Cresci em Giyani, província de Limpopo, na África do Sul, onde a água como necessidade básica não é facilmente acessível e mesmo quando a água é acessível não seria limpa. O problema da falta de acesso à água potável afecta muitas famílias e pode potencialmente causar doenças. Além disso, as empresas que dependem de água potável para funcionar são afetadas. Afecta os seus recursos humanos (funcionários), o que afecta a produção e que acabará por ter um efeito directo na rentabilidade. 

A água Jeslu Puro decidiu encontrar uma solução para usar métodos verdes para purificar a água. Como um empreendimento inicial, pretendem ser a solução através da utilização de um sistema de purificação de Água Verde que utiliza filtro de noz de macadâmia para purificar a água e fornecerá e distribuirá água às partes afetadas.

“Vi a necessidade de estabelecer uma empresa de purificação de água devido à falta de acesso a água potável na minha comunidade local e à necessidade de criar empregos para os jovens e, ao mesmo tempo, obter lucros contribuindo para a economia circular”

Desde o lançamento e seleção para o programa de Empreendedorismo TEF, empregaram 2 funcionários permanentes e 2 funcionários temporários. Eles estão fornecendo funerárias em toda a cidade e também conseguiram faturar em média $800-1500 mensais.

“Os mentores designados pela TEF foram profissionais e muito prestativos. As ferramentas de planejamento financeiro foram muito impactantes para mim, pois me ajudaram a entender melhor os números, as projeções e no final das contas alcançar a lucratividade. Esse aspecto me fez entender que as finanças são fundamentais para o sucesso de qualquer negócio. O financiamento inicial foi útil quando as operações foram iniciadas após o financiamento.”

Nos próximos meses, planeiam expandir o negócio para outras províncias da África do Sul. Conseguiram garantir espaço com o centro de inovação da África do Sul para o desenvolvimento de produtos e para mais investigação e inovação.

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Para mitigar os efeitos desta situação, o continente terá de criar mais empregos, políticas e planos de implementação que permitirão um sector privado mais competitivo que favoreça o crescimento empresarial, a criação de emprego e a estimulação das economias africanas.

Durante muito tempo, ao lidar com zonas propensas a conflitos e aos efeitos da pobreza extrema, África teve de depender da ajuda externa, e a necessidade desta continua a ser imperativa para reduzir o sofrimento imediato. No entanto, muitos começaram a reconhecer a necessidade de se afastarem da ajuda para obterem um impacto positivo a longo prazo e um modelo mais sustentável de desenvolvimento do continente.

África precisa desesperadamente de investimentos a longo prazo no sector privado – nas infra-estruturas, na agricultura e nas indústrias transformadoras, a fim de enfrentar a crescente insegurança alimentar, aumentar os incentivos e criar as oportunidades de emprego necessárias para a juventude africana.

A ajuda externa, até agora, pouco fez para melhorar as condições de vida das pessoas nos estratos sociais mais baixos que vivem abaixo do limiar da pobreza.

Fundador da Fundação Tony Elumelu, Tony O. Elumelu continua a afirmar que uma melhor abordagem ao ciclo de dependência criado pela abordagem da ajuda externa aos problemas de África é financiar empreendimentos privados com fins lucrativos.

A filosofia do Sr. Elumelu tornou-se cada vez mais popular no continente africano, onde é reconhecido como o pioneiro de uma abordagem liderada pelo sector privado para acelerar o desenvolvimento.

Em 2020, na Conferência Internacional de Tóquio sobre o Desenvolvimento Africano (TICAD), realizada no Japão, ele reiterou a sua posição sobre o enorme retorno do investimento de África: “África é um dos destinos viáveis do mundo para o investimento. A nossa enorme população, de quase 1,3 mil milhões de pessoas, cria um dos mercados mais atraentes do mundo.”

