجتمعات أكثر قوة، واقتصادات أكثر مرونة، واعتمادًا أكبر على الذات، وجيل متنامٍ من رواد الأعمال الذين يثبتون أن أعظم موارد أفريقيا ليست ما يكمن تحت الأرض، بل براعة شعبها وتصميمه وطموحه.

ربما يكون هذا هو الدرس الأهم المستفاد من «يوم الشركات الصغيرة والمتوسطة» لهذا العام.

المستقبل ملك لمن يصنعونه.

وفي جميع أنحاء أفريقيا، يقوم رواد الأعمال بالفعل بذلك بالضبط.

The post $4.2 Billion in Revenue. 1.5 Million Jobs. Why The Tony Elumelu Foundation’s Bet on African Entrepreneurs Is Paying Off appeared first on The Tony Elumelu Foundation.

مؤسسة توني إلوميلو فتح باب التقديم لبرنامج ريادة الأعمال لعام 2026

Webmaster — Mon, 26 Jan 2026 12:20:25 +0000

أبرز مؤسسة خيرية في مجال ريادة الأعمال في أفريقيا تحفز الجيل القادم من رواد الأعمال الأفارقة

رأس مال تأسيسي غير قابل للاسترداد بقيمة 5,000 دولار أمريكي، وتدريب على مستوى عالمي، وتوجيه لأكثر المؤسسين جرأةً في أفريقيا

أكثر من 24,000 رائد أعمال حصلوا على تمويل، و2.5 مليون شخص تم تدريبهم، و1.5 مليون وظيفة تم خلقها، وإيرادات بلغت 4.2 مليار دولار أمريكي منذ عام 2015

لاغوس، نيجيريا – 1 يناير 2026 – أعلنت مؤسسة توني إيلوميلو (TEF) عن فتح باب التقديم لبرنامج TEF لريادة الأعمال لعام 2026، داعيةً روّاد الأعمال الطموحين من جميع الدول الأفريقية الـ54 إلى التقديم الآن عبر منصة TEFConnect.

يحصل المتقدمون الناجحون على رأس مال تأسيسي غير قابل للاسترداد بقيمة 5,000 دولار أمريكي، إلى جانب تدريب مكثف في مجال الأعمال، وتوجيه، ووصول مباشر إلى أكبر شبكة لريادة الأعمال في أفريقيا.

منذ عام 2015، قام البرنامج بتمويل أكثر من 24,000 رائد أعمال، وتدريب 2.5 مليون أفريقي، وخلق أكثر من 1.5 مليون وظيفة، وتوليد إيرادات تجاوزت 4.2 مليار دولار أمريكي، مما يثبت أن روّاد الأعمال الأفارقة قادرون على تحويل القارة.

كما يساهم البرنامج في دفع عجلة النمو الشامل، حيث تشكل النساء الآن 46% من رواد الأعمال المشاركين في برنامج TEF، وهي أعلى نسبة مشاركة نسائية يسجلها برنامج بهذا الحجم.

وفي حديثه عن إطلاق برنامج 2026، قال توني أو. إلوميلو، CFR، مؤسس مؤسسة توني إلوميلو ورئيس مجلس إدارة مجموعة Heirs Holdings:

> «أعظم ثروات أفريقيا هي شعبها. أفريقيا لا تحتاج إلى مساعدات؛ أفريقيا تحتاج إلى الاستثمار، في البنية التحتية، وفي المؤسسات، ولكن الأهم من ذلك هو الاستثمار في شبابنا.

من خلال مؤسسة توني إيلوميلو، نُظهر أنه عندما يتم تمكين روّاد الأعمال، فإنهم يخلقون فرص عمل، ويدفعون عجلة النمو، ويُحدثون تغييرًا في المجتمعات.

»روّاد الأعمال هم مستقبل أفريقيا».

باب التقديم لبرنامج TEF لريادة الأعمال لعام 2026 مفتوح من 1 يناير إلى 1 مارس 2026 عبر الموقع www.TEFConnect.com.

—

تأثير TEF

انقر هنا للاطلاع على البيانات على مستوى الدول حول رواد الأعمال الشباب الذين تم دعمهم من خلال التمويل والتدريب والتوجيه الذي تقدمه مبادرة TEF في كل دولة أفريقية. ولمعرفة الأثر التحويلي للمؤسسة في جميع أنحاء القارة، يُرجى زيارة صفحة الأثر والتقارير السنوية للمؤسسة. وللاستماع مباشرة إلى تجارب روّاد الأعمال أنفسهم، تفضل بزيارة صفحة قصص النجاح الخاصة بـ TEF.

—

نبذة عن مؤسسة توني إيلوميلو

مؤسسة توني إلوميلو (TEF) هي المؤسسة الخيرية الرائدة في تمكين جيل جديد من روّاد الأعمال الأفارقة، والمساهمة في القضاء على الفقر، وتحفيز خلق فرص العمل، وتعزيز النمو الاقتصادي الشامل في جميع الدول الأفريقية الـ54. ويستند عمل المؤسسة إلى مفهوم «الأفريقية الرأسمالية» (Africapitalism)، وهو الإيمان بأن القطاع الخاص الأفريقي هو المحرك الأكثر فاعلية للتنمية طويلة الأجل.

وقد مكنت القدرة القوية لـ TEF على الوصول إلى رواد الأعمال عبر مختلف المناطق والقطاعات من إقامة شراكات مبتكرة مع الاتحاد الأوروبي (EU)، وبرنامج الأمم المتحدة الإنمائي (UNDP)، واللجنة الدولية للصليب الأحمر (ICRC)، وحكومة الولايات المتحدة عبر مؤسسة التنمية الأفريقية الأمريكية (USADF)، ومنظمة دول أفريقيا والكاريبي والمحيط الهادئ (OACPS)، ووكالة التنمية الفرنسية (AFD)، ومؤسسة التمويل الإنمائي الألمانية (DEG)، والوكالة الألمانية للتعاون الدولي (GIZ)، والبنك الأفريقي للتنمية (AfDB)، وشركة جوجل، ومنظمة الأمم المتحدة للطفولة (اليونيسف) – مبادرة «جيل بلا حدود» (GenU)، ومؤسسة خليفة بن زايد آل نهيان (KBZF).

The post مؤسسة توني إلوميلو تفتح باب التقديم لبرنامج ريادة الأعمال لعام 2026 appeared first on The Tony Elumelu Foundation.

La Fondation Tony Elumelu ouvre son Programme d’Entrepreneuriat 2026

Webmaster — Mon, 26 Jan 2026 12:05:11 +0000

أكبر مؤسسة خيرية لريادة الأعمال في أفريقيا تعمل على تحفيز الجيل القادم من رواد الأعمال الأفارقة

تمويل أولي غير قابل للاسترداد بقيمة 5,000 دولار أمريكي، وتدريب على مستوى عالمي، وإرشاد للمؤسسين الأكثر جرأة في أفريقيا

تم تمويل أكثر من 24 ألف رائد أعمال، وتدريب 2.5 مليون شخص، وخلق 1.5 مليون فرصة عمل، وتحقيق إيرادات بقيمة 4.2 مليار دولار منذ عام 2015

لاغوس، نيجيريا – 1 يناير 2026 – فتحت مؤسسة توني إلوميلو (TEF) باب الترشح لبرنامج ريادة الأعمال TEF 2026، داعيةً رواد الأعمال الشباب الطموحين من 54 دولة أفريقية إلى التقدم بطلباتهم الآن عبر منصة TEFConnect.

يحصل المرشحون المختارون على 5 000 $ دولار أمريكي كتمويل تأسيسي غير قابل للاسترداد، بالإضافة إلى تدريب مكثف في مجال الأعمال، وبرنامج إرشادي، وإمكانية الوصول المباشر إلى أكبر شبكة لريادة الأعمال في أفريقيا.

منذ عام 2015، قام البرنامج بتمويل أكثر من 24 ألف رائد أعمال، وتدريب 2.5 مليون أفريقي، وخلق أكثر من 1.5 مليون فرصة عمل، وتحقيق إيرادات تجاوزت 4.2 مليار دولار، مما يثبت أن رواد الأعمال الأفارقة قادرون على إحداث تحول في القارة.