Com base nesta filosofia, a Fundação Tony Elumelu foi criada para criar líderes empresariais africanos mais bem-sucedidos e apoiar a economia em geral. Até agora, a Fundação financiou mais de 9.000 empresários e o Sr. Elumelu também continua a investir em empresas que acrescentam valor às suas comunidades locais e à sociedade em geral.

“A defesa global é que no século XXI, devemos envolver-nos com África – não de fora, mas de dentro e do ponto de vista do que consideramos importante”, disse o Sr. Elumelu numa entrevista no The Morning Show da Arise TV no início deste ano. mês.

“Agradecemos a ajuda, mas sabemos, mais importante ainda, que queremos tornar-nos pescadores.

“Todos temos um papel a desempenhar no desenvolvimento do nosso continente e fazemos isso investindo em setores críticos da economia africana: infraestruturas, energia, caminhos-de-ferro.

“Investir a longo prazo em sectores críticos cria prosperidade económica para o investidor e, ao mesmo tempo, cria riqueza e prosperidade social e torna-se vantajoso para todos.

A criação de políticas e incentivos que demonstrem progresso e não fracasso é um passo na direcção de converter a Ajuda em comércio, inspirando assim os cidadãos a tornarem-se criadores de riqueza e de empresa para que possam viver das suas actividades.

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Todo empreendedor está familiarizado com o sentimento de apreensão antes de dar o salto para começar um novo negócio ou se tornar um empreendedor: Eu tenho o que é preciso? Vale a pena? Como posso começar?

Passar por esse estágio geralmente requer validação de ideias e exploração para entender mais sobre seu setor e produto.

Nesta entrevista à Fundação Tony Elumelu, a empresária do Botswana Nametso Matlhaga, uma jovem empresária de 33 anos com uma década de experiência em joalharia, produção e retalho no Botswana, partilha a sua jornada para se tornar uma empreendedora em África.

Influências na carreira

Nametso adora trabalhar em seus próprios termos, dando vida à sua visão para criar seu próprio legado. Ela cresceu em uma família de três pessoas, cercada por empreendedores, trabalhando com seu tio, que tinha uma joalheria na qual cresci trabalhando durante as férias escolares.

“Aos 18 anos, comecei meu primeiro negócio que foi uma construção. A empresa estava ganhando dinheiro, mas era um desafio lidar com meus funcionários e clientes, pois eu era relativamente jovem e havia recentemente iniciado um negócio independente”, diz ela.

Mais tarde, Nametso deixou a construção para estabelecer seu próprio negócio de fabricação de joias. “Já se passaram 10 anos desde que me aventurei na Matthan Jewlery, meu negócio de joias. Sempre quis trabalhar num setor dominado por homens, o que tem sido um grande motivador para prosseguir e crescer como empreendedor. Desde há muito tempo, sei que a maioria dos joalheiros são homens, por isso queria mudar esse recorde, especialmente no meu país e em África, de que também as mulheres podem aventurar-se na fabricação de jóias. Adoro meu trabalho, embora ele não me permita fazer as unhas.”

Entrando no Programa de Empreendedorismo TEF

Nametso conta a história de como conheceu um ex-aluno da Fundação Mavis Nduchwa. Em 2017, Mavis, que também foi selecionado para a Coorte de 2015, estava conversando com empreendedores sobre as oportunidades que o Programa oferece aos empreendedores em Kasane. Foi aqui que Nametso decidiu tentar a sorte e depois chegou à coorte de 2018.

“Concluí com sucesso o programa de treinamento em empreendedorismo da Fundação Tony Elumelu de 2018. Tem sido uma jornada incrível para mim e me beneficiei muito com o treinamento. Muito disso tem a ver com disciplina financeira, branding, marca pessoal, marketing e muito mais sobre networking. Desde a experiência do TEF, tenho a mente mais aberta. Estou orientando jovens do Botswana que estão indo extremamente bem em seus negócios e alguns deles foram selecionados para o programa TEF em 2019.”