كما يحفز البرنامج النمو الشامل، حيث تمثل النساء الآن 46 % من رواد الأعمال المشاركين في برنامج TEF – وهي أعلى نسبة مشاركة نسائية تسجلها أي مبادرة بهذا الحجم.

وفي معرض حديثه عن إطلاق مبادرة عام 2026، صرح توني أو. إيلوميلو، عضو مجلس العلاقات الخارجية (CFR)، ومؤسس صندوق TEF ورئيس مجموعة «هيرز هولدنجز»، قائلاً:

“أكبر ثروة تمتلكها أفريقيا هي شعبنا. أفريقيا لا تحتاج إلى مساعدة؛ بل تحتاج إلى استثمارات في البنية التحتية والمؤسسات، ولكن قبل كل شيء في شبابنا.».

من خلال مؤسسة توني إلوميلو، نُثبت أنه عندما يتم تمكين رواد الأعمال، فإنهم يخلقون فرص عمل، ويحفزون النمو، ويحدثون تحولاً في المجتمعات.

رواد الأعمال هم مستقبل أفريقيا.

باب الترشح لبرنامج ريادة الأعمال TEF 2026 مفتوح من 1 يناير إلى 1 مارس 2026 على الموقع www.TEFConnect.com.

تأثير اختبار TEF

انقر هنا للاطلاع على البيانات الوطنية المتعلقة برواد الأعمال الشباب الذين يتلقون الدعم من خلال التمويل والتدريب والإرشاد الذي يقدمه برنامج TEF في كل دولة أفريقية. لاستكشاف الأثر التحويلي لبرنامج TEF في جميع أنحاء القارة، تفضل بزيارة صفحة «الأثر» والتقارير السنوية للمؤسسة. وللاستماع مباشرة إلى روايات رواد الأعمال أنفسهم، تفضل بزيارة صفحة «قصص نجاح TEF».

حول مؤسسة توني إلوميلو

تعد مؤسسة توني إيلوميلو (TEF) المنظمة الخيرية الرائدة التي تعمل على تمكين جيل جديد من رواد الأعمال الأفارقة، وتساهم في القضاء على الفقر، وتحفز خلق فرص العمل، وتدفع عجلة النمو الاقتصادي الشامل في 54 دولة أفريقية. وتستند أعمال مؤسسة توني إلوميلو (TEF) إلى مبدأ «الأفريكا-رأسمالية»؛ وهو الاقتناع بأن القطاع الخاص الأفريقي هو المحرك الأكثر فعالية للتنمية على المدى الطويل.

إن قدرة برنامج TEF القوية على الوصول إلى رواد الأعمال في جميع المناطق الجغرافية وجميع القطاعات قد مكنته من إقامة شراكات مبتكرة مع الاتحاد الأوروبي (UE)، وبرنامج الأمم المتحدة الإنمائي (PNUD)، واللجنة الدولية للصليب الأحمر (CICR)، والحكومة الأمريكية من خلال مؤسسة الولايات المتحدة لتنمية أفريقيا (USADF)، ومنظمة دول أفريقيا والكاريبي والمحيط الهادئ (OEACP)، والوكالة الفرنسية للتنمية (AFD)، والمؤسسة الألمانية لتمويل التنمية (DEG)، الوكالة الألمانية للتعاون الدولي (GIZ)، والبنك الأفريقي للتنمية (BAD)، وشركة جوجل، ومنظمة الأمم المتحدة للطفولة (اليونيسيف)، ومنظمة «جيل بلا حدود» (GenU)، ومؤسسة خليفة بن زايد آل نهيان (KBZF).

The post La Fondation Tony Elumelu ouvre son Programme d’Entrepreneuriat 2026 appeared first on The Tony Elumelu Foundation.

مؤسسة توني إيلوميلو تفتتح برنامج تطوير المشاريع 2026

Webmaster — Mon, 26 Jan 2026 11:39:36 +0000

A Filantropia Líder em Empreendedorismo da África Catalisa a Próxima Geração de Empreendedores Africanos

Capital inicial não reembolsável de US$ 5.000, capacitação de classe mundial e mentoria para os fundadores mais ousados da África

24.000+ empreendedores financiados, 2,5 milhões capacitados, 1,5 milhão de empregos criados, US$4,2 bilhões em receita gerada desde 2015

Lagos, Nigéria – 1 de Janeiro de 2026 – A Fundação Tony Elumelu (TEF) abriu as inscrições para o Programa de  Empreendedorismo TEF 2026, chamando jovens fundadores ambiciosos de todos os 54 países Africanos para se candidatarem agora no TEFConnect.

Os candidatos aprovados recebem US$ 5.000 em capital inicial não reembolsável, capacitação intensiva em negócios, mentoria e acesso direto à maior rede de empreendedorismo da África.

Desde 2015, o Programa financiou mais de 24.000 empreendedores, capacitou 2,5 milhões de Africanos e criou mais de 1,5 milhões de empregos e geraram mais de US$ 4,2 bilhões em receita, provando que empreendedores Africanos podem transformar o continente.

O Programa também está impulsionando o crescimento inclusivo, com as mulheres agora representando 46% dos empreendedores TEF – o maior número de mulheres taxa de participação registrada por um programa dessa escala.

Falando sobre o lançamento em 2026, o fundador da TEF e presidente do Heirs Holdings Group, Tony O. Elumelu, CFR, disse:

“O maior patrimônio da África é nosso povo. A África não precisa de ajuda; A África precisa de investimentos, em infraestrutura, em instituições, mas mais criticamente em nossos jovens.

Por meio da Fundação Tony Elumelu, mostramos que, quando empreendedores são empoderados, eles criam empregos, impulsionam o crescimento, e transformar comunidades.

Empreendedores são o futuro da África.”

As inscrições para o Programa de Empreendedorismo TEF 2026 estão abertas de 1 de Janeiro a 1 de Março de 2026 no dia www.TEFConnect.com.

Impacto TEF

Clique aqui para dados em nível nacional sobre jovens empreendedores apoiados pelo financiamento, capacitação e mentoria do TEF em cada país Africano. Para explorar o impacto transformador do TEF em todo o continente, visite a Página de Impacto e os Relatórios Anuais da Fundação. Para ouvir diretamente os próprios empreendedores, visite a página de Histórias de Sucesso do TEF.

Sobre a Fundação Tony Elumelu

A Fundação Tony Elumelu (TEF) é a principal instituição filantrópica que capacita uma nova geração de empreendedores Africanos, impulsionando a erradicação da pobreza, catalisando a criação de empregos e promovendo o crescimento econômico inclusivo em todos os 54 países Africanos. O trabalho da TEF está enraizado no Africapitalismo; a crença de que o setor privado da África é o motor mais eficaz para o desenvolvimento de longo prazo.

A robusta capacidade do TEF de alcançar empreendedores de diferentes geografias e setores permitiu que realizasse atividades inovadoras parcerias com a União Europeia (UE), o Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento (PNUD), o Comitê Internacional da Cruz Vermelha (CICV), o Governo dos EUA por meio da Fundação dos Estados Unidos para o Desenvolvimento Africano (USADF), a Organização da África e do Caribe e Estados do Pacífico (OACPS), a Agência Francesa de Desenvolvimento (AFD), a Instituição Alemã de Financiamento ao Desenvolvimento (DEG), a Agência Alemã de Cooperação Internacional (GIZ), o Banco Africano de Desenvolvimento (BAD), Google, o Fundo das Nações Unidas para a Infância (UNICEF) Geração Ilimitada (GenU) e a Fundação Khalifa bin Zayed Al Nahyan (KBZF).

The post Fundação Tony Elumelu Inaugura Programa de Empreendedorismo 2026 appeared first on The Tony Elumelu Foundation.

Our Founder, Tony O. Elumelu CFR’s Full Remarks on CNN’s Global Perspective on Africa in London

Webmaster — Wed, 03 Dec 2025 07:57:59 +0000

في نوفمبر 2025، انضم توني إيلوميلو، مؤسس مؤسسة توني إيلوميلو، إلى الليدي لين فورستر دي روتشيلد، المؤسس والرئيس التنفيذي لمجلس الرأسمالية الشاملة، في حوار قوي أدارته إيليني جيوكوس من شبكة CNN، حول الرأسمالية الأفريقية والعصر الجديد للتمويل الشامل، في برنامج CNN Global Perspectives on Africa في لندن.