“No Fórum TEF, adorei a competição de pitching, embora seja uma pessoa bastante tímida, mas foi incrível ver como os jovens em África têm tanto para oferecer ao nosso continente e foi necessário o sonho de um homem para realmente ver isso e colocar está lá fora para o mundo ver. Os jovens africanos são talentosos, são um pacote completo. Sou fortemente a favor do empreendedorismo, do empoderamento das mulheres, da orientação e acredito no pensamento positivo.”

Superando os desafios encontrados

À medida que os efeitos da pandemia de Covid-19 repercutiam em todo o mundo, ela decidiu aprender e abraçar o desafio trazido pelos efeitos dos confinamentos e das mudanças no que era “normal”. “Temos aumentado ativamente nossas plataformas de mídia social e nos mobilizado para vendas on-line, que é uma área que pretendemos crescer nesta temporada.”

Alguns dos desafios que enfrentei foram o capital para fazer crescer o negócio, que consegui através da Fundação Tony Elumelu. Ter as competências empreendedoras certas foi um desafio e esses conhecimentos e competências são fundamentais para gerir um negócio de sucesso. O programa de empreendedorismo do TEF foi fundamental para fornecer não apenas o financiamento, mas também as competências e conhecimentos empresariais para executar um negócio de sucesso.

Marco

A Nametso está a expandir as operações comerciais no Botswana e afirma que está a aumentar a produção e a satisfazer com sucesso a procura do mercado.

“Registramos com sucesso nosso negócio na Nigéria, que nos concentramos em operar até junho de 2021.”

“O meu plano é ter mais duas filiais no Botswana até 2021 e uma a operar na Nigéria. Embora estejamos vendendo com sucesso em todo o país por meio de entregadores de vendas on-line, vemos potencial no aumento das vendas com filiais adicionais.”

Impacto

Matthan Jewlery tem atualmente 5 funcionários. Além de empregar membros da sua localidade, Nametso também mobiliza ativamente empresários na sua localidade para se candidatarem ao Programa de Empreendedorismo TEF, com 4 candidatos que se inscreveram com sucesso e beneficiaram do programa de 2019.

“Aprendi que paciência é fundamental para tornar seu objetivo e visão uma realidade. Através da experiência que adquiri ao longo da minha jornada empreendedora, minha mente está aberta para tantas oportunidades ao nosso redor e como envolver-me de forma inteligente e aos recursos ao meu redor para realizar as coisas.

Meu conselho aos jovens e outros aspirantes a empreendedores é que somos bem capazes. Podemos, de facto, fazê-lo através do empreendedorismo, as nossas economias precisam de nós, África precisa de nós e vocês devem isso a si próprios tornarem-se tudo o que sempre sonharam ser.”

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Ó Programa de Empreendedorismo da Fundação Tony Elumelu é um compromisso de 100 milhões de dólares reforçado pela família Elumelu para capacitar 10.000 empresários africanos durante um período de 10 anos, formação, orientação e financiamento. O objetivo é criar pelo menos um milhão de empregos e contribuir com mais de 10 milhões de dólares em receitas para a economia africana.  

Através do seu principal Programa de Empreendedorismo, a Fundação capacita os empreendedores africanos e o ecossistema de empreendedorismo em 54 países africanos. O currículo de formação TEF foi concebido para segmentar empreendedores com base na capacidade e conhecimento demonstrados.  

A formação foi adaptada para educar e capacitar-se para iniciar ou aumentar o seu negócio para superar os desafios enfrentados pelos empreendedores em todo o continente africano. O currículo centra-se na aprendizagem prática e iterativo que é útil mesmo muito depois do período de formação.  

NOTA: A conclusão do programa de formação é uma condição estrita para avançar para a submissão e revisão do seu plano de negócios, participação no concurso de pitching e recepção de capital de sementes. 

COMO SE REGISTRAR 

O formulário de candidatura é composto por quatro partes: 

(1) Informações pessoais 

(2) Informações comerciais 

(3) Avaliação cognitiva 

(4) Secção de declaração 

Para garantir um processo de candidatura transparente, todos os candidatos deverão ter um documento de identificação emitido pelo seu governo válido e indicar o seu nome no formulário de candidatura no TEFConnect exatamente como consta no cartão de identificação. 