وقد بحثا معًا في كيفية قيام القطاع الخاص ورواد الأعمال في أفريقيا بقيادة النمو المستدام والشامل وإعادة تشكيل أنظمة السوق العالمية من منظور القارة الفريد.

لقد واجه الاقتصاد العالمي الكثير من الأزمات في العقود القليلة الماضية: أزمات عدم المساواة، وأزمات الإقصاء، وبالطبع في الآونة الأخيرة، الإجهاد البيئي. وفي ظل هذه الخلفية توصلنا إلى فلسفة ومفهوم الرأسمالية الأفريقية.

ويجب أن أقول إنه ليس تكييفًا أفريقيًا للرأسمالية. بل هو إعادة تعريف للرأسمالية لمعالجة القضايا الجوهرية التي تحدثت عنها السيدة لين للتو. نحن نؤمن بأن القطاع الخاص يجب أن يلعب دورًا حاسمًا في خلق الازدهار الاقتصادي والتحول الاجتماعي للمجتمع، للبشرية.

نحن نؤمن بأن الرأسمالية في القرن الحادي والعشرين يجب أن تتمحور حول المشاركة المجتمعية وإدماج المجتمع. ونعتقد، إلى حد كبير، أن الربح والهدف ليسا متنافسين. لا يوجد تنافس بينهما.

إن الربح والهدف شريكان، لا سيما في النهضة الأفريقية، والحديث عن الرأسمالية في العالم اليوم. وبالنسبة لنا، فإن حث القطاع الخاص على الاستثمار لا يعني في حد ذاته العمل الخيري، بل الاستثمار في القطاعات الحيوية التي تساعد على تحقيق الازدهار الاقتصادي، والتحول الاجتماعي هو ما نحتاج إليه.

أعتقد أن الرأسمالية الشاملة لا تتعلق بالإحسان. إنها تتعلق بخلق القيمة. إنها تتعلق بالشمول. إنها تتعلق بالتأكد من أن الشركات لا تعمل من أجل الربح وحده، ولا تعمل من أجل المساهمين وحدهم، بل تعمل في جوهرها على تحقيق المجتمع. لذا، فإن ما نقوم به في مؤسسة توني إلوميلو، بالنسبة لنا، بالنسبة لي ولزوجتي، وبالمناسبة، كانت لين عضوًا مؤسسًا في مجلس إدارة مؤسسة توني إلوميلو.

جلست في مجلس الإدارة لمدة 12 عامًا. لذا، فإن اهتمامنا بالإنسانية لم يبدأ اليوم. لقد فكرنا وأدركنا أن نجاحنا لا يتحدد بالثروة أو الأموال التي نمتلكها في حساباتنا المصرفية.

لقد اعتقدنا أننا لن ننجح إذا لم نقم بدورنا في المساعدة في تحفيز الازدهار الاقتصادي للجميع في قارة أفريقيا. ولكننا أدركنا أنه لا يمكننا القيام بذلك وحدنا، ولهذا السبب لن نمضي في هذه الرحلة بمفردنا. نحن نذهب مع الناس.

نحدد رواد الأعمال الأفارقة الشباب كل عام. نحن نقدم رأس مال غير قابل للاسترداد قدره $5000 بين 3000 إلى 5000 شاب أفريقي كل عام، في جميع أنحاء البلدان الأفريقية كل عام، وهذه هي الرأسمالية الأفريقية.

هذا هو القطاع الخاص. ولكن عندما نتحدث عن الاستثمار في القطاع الخاص، فإن الأمر لا يقتصر على الاستثمار في البنية التحتية المالية فحسب، بل إن الاستثمار في الشباب هو استثمار يساعد على تحفيز المزيد من الازدهار.

اسمحوا لي أن أبدأ بالقول إن الرأسمالية الأفريقية تنقلنا من الاستخراج إلى الإنتاج. وتنقلنا من الاستهلاك إلى الإنتاج. وتنقلنا من التبعية إلى الكرامة.

أعتقد أن الأمر كله يتعلق بالمصلحة على المدى الطويل: فمصلحة أفريقيا هي مصلحة قارتنا التي نمتلكها وستخلق قيمة محلية في القارة.

نبتعد عن تصدير المواد الخام. نخلق - أفريقيا لديها بطالة كبيرة بين الشباب. وأنا أسميها خيانة لجيل الشباب في أفريقيا أننا لا نستطيع خلق فرص عمل لهم.

لذا، عند السعي إلى التوافق مع القوى أو الاقتصادات العالمية، الاقتصادات المتقدمة، يجب أن يكون هناك أولاً توافق بين مصالحنا على المدى الطويل: خلق فرص العمل، وتمكين الشباب، والشمولية، والإدماج. أي من الاقتصادات العالمية يقدم أو يساعدنا على تحقيق هذه الأهداف الأساسية؟ بالنسبة لي، هذا من شأنه أن يحدد كيفية مواءمتنا.

تحتاج أفريقيا إلى استثمارات ضخمة في البنية التحتية لتحويل القارة. نحن نتحدث عن الذكاء الاصطناعي؛ لقد عدت للتو من محادثة في الرياض حول الذكاء الاصطناعي، وموقفي ثابت.

لا ينبغي لأفريقيا أن تتحدث عن الذكاء الاصطناعي في الوقت الذي لا يتوفر فيه الوصول إلى الكهرباء المشتركة في القارة. لذا، نحتاج إلى المواءمة مع الشركاء العالميين ووكالات التنمية والقطاع الخاص. وبالنسبة لي، ليس القطاع الخاص الأفريقي.

إنه القطاع الخاص في أفريقيا: القطاع الخاص الذي يمارس الأعمال التجارية في أفريقيا. نحن بحاجة إلى البدء في إعادة التفكير وإعادة تصور كيفية عملنا في القارة.

نحن بحاجة إلى أن نبدأ في الرؤية، وهذا هو السبب في أنني 100% متوافق مع تقاطع المساهمين في المجتمع وخلق القيمة والجميع على الطاولة.

ليس هناك أي سبب يدعو إلى التحالف مع الأشخاص الذين يأتون إلى القارة لغرض استخراج المواد الخام. نحن بحاجة إلى تلك المواد الخام التي تتم معالجتها في القارة حتى يمكن خلق قيمة مضافة محلية، وحتى يمكن معالجة بطالة الشباب التي نعاني منها في أفريقيا، وحتى يمكن معالجة أنشطة التدخل الرأسمالي التي تساعد على دفع أفريقيا ونقلها إلى المستوى التالي، وهذا من شأنه أن يحدد ما نقوم به أو من يجب أن ننحاز إليه.

شاهد الجلسة هنا: https://youtu.be/atxv5LuBvig?si=kmGo_A_ehkc70arO

The post Our Founder, Tony O. Elumelu CFR’s Full Remarks on CNN’s Global Perspective on Africa in London appeared first on The Tony Elumelu Foundation.

من العمل الخيري إلى الأسواق: كيف تقوم مؤسسة توني إلوميلو ببناء مستقبل أفريقيا القابل للاستثمار

Webmaster — Thu, 25 Sep 2025 15:56:43 +0000

Africa’s entrepreneurial story has too often been told through the lens of scarcity: scarce capital, scarce jobs, scarce opportunities. Yet on the ground, a different narrative is unfolding. The Tony Elumelu Foundation (TEF) is showing how targeted philanthropy can seed markets, de-risk ventures, and create pipelines of businesses ready for private investment.

As global interest in impact investing accelerates, TEF’s model provides a blueprint for how philanthropy and markets can work hand in hand to unlock Africa’s potential.

Philanthropy Meets Private Capital

The Tony Elumelu Foundation Entrepreneurship Programme is more than a grant scheme; it is a continent-wide mechanism for talent discovery, business validation, and capacity-building. Since 2015, the TEF Entrepreneurship Programme has trained millions on its digital hub TEFConnect and supported thousands of entrepreneurs across all 54 African countries.

This early-stage investment is catalytic: by blending financial literacy, mentorship, and startup capital, TEF lowers the risk profile of African ventures. For Development Finance Institutions (DFIs), venture capital funds, and private equity firms, this means a pipeline of entrepreneurs who already understand markets, discipline, and growth.

De-Risking Early-Stage Ventures

African startups are often passed over because investors view them as “too risky” at inception. TEF tackles this directly. Rigorous selection criteria, intensive business training, and structured post-funding support ensure that ventures graduate from the programme as investible propositions.

The proof lies in outcomes: TEF Alumni have gone on to attract follow-on funding from global impact funds, local VCs, and DFIs. They emerge not just as entrepreneurs, but as disciplined operators with validated models, tested resilience, and growing revenues.

Building the Pipeline Investors Need

Impact investing is built on dual outcomes: financial return and social value. The Tony Elumelu Foundation provides both and its alumni’s ventures span sectors critical to Africa’s development; — agriculture, health, fintech, clean energy, and education, — with measurable results in job creation, income generation, and community resilience.

By aggregating this data across countries and sectors, TEF offers investors something rare in African markets: visibility. Trends in revenue, employment, and sectoral performance are tracked and shared, giving investors the intelligence they need to allocate capital with confidence.

From Isolated Stories to Systemic Change

The significance of the Tony Elumelu Foundation goes beyond individual success stories. It demonstrates how philanthropy can serve as the first-loss capital that de-risks ecosystems and primes them for market investment. This is blended finance in action, — where the catalytic role of grants unlocks the leverage of billions in private capital.

For global institutions seeking credible partners in Africa, TEF is now a proven ally. Its track record in converting seed support into scalable ventures makes it an essential bridge between philanthropy and markets.

A New Playbook for African Entrepreneurship

What the Tony Elumelu Foundation is engineering is nothing less than a paradigm shift. It is not only funding startups, but also reconfiguring the very architecture of entrepreneurship in Africa. By turning small amounts of philanthropic capital into investible opportunities, it is demonstrating that Africa’s growth story will be written not only in classrooms or ministries, but in boardrooms and marketplaces.

For DFIs, impact funds, and private investors, this represents a unique opportunity: to engage with ventures that are not only de-risked but deeply embedded in Africa’s realities while meeting global standards.

الرهانات المقبلة

Africa’s entrepreneurial future is not waiting to be discovered; it is already being built, enterprise by enterprise, across all 54 countries. By converting early-stage support into investible businesses, the Tony Elumelu Foundation is proving that Africa is not a frontier of risk, but a frontier of innovation. What comes next is no longer a question of potential; it is a question of how quickly the world chooses to back the continent’s builders.

The post From Philanthropy to Markets: How the Tony Elumelu Foundation Is Building Africa’s Investible Future appeared first on The Tony Elumelu Foundation.

دليل القطاع الخاص لرأس المال البشري في أفريقيا

Webmaster — Thu, 25 Sep 2025 14:40:44 +0000

غالبًا ما يُشار إلى العائد الديموغرافي لأفريقيا، أي سكانها الشباب الذين يتزايد عددهم بسرعة، على أنه أعظم ما تملكه أفريقيا، ومع ذلك فإن هذه الإمكانية كثيرًا ما تصطدم بواقع بطء استيعاب العمالة والفجوات في المهارات ونظم التوظيف الهشة.

في حين أن أدوات السياسة التقليدية، مثل بناء المزيد من المدارس واستيراد المناهج الدراسية، لم تسفر عن نتائج تذكر. تستخدم مؤسسة توني إيلوميلو (TEF) نهجًا قائمًا على الرأسمالية الأفريقية لمواجهة تحديات رأس المال البشري في أفريقيا، وهو نهج يختلف عن أساليب السياسات التقليدية. فمنذ إطلاق برنامج TEF لريادة الأعمال في عام 2015، منحت مؤسسة توني إلوميلو أكثر من 2.5 مليون شاب أفريقي فرصة الحصول على التدريب عبر مركزها الرقمي الخاص بها,TEFConnect, وقدمت أكثر من $100 مليون دولار أمريكي في شكل تمويل مباشر لأكثر من 24,000 رائد أعمال، مما أدى إلى خلق ما يصل إلى 1.5 مليون وظيفة.

هذا هو نظام المهارات الموازي في العمل: ريادة الأعمال كتكوين جماعي لرأس المال البشري.

ريادة الأعمال كتكوين لرأس المال البشري.

وحيث تفصل السياسة العامة عادةً بين “ريادة الأعمال” و“العمل”، فإن برنامجنا لريادة الأعمال يهدم الحدود. فبرنامجنا الرائد لريادة الأعمال لا يتعامل مع رائد الأعمال ليس فقط كصاحب شركة ناشئة، بل كعقدة مهارات ومضاعف في سوق العمل.

هذا النموذج بسيط ولكنه جذري: تعليم المؤسس الثقافة المالية وتحليل السوق والمرونة والمرونة وتبني التكنولوجيا الرقمية، وأنت بذلك تعلم موظفيهم ومورديهم وحتى عملائهم بشكل غير مباشر.

لا يقتصر دور مركزنا الرقمي المملوك لنا، TEFConnect، على تقديم وحدات تدريبية فحسب، بل إنه يخلق التعلم من الأقران والتوجيه والوصول إلى الأدوات التي تمتد إلى القوى العاملة الأوسع نطاقاً. يعمل TEFConnect كمسرع للمهارات وإشارة للسوق: فهو لا يزود رواد الأعمال بالمعرفة العملية فحسب، بل يكشف أيضاً في الوقت الفعلي عن القدرات الأكثر طلباً ويبنيها على نطاق واسع.

الأثر الكلي للتدريب على ريادة الأعمال.

ماذا يعني ذلك بالنسبة لأسواق العمل في أفريقيا؟ هناك ثلاثة تحولات بارزة:

من الاعتماد على الأجور إلى خلق الفرص
في المتوسط، يخلق كل رائد أعمال نشط من رواد أعمال توني إلوميلو 13 وظيفة في المتوسط، حيث يكسب الموظفون ثلاثة أضعاف دخل الفرد على المستوى الوطني. وبعيداً عن عدد الموظفين، فإننا نعيد تعريف “الوظيفة” نفسها من خلال المزج بين العمل الرسمي وغير الرسمي في مسارات قابلة للتطبيق لتأمين الدخل.

من العجز في المناهج الدراسية إلى التعلم القائم على السوق
على عكس العديد من الأنظمة المهنية، فإن التدريب الذي تقدمه مؤسسة التدريب الفني والتدريب المهني هو تدريب معياري ورقمي ويتم تحديثه بالتزامن مع تحولات السوق. ومع تحقيق 80% من رواد الأعمال لإيرادات وإبلاغهم عن زيادة 40% في معدل دورانهم، فإن هذا النموذج يبقي المهارات مرتبطة بمنحنيات الطلب الفعلي، وليس المناهج القديمة.

من ندرة رأس المال البشري إلى القدرات الموزعة
حددت منظمة التعاون الاقتصادي والتنمية “مصيدة القدرات” في أفريقيا التي تتسم بمؤسسات مثقلة وطموحات لم تتحقق. وفي المقابل، تعالج مؤسسة توني إيلوميلو (TEF) هذا الأمر من خلال تمكين رواد الأعمال وإضفاء اللامركزية على القدرات وتعزيز المرونة; 76% من رواد الأعمال في قطاع التعليم والتدريب المهني يندمجون في سلاسل القيمة الأوسع نطاقاً.

الآثار المترتبة على صانعي السياسات والمؤسسات.

أما بالنسبة للحكومات وشركاء التنمية، فالعبرة ليست في إسناد التعليم إلى القطاع الخاص، بل في دمج التدريب على ريادة الأعمال في استراتيجية رأس المال البشري. تخيلوا لو أن وزارات العمل قبلت بـ TEFConnect ليس كبنية تحتية تكميلية: ذراع مهني رقمي يصل إلى الشباب بشكل أسرع وأرخص وبنتائج قابلة للقياس.

تطبق مؤسسة توني إلوميلو بشكل فعال حجة مجلة هارفارد بزنس ريفيو في التعامل مع رأس المال البشري كأصل استراتيجي.