TODOS OS CANDIDATOS SERÃO OBRIGADOS A:  

1. Preencha todos os campos obrigatórios no formulário de candidatura online no TEFConnect. 

2. Enviar o formulário 

4. Anexar todos os documentos solicitados (bilhete de identidade válido e foto tipo passe) e fazer o upload dos documentos necessários 

5. Esperar comentários da Fundação. 

POR FAVOR NÃOE: O TEFConnect só pode ser acessado através de uma única conta de e-mail. É importante que todos os candidatos se inscrevam com um e-mail para que tenham acesso regular. 

O QUE ESPERAR DO PROGRAMA? 

O Programa de Empreendedorismo identifica empresários africanos excepcionais que têm start-ups ou ideias de negócio com potencial para crescer. O Programa de Empreendedorismo TEF será entregue em diferentes fases, conforme indicado a seguir: 

• Fase de Inscrição/ Candidatura  
• Fase de Formação e Orientação/ Mentoria  
• Fase de Submissão do Plano de Negócios  

• Fase de lançamento  
• Fase de capital semente  

A FASE DE CANDIDATURA 

Isto terá lugar de 1 de J.ano 31 de Marco. Uma vez fechadas as candidaturas, os candidatos elegíveis serão colocados no Percurso de formação adequado: 

PREPARATÓRIO 

Isto significa que não há necessidade de habilidade para começar um negócio. Você vai passar pelo treino geral no TEFConnect. No entanto, não será elegível para mentoria ou capital de sementes. 

ARRANQUE/ PRINCIPIANTE 

Isto significa que é um iniciante de acordo com o perfil de abertura do negócio. Você vai passar pelos módulos de formação de principiantes e terá acesso a mentores de classe mundial durante o programa.  

INOVAÇÃO/ INTERMEDIÁRIO 

Isso significa que foi perfilado para ser um empreendedor intermediário. Tem um bom potencial para ser um empreendedor de sucesso. Você vai passar pelos módulos de formação intermediários e terá acesso a mentores de classe mundial durante o programa.  

DISRUPTOR/ AVANÇADO 

Isso significa que você é ou é identificado como empreendedor natural ou empreendedor experiente. Você vai passar pelos módulos de treino avançados e terá acesso a mentores de classe mundial durante o programa.  

A FASE DE FORMAÇÃO E ORIENTAÇÃO 

Uma vez selecionado e colocado no caminho de treinamento protegido, você será elegível para participar de nossas rigorosas sessões de treinamento e mentoria de negócios. Haverá diversas perguntas de escolha para acompanhar seu desempenho. Você assistirá a um programa de orientação virtual para saber mais sobre o processo e compartilharemos os prazos e recursos disponíveis para que você tenha sucesso. Os empreendedores selecionados têm acesso para se reunirem em grupos de apoio entre colegas. 

• Espera-se que os empreendedores selecionados completem a formação de negócios, respondam ao questionário no fim de cada módulo. 

• Os candidatos pré-selecionados após a formação terão a oportunidade de desenvolver um PLANO DE NEGÓCIOS  

A FASE DE APRESENTAÇÃO DO PLANO DE NEGÓCIOS E DAS FINANÇAS 

No final do treino, você será obrigado a combinar todas as aprendizagens do treino em um único documento coeso. Ser-lhe-a dado um modelo de plano de negócios e financeiras; isto estará na biblioteca de recursos online. Este modelo irá ajudá-lo a criar um primeiro rascunho do seu plano de negócios. Escreva um plano de negócios. Após  TREINAMENTO DE NEGÓCIOS E SUBMISSÃO DO PLANO DE NEGÓCIOS, apenas os candidatos bem sucedidos (que completam os MCQs e pontuam acima da marca indicada e apresentam um plano de negócios