ومن خلال برامجها التدريبية والإرشادية الرقمية القابلة للتطوير، تعمل مؤسسة توني إلوميلو على تمكين رواد الأعمال في البيئات الصعبة، والوصول إلى الفئات التي تعاني من نقص الخدمات تاريخياً مثل النساء اللاتي يشكلن 461 تيرابايت من المستفيدين من مؤسسة توني إلوميلو.

الرهانات المقبلة

بحلول عام 2035، ستضم أفريقيا أكبر عدد من السكان في سن العمل في العالم. وسواء أصبح هذا الأمر عائداً ديموغرافياً أو كارثة ديموغرافية سيعتمد بدرجة أقل على عدد المدارس التي يتم بناؤها، وأكثر على مدى فعالية الشباب الأفريقي في تحويل المهارات إلى سبل عيش.

يُظهر نموذج مؤسسة توني إيلوميلو بوضوح أن الاستثمار في ريادة الأعمال لا يتعلق فقط بإطلاق الشركات الناشئة، بل يتعلق بتوسيع نطاق أنظمة المهارات وترسيخ المرونة في أسواق العمل بأكملها. وإذا ما تعاونت الحكومات والمؤسسات العالمية ووسعت نطاق هذه الدروس، يمكن لأفريقيا أن تحول ضغطها الديموغرافي إلى محرك قوي للازدهار والفرص.

The post The Private Sector’s Playbook for Human Capital in Africa appeared first on The Tony Elumelu Foundation.

العائد على الاستثمار بين الجنسين قياس العائد الاقتصادي على الاستثمار في المؤسِّسات من النساء

Webmaster — Wed, 24 Sep 2025 13:29:38 +0000

For decades, investing in women has been framed as philanthropy, a moral gesture, a soft quota, an act of equity. In Africa today, the evidence tells a sharper story: investing in women founders is not charity, it is strategy.

When women receive capital, they generate more jobs per dollar, reinvest more in households, and build more resilient businesses. The real question is no longer why invest in women, but why would any rational economy not?

The Investing in Young Businesses in African Women Entrepreneurship for Africa (IYBA-WE4A) programme, spearheaded in partnership with the European Union, the Organisation of African, Caribbean and Pacific States (OACPS), and implemented by the German Development Agency (GIZ) and the Tony Elumelu Foundation (TEF), provides one of the clearest test cases to date. By combining seed capital, capacity building, and digital learning through TEFConnect, IYBA-WE4A has channeled millions of dollars into women-led businesses across the continent. The results are no longer anecdotal. They point to an investable thesis: gender lens entrepreneurship delivers measurable, outsized returns not only for women, but for labour markets and national economies.

Framing Investment in Women as an Economic Imperative

Too often, investment in women entrepreneurs is justified in the language of equity or moral duty. While justice matters, the economic evidence is stronger still. Global studies from the IMF and McKinsey have consistently shown that narrowing gender gaps in labour force participation could add trillions to global GDP. Yet these figures often remain abstract, detached from the lived realities of African markets where informality is high, finance is scarce, and education systems are misaligned with demand.

IYBA-WE4A grounds this global debate in empirical reality. In 2021, over 798 African women-led enterprises received USD $3.99 million in grant funding under the programme. Each beneficiary received $5,000 in non-refundable seed capital, accompanied by capacity-building training, mentoring, and in some cases follow-on catalytic investments of up to €50,000 for high-growth firms. These grants, though not vast by macroeconomic standards, have yielded disproportionate impact creating jobs, expanding revenues, and building market linkages across the continent.

Entrepreneurship as Human Capital Policy

The Tony Elumelu Foundation has long argued that entrepreneurship is not peripheral to Africa’s labour markets; it is the labour market.

Women have been central to the TEF story. 46% of all TEF beneficiaries are women, and within the IYBA-WE4A programme specifically, the figure is 100%. Our data shows that each TEF beneficiary with an active business creates an average of 13 jobs, and that employees in these firms earn three times the national per-capita income. Over half of their workforce are women and youth. Profits average 22 times national income per capita, and 64% of these businesses support other SMEs as suppliers and vendors.

These are not peripheral gains. They illustrate entrepreneurship as a system of human capital formation: every grant dollar is simultaneously training a founder, formalising jobs, raising wages, and building domestic supply chains.

The WE4A Multiplier

The outcomes of WE4A demonstrate how seed capital, when targeted at women founders, multiplies across multiple dimensions:

Job Creation: Beneficiaries consistently report new hires within 12–18 months of receiving capital. Women-led firms are more likely to employ women and youth, creating a virtuous cycle of inclusion.

Revenue Growth: Internal monitoring shows many WE4A enterprises doubling revenues post-intervention, with profits channelled into reinvestment and expansion.

Social Spillovers: Women entrepreneurs tend to reinvest earnings into household education, healthcare, and community development. This indirect impact is harder to quantify but significantly strengthens human development outcomes alongside economic ones.

The cost-per-job and return-on-investment (ROI) of funding women founders compares favourably with many large-scale infrastructure or vocational training schemes. Put differently, if an economist were to run a benefit–cost analysis, entrepreneurship support for women would not only clear the bar of social justification but outperform many conventional policy levers.

Case Narratives: Grounding Data in Lived Enterprise

Numbers alone cannot convey the systemic patterns. Micro-narratives from WE4A beneficiaries illustrate how gendered ROI plays out on the ground.

Kenya – Dial a Pad is transforming access to feminine hygiene and reproductive healthcare through tech-enabled solutions. Founded to address period poverty, the platform combines a mobile app offering e-commerce and telemedicine with locally manufactured, IoT-enabled sanitary towel dispensers. Backed by the Tony Elumelu Foundation, Dial a Pad has deployed its smart dispensers in schools across Kenya, where 7 in 10 girls miss school due to lack of menstrual products. To date, the initiative has reached over 10,000 school-going girls, enabled uninterrupted education and promoted good health and well-being for African girls and women.

Uganda – Dromedic is tackling the critical shortage of essential medical supplies through smart logistics and technology. Founded to address the life-threatening unavailability of blood in Uganda, the platform combines data-driven inventory management with a digital discovery system that connects hospitals, patients, and doctors to blood banks and donors. With support from the Tony Elumelu Foundation, Dromedic ensures safe, fast, and affordable delivery of medical supplies—such as blood—within 45 minutes. So far, over 1,000 pints of blood and other vital items including oxygen cylinders, face masks, and vaccines have been delivered to more than 50 hospitals and communities across Uganda.

Mauritius – Recycle Moi Africa’s 100% biodegradable sanitary napkins. Made from natural bamboo and corn fibre, and packaged in recyclable cardboard, the napkins are free from toxins, bleaches, latex, perfumes, and plastic—making them safe for sensitive skin and environmentally friendly. Recycle Moi operates through an innovative “mini factory” model that equips rural women to produce and distribute the pads within their communities. The initiative not only promotes sustainable health practices but also creates jobs and empowers women at the grassroots level.

Nigeria – ORÍKÌ Group is Nigeria’s all-natural farm-to-skin brand combining luxury wellness with indigenous skincare. Founded to promote holistic beauty and wellness, ORÍKÌ operates a chain of luxury spas powered by its own line of potent, botanical-based products. Backed by the Tony Elumelu Foundation, the brand has grown to include 7 spas, 1 manufacturing division, and UNWIND by ORÍKÌ—Africa’s first tech platform offering wellness on demand. With global expansion underway through the ORÍKÌ Franchise, the brand continues to elevate African wellness, delivering relaxation, skincare, and empowerment from farm to face.

Each case illustrates the layered return: financial growth, job creation, social empowerment, and community resilience.

From Pilot to Policy: The Implications for Africa’s Labour Markets

By 2035, Africa will host the world’s largest working-age population. The demographic dividend will not materialise simply by building more schools or launching new vocational centres. It will depend on how effectively young Africans, and especially women, translate skills into livelihoods.

The Tony Elumelu Foundation’s approach demonstrates that entrepreneurship training extends far beyond launching startups, it is about creating decentralised skill-building systems that strengthen labour markets with resilience. Each entrepreneur becomes a hub of expertise, amplifying capabilities among employees, suppliers, and communities.

A Gendered Dividend, If Seized

The case for investing in women entrepreneurs is no longer simply moral or rhetorical. It is empirical and economic. WE4A demonstrates that women-led enterprises deliver superior returns across financial, social, and systemic dimensions. They create jobs at lower cost, pay higher wages, and reinvest in households and communities.

The Tony Elumelu Foundation has shown the world what is possible when women founders are given capital, training, mentoring, and access.

If scaled and embedded into policy, the gendered ROI of investing in women could well define Africa’s growth trajectory turning population pressure into shared prosperity.

The post The Gendered ROI Measuring the Economic Return on Investing in Women Founders appeared first on The Tony Elumelu Foundation.

إضفاء الطابع الديمقراطي على الحظ - كيف يعيد $5,000 تعريف الاقتصاد الأفريقي

Webmaster — Wed, 24 Sep 2025 13:14:11 +0000

Democratising Luck: How $5,000 is Redefining Africa’s Economy

For decades, entrepreneurial success in Africa has been shaped by chance, a fortunate investor, an unexpected loan, or a serendipitous meeting. Structural barriers like limited access to capital, inadequate training, and weak networks have left many with ideas but no pathway to execution.

At the Tony Elumelu Foundation, we believe opportunity should not be a lottery, It should be a system. Our flagship Entrepreneurship Programme is designed to institutionalise access, i.e. democratise luck, by combining a rigorous training, mentorship, access to networks and a catalytic $5,000 seed capital to empower entrepreneurs across all 54 African countries.

This is a tried and tested model that is reshaping the economic landscape of the continent.

Why $5,000 Matters

In global venture circles, $5,000 may seem modest, but in African markets, it is often the difference between an idea that fades and a business that flourishes. It enables entrepreneurs to purchase essential equipment, hire their first staff, or launch a prototype, bridging the gap between concept and revenue.

Importantly, the Tony Elumelu Foundation’s support التمكين is not transactional. Every entrepreneur undergoes 12 weeks of business training, is paired with a mentor, and gains access to our pan-African network. This ensures that the seed capital we provide them at the end of the Programme is not merely financial aid; it is strategic, structured, and scalable. This combination of capital and capacity building is what transforms potential into performance.

Proof of Impact

Our model is not theoretical. It is evidenced by thousands of Tony Elumelu Entrepreneurs whose businesses now drive local economies:

In Kenya, ستيلا سيغانا, founder of Alternative Waste Technologies, has recycled over 500 tonnes of waste into clean fuel briquettes, created 12 jobs, and empowered hundreds of women entrepreneurs in informal settlements.

In Benin Republic, فيتال سونوفو, founder of Exportunity, built an e-commerce platform that connects African producers to global buyers. He has engaged 750+ clients, built a database of 85,000 companies, and employs 32 staff.

In Cameroon, ميشي أماه, founder of Black and Natural Cosmetics, used her empowerment to expand operations during the COVID-19 pandemic, increasing revenue by 70%, employing seven staff, and launching vocational training for young women.

These are not anomalies. They are outcomes of a repeatable replicable model, واحد that transforms modest capital into measurable impact.

From Philanthropy to Economic Strategy

What began as a $100 million philanthropic commitment by our Founder, Tony O. Elumelu, CFR, and his family, has evolved into a proven economic development model across the continent. To date, we have:

Empowered over 24,000 entrepreneurs across all 54 African countries, lifting more than 2.5 million people out of poverty, and granting over 2.5 million Africans with access to trainings

Maintained أ gender-balanced cohorts

Funded businesses across diverse sectors, with top representation in Agri-business, Fashion, ICT, Manufacturing, و الرعاىة الصحية

These figures reflect more than just reach. تhey; they represent a strategic intervention in Africa’s economic architecture. By equipping entrepreneurs with capital, training, and networks, we are not only supporting livelihoods but also building resilient, locally driven economies.

Our beneficiaries span from urban tech-focused hubs to rural farming communities, proving that innovation and impact are not confined by geography; they are unlocked by access.

A Scalable Model for Inclusive Growth

We are now advancing this model through high-impact partnerships, bringing together key players from the private sector, governments, and development agencies to scale our impact.

هذا ال continental shift,– – a movement that recognises that Africa’s greatest resource is its people, and its greatest opportunity lies in enabling them to build, solve, and lead.

Our philosophy is simple: entrepreneurs are the engine of Africa’s transformation. By equipping them with the right tools, we are building economies.

As one Tony Elumelu Entrepreneur aptly put it:

“This support not only gave me the resources to start but also opened doors to countless opportunities and invaluable business insights,” – Tawonga Nyirenda, 2019 [add his/her country] خريجو TEF

This is the democratisation of luck. This is الرأسمالية الأفريقية in action.

The post Democratising Luck -How $5,000 is Redefining Africa’s Economy appeared first on The Tony Elumelu Foundation.

الحياة السرية لمتلقي البذور

Webmaster — Tue, 23 Sep 2025 15:45:53 +0000

خيوط التغيير الخفية: قصص قصيرة من المستفيدين من برنامج ريادة الأعمال التابع لمؤسسة توني إلوميلو

أفريقيا ليست دولة واحدة، ولا ثقافة واحدة. إنها تتألف من 54 دولة، تضم آلاف الثقافات، وملايين قصص ريادة الأعمال التي تتكشف كل يوم.

إن الدعم الذي تقدمه مؤسسة توني إلوميلو يشبه صبغة متتبعة تسلط الضوء على المسارات الحيوية للنظام البيئي لريادة الأعمال في أفريقيا. فهو يكشف عن الكيفية التي يستجيب بها رواد الأعمال عبر مختلف المناطق الجغرافية والقطاعات والثقافات للقوة المحفزة المتمثلة في “القليل من الحظ”، والتي غالبًا ما تكون هي الدفعة الأولية التي يحتاجونها لاختراق الحواجز وإحداث تأثير دائم.

قصصهم ليست متشابهة؛ فهي متنوعة بقدر تنوع الأسواق التي يخدمونها. لكن عند وضعها جنبًا إلى جنب، تظهر أنماطًا معينة: كيف يخلق رأس المال فرص العمل، وكيف تحفز الإرشاد التوجيهي على تغيير مسار الأعمال، وكيف تبدو المرونة في قطاع الزراعة مقارنةً بقطاع التكنولوجيا، وكيف تشكل الثقافة الابتكار.

هذه المقالة عبارة عن خريطة لروايات مصغرة، كل واحدة منها صغيرة بحد ذاتها، لكنها تشكل معًا فسيفساءً تعكس الصورة الحقيقية لريادة الأعمال في أفريقيا: متنوعة، ومرنة، ومنهجية، وإنسانية.

2018 خريجو برنامج TEF الأوغنديون – إلياب ماينغو

في سن الثانية عشرة، كان إلياب ماينغو يمول تعليمه بنفسه، حيث كان يصنع الطوب الطيني يدويًّا لتغطية رسومه المدرسية. وبعد سنوات، وحيث حصل على شهادة في الهندسة الميكانيكية، عاد إلى نفس الأرض، هذه المرة حاملاً رؤية لتصنيع الطوب. وتقوم شركته، «أوركا-بود هولدنجز»، بتصنيع الآلات التي تنتج مواد بناء عالية الجودة وبأسعار معقولة، مثل الطوب الطيني، وفتحات التهوية، وكتل التقسيم، مما يجعل الحصول على سكن لائق أكثر سهولة للطبقة الوسطى في أوغندا.

وبدعم من مؤسسة توني إيلوميلو، تمكن إلياب من توسيع نطاق عملياته بشكل كبير. فقد زاد عدد موظفيه من 20 إلى 45 موظفًا، وارتفعت إيراداته السنوية من 145 مليون شلن أوغندي إلى 201 مليون شلن أوغندي. كما قام ببناء فرن صديق للبيئة، مما أدى إلى تقليل استهلاك الوقود مع زيادة الطاقة الإنتاجية، مما سمح له بالتوسع في مناطق جديدة.

بالنسبة لإلياب، تُعد الطوب أساس الكرامة، فهي تمكّن الأسر الأوغندية من بناء منازل أكثر أمانًا، وتُثبت في الوقت نفسه أن الابتكار المحلي قادر على معالجة تحديات الإسكان بطريقة مستدامة.

2019 خريجو برنامج TEF التونسيون – هيثم دبابي

عندما دخل العالم في حالة إغلاق عام 2020، دخلت تونس في حالة مماثلة، لكن خريج برنامج توني إيلوميلو لريادة الأعمال (TEF)، هيثم دبابي، لم يرَ في ذلك شللاً بل فرصة. فمن خلال مشروعه «إيفوكرافت» (Evocraft)، بدأ في تعريف الأطفال بالروبوتات والبرمجة ومجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات (STEM) من خلال أساليب مرحة وغير تقليدية. وما بدأ كنموذج أولي واحد، أصبح، بفضل التدريب والإرشاد ورأس المال التأسيسي الذي قدمه برنامج ريادة الأعمال التابع لمؤسسة توني إلوميلو، نموذجًا تجاريًّا متناميًّا يخدم المدارس والمجتمعات المحلية.

اليوم، أثرت مبادرة «إيفوكرافت» على حياة مئات الأطفال، من خلال حافلة «تكبوس» الرائدة التي تتوجه إلى المناطق الريفية لتعليم الفتيات المحرومات كيفية البرمجة وبناء الروبوتات وتصور مستقبلهن في مجال التكنولوجيا. ولم يقتصر دور برنامج ريادة الأعمال التابع لمؤسسة تي إي إف على تمويل حلمه فحسب، بل أعاد تشكيل طريقة عمله، مما ساعده على التوسع على الصعيد الوطني والاستعداد لدخول الأسواق الدولية.

“هدفي في الحياة هو مساعدة الآخرين على تنمية مهاراتهم.” بالنسبة له، الروبوتات ليست الغاية؛ بل هي أدوات. والاختراع الحقيقي هو الثقة: إثبات للشباب الأفريقيين، ولا سيما الفتيات، أن مستقبل مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات (STEM) يخصهم أيضًا.

2019 خريجة برنامج TEF المغربية – نورا شاينان

في المغرب، هناك 80% من المراهقين الذين تتراوح أعمارهم بين 15 و18 عامًا غير متأكدين من مسارهم المهني. بالنسبة لنورا شاينان، لم يكن هذا الارتباك أمراً حتمياً، بل كان مشكلة تنتظر من يحلها. وبدعم من مؤسسة توني إيلوميلو، أسست «شاين سبيس»، وهي مبادرة اجتماعية-تعليمية تزود الشباب بالمهارات التقنية والشخصية التي غالباً ما تفتقر إليها التعليم النظامي.

قبل جائحة كوفيد-19، نظمت «شاين سبيس» أكثر من 10 ورش عمل، قدمت خلالها خدمات التوجيه والإرشاد المهني. وعندما أُغلقت الفصول الدراسية، تحولت نورا إلى العمل عبر الإنترنت، حيث نظمت 20 ورشة عمل رقمية، وقدمت الدعم لـ 100 طالب من خلال الإرشاد المباشر، ووصلت إلى أكثر من 2,500 مشارك. كما تعاونت مع المراكز الصحية ووزارة الصحة المغربية لزيادة الوعي بفيروس كوفيد-19، مما أظهر التزامها بالتعليم ورفاهية المجتمع على حد سواء.

وكانت خطوتها التالية هي «Glisa bla VISA»، أول منصة تفاعلية في المغرب مصممة لتحسين المهارات اللغوية والتحاورية من خلال مجموعات نقاش حول القضايا الراهنة.

خريجة برنامج TEF الزيمبابوي لعام 2019 – غلاديس تشيباندا

في سن الحادية والعشرين فقط، أعادت غلاديس تشيباندا تصور نسيج «أنقرة» ليس كمجرد ملابس، بل كفن عملي. ومن خلال علامتها التجارية «كرافتد إنك»، بدأت في إنتاج دفاتر ملاحظات ومذكرات يدوية الصنع، بالإضافة إلى عبوات هدايا مزينة بالمنسوجات الأفريقية. وبفضل الدعم الذي حصلت عليه من برنامج ريادة الأعمال التابع لمؤسسة توني إيلوميلو، والذي شمل التدريب والإرشاد ورأس المال التأسيسي، تمكنت غلاديس من صقل نموذج أعمالها، وإقامة شراكات ذكية، وتوسيع قاعدة عملائها من بضع عشرات إلى أكثر من 50,000 مستخدم في جميع الولايات النيجيرية البالغ عددها 36 ولاية.

تتجاوز رؤيتها مجرد الحرف اليدوية. ففي عام 2022، أطلقت مبادرة «Dignity for Her»، وهي مشروع يهدف إلى تدريب الفتيات المراهقات على بيع الفوط الصحية القابلة لإعادة الاستخدام في مجتمعاتهن المحلية. وحتى الآن، تم تزويد أكثر من 300 فتاة بالمعرفة اللازمة عن المنتج وفرص كسب الدخل، مع استهداف الوصول إلى 2,000 فتاة. تجمع هذه المبادرة بين التثقيف الصحي المتعلق بالدورة الشهرية وريادة الأعمال، مما يكسر في الوقت نفسه حلقة الفقر والوصمة الاجتماعية.

خريجة برنامج TEF الناميبي لعام 2018 – لاهجا أماكالي

عندما انسحب المساهمون الثلاثة الوحيدون في شركتها، كادت لاهجا أماكالي أن تفقد مشروعها الزراعي. لكن رأس المال التأسيسي الذي حصلت عليه من برنامج ريادة الأعمال التابع لمؤسسة توني إيلوميلو ساهم في الحفاظ على استمرار شركة “نييتيتي» للأعمال الزراعية. واليوم، تنتج شركتها خمسة نكهات من بدائل القهوة المصنوعة من السورغوم، وتتعامل مع مزارعي النعناع والليمون والزنجبيل. «كانت الدورات التي نظمتها مؤسسة توني إلوميلو بمثابة تجربة فتحت عينيّ,”، تقول. “لقد وفروا لي رفاقاً أشاركهم التحديات، ودفعوني إلى الأمام عندما استسلم الآخرون.” توظف شركتها حالياً 10 موظفين بدوام جزئي وموظفين اثنين بدوام كامل، كما تعمل على تمكين صغار المزارعين من خلال توفير التدريب في مجالات الغاز الحيوي، والحدائق المنزلية، وتسويق المحاصيل.

بالنسبة إلى «لاهجا»، فإن قطاع الأعمال الزراعية لا يقتصر على الربح فحسب: بل إنه دليل على أن الناميبيين قادرون على تصنيع الأغذية للأسواق الوطنية والدولية، وإطعام أنفسهم بأيديهم.

خريجة برنامج TEF الزيمبابوي لعام 2019 – مسيندازوي ندلوفو

في بولاوايو، زيمبابوي، يعمل مسيندازوي ندلوفو على حل أزمتين في آن واحد: النفايات البلاستيكية ونقص المساكن. تقوم شركته، “ذا نوبل سافاج»، بإعادة تدوير النفايات البلاستيكية لتحويلها إلى بلاطات تسقيف وقضبان سقف وكتل رصف — وهي أخف وزنًا وأقوى وأرخص ثمناً من البدائل التقليدية. وبفضل الدعم الذي حصل عليه من مؤسسة توني إيلوميلو، تمكن من زيادة عدد الموظفين من خمسة إلى ثمانية، ومضاعفة الإيرادات السنوية من $10,000 إلى $20,000. وتلا ذلك تكريمه بحصوله على جائزتين وطنيتين للابتكار، وإجراء دراسة جدوى مع شركة «إيرث كابيتال» للحصول على استثمار بقيمة $1 مليون. “أريد أن أغير أفريقيا قطعة بلاستيكية تلو الأخرى,،” يقول.

يُظهر عمله كيف يمكن للنفايات، إذا ما أُعيد تصور دورها، أن تصبح مأوىً للفئات الأكثر ضعفاً.

خريجو برنامج TEF الزامبي لعام 2019 – بيتر تشاما

من تجارة الشعر عبر الحدود إلى إلقاء المحاضرات، لم يكن مسار بيتر تشاما مستقيماً على الإطلاق. لكنه قاده إلى تأسيس «بيتشا» – مركز الطب التكميلي، وهو أول مؤسسة معتمدة في زامبيا في مجال العلاج الطبيعي والطب البديل. وبعد مشاركته في برنامج ريادة الأعمال التابع لمؤسسة TEF، قام بيتر بتوسيع فريق عمله من ستة إلى 15 موظفًا، وافتتح ثلاثة فروع جديدة، ويقوم حاليًا بتنظيم دورات للحصول على الشهادات والدبلومات في مختلف المحافظات.

قفزت الإيرادات عشرة أضعاف — من 50,000 كين من 500,000 كين سنويًّا. “لم تكن الرؤية أبدًا أن نبني مدرسة واحدة, … ”كان الهدف هو إنشاء شبكة تتيح للحرم الجامعي الأضعف الحصول على الدعم من الحرم الجامعي الأقوى.» بالنسبة لبيتر، ريادة الأعمال هي بناء الأمة من خلال التعليم.

خريجو برنامج TEF في جنوب أفريقيا لعام 2021 – لونجيلي مارهونغاني

نشأت لونجيلي مارهونغاني في ليمبوبو، وشهدت بنفسها كيف أن الافتقار إلى المياه النظيفة قد يؤدي إلى الإصابة بالأمراض والخسائر الاقتصادية على حد سواء. وعزمًا منها على تغيير هذا الوضع، أسست مياه جيسلو بورو, ، وهي شركة ناشئة تعمل على تنقية المياه باستخدام مرشح مبتكر مصنوع من جوز المكاديميا — وهو حل صديق للبيئة ومتجذر محليًّا.

منذ مشاركتها في برنامج ريادة الأعمال التابع لـ TEF، قامت لونجيلي بتوظيف أربعة موظفين، وتزويد دور الجنازات والأسر بالمستلزمات، وتحقيق إيرادات تتراوح بين $800 و$1,500 شهريًّا. “ساعدتني الأدوات المالية التي تقدمها TEF على فهم مفهوم الربحية والتوقعات.” واليوم، تعمل شركة «جيسلو بورو» ضمن برنامج حاضنة الأعمال «إنوفيشن هاب جنوب أفريقيا»، وتستعد للتوسع على الصعيد الوطني.

بالنسبة إلى لونجيلي، تُعد المياه النظيفة فرصة اقتصادية قائمة على الاقتصاد الدائري تخلق فرص عمل وتحمي الصحة.

خريجة برنامج TEF الكاميروني لعام 2018 – أنجيل ميسا

عندما أُغلقت المدارس في الكاميرون عام 2018، وجد آلاف الشباب أنفسهم في مأزق، محرومين من التعليم والفرص. وبالنسبة لأنجيلي ميسا، كان ذلك دافعًا شخصيًا للتحرك. مستفيدةً من تجاربها الشخصية في مجال التعليم، أسست «إيدو كليك أفريكا»، ثم «إيدو كليك كاريرز» لاحقًا، وهي منصة للتعلم الرقمي والتوظيف.

بفضل رأس المال التأسيسي غير القابل للاسترداد البالغ $5,000 من مؤسسة توني إيلوميلو، أنشأت أنجيل مركزًا للتعلم عبر الإنترنت ووسعت نطاق مشروعها ليصبح أكبر محرك بحث عن الوظائف في الكاميرون. واليوم، توظف «إيدو كليك» ثلاثة موظفين بدوام كامل وأربعة بدوام جزئي، ولديها أكثر من 46,000 مستخدم مسجل، وقد دربت أكثر من 8,000 شاب على المهارات المطلوبة للتوظيف، وساعدت أكثر من 600 منهم في الحصول على وظائف لائقة.

طموحها جريء؛ وهو مساعدة مليون شاب كاميروني على الحصول على عمل ذي قيمة بحلول عام 2025، بغض النظر عن مكان إقامتهم أو مؤهلاتهم أو جنسهم.

2021 Malian TEF Alumni – Maliki Sankaré

Across 24 hectares of farmland in Mali, Maliki Sankaré is rewriting agriculture’s story. His company, Socco-Agro-Business, grows rice and vegetables while creating jobs for rural youth and women. With the seed capital, mentorship and training from the TEF Entrepreneurship Programme, he expanded operations, trained 150 farmers, and now generates up to two million FCFA annually.

Maliki’s vision is bold. He is harnessing digital farming to monitor water and fertiliser use, reduce rural exodus, and create employment across Mali by 2030. Already recognised by the World Food Programme, his work proves that Mali’s land holds wealth when in the hands of its youth.

2015 Nigerian TEF Alumni – Ogola Kange

In Nigeria, where 40% of tomatoes are lost post-harvest, Ogola Kange saw both waste and opportunity. Her company, Smiley’z Mobile Kitchen, processes surplus tomatoes into organic products with longer shelf life, helping farmers reduce losses while ensuring food security. With a $5,000 seed capital and training from the Tony Elumelu Foundation in 2015, Ogola transformed her idea into a sustainable agribusiness.

Today, she works with 35 smallholder farmers, boosting their sales by 25% annually, and has trained over 200 women in agribusiness, 50 of whom have since launched their own ventures. Smiley’z is now part of the Solar Impulse Foundation’s 1,000 Solutions, recognised for its renewable practices that cut CO₂, conserve water, and reduce waste.

For Ogola, every jar of tomato paste is a recipe for women’s empowerment and a solution to Nigeria’s food security challenge.

2015 Nigerian TEF Alumni – Omowunmi Akande

A former corporate worker, Omowunmi Akande left her desk job to make healthy living accessible. Her brand, Smoothie Express, launched in 2015 with TEF support, now generates over one million dollars in revenue through outlets, subscriptions, and events.

Employing more than 30 people, her business positions wellness as a lifestyle, not a luxury. “The TEF Entrepreneurship Programme could not have come at a better time … It moulded us into the savvy entrepreneurs we are today.”

From business-to-business (B2B) sales to international recognition, Smoothie Express proves that health and profit can scale together.

2022 Beninoise TEF Alumni – Assiba Fée

When her newborn struggled to gain weight, Assiba Fée tried an age-old remedy: moringa leaves. Within weeks, her baby was thriving. That personal miracle became the seed of Assiba Fée Sarl, an agribusiness in Benin republic that grows and processes moringa into juice, pasta, syrup, and jam. With the TEF Entrepreneurship Programme seed capital, she renovated her workspace to meet food safety standards, purchased modern processing equipment, and expanded her team from four to 10.

Revenues leapt from Three million to Sixteen million West African CFA francs annually. Recognition followed: wins at Get in the Ring Cotonou, Fenou Contest, and the Food Connection Challenge, plus $30,000 in additional funding. Today, as she builds a new factory, her mission is clear: to turn moringa — the “most nutritious plant in the world” into accessible, everyday products that tackle malnutrition without changing the taste of people’s meals. For Assiba, moringa is a pathway to healthier families and stronger communities.

2017 Nigerian TEF Alumni – Onome Matilda Odogene

In the Niger Delta, where oil dominates, Onome Odogene chose food over fuel. With a background in engineering, she founded Styda Culinary Academy to train chefs and food entrepreneurs. The TEF Entrepreneurship Programme l gave her the launchpad: today, she has trained more than 300 chefs, revamped 30 food businesses, and employed six staff directly.

Her culinary school is a hub of opportunity, offering youth in the Niger Delta a pathway beyond oil dependency. “The networks and training from TEF changed my life entirely,” she says. Styda is proof that the region’s wealth is not only under the ground, but also in kitchens and classrooms.

2018 Nigerian TEF Alumni – Adeolu Joseph Adekunle

Combining his veterinary degree with his knack for tech, Adeolu built Vspotter, a digital platform linking pet owners with veterinary doctors in real time. Through the empowerment from the TEF Entrepreneurship Programme, he upgraded his cloud-based management software, Orion, and expanded from 20 users to a database of every veterinary doctor in Nigeria, now serving hundreds of pet owners daily.

His team grew from two to five, and revenue quadrupled to $10,000 annually. “Before TEF, this was just an idea; now it’s a national platform.” For Adeolu, animal health is more than a niche; it is a critical piece of food security, livelihoods, and innovation.

Entrepreneurs are Africa’s Unfair Advantage

Africa’s transformation is happening in quiet, determined steps.

Each Tony Elumelu Entrepreneur represents a calculated risk, a small but intentional bet on potential. When viewed collectively, these entrepreneurs form a living map of innovation, grit, and ambition.

The post The Secret Lives of Seed Recipients appeared first on The Tony Elumelu Foundation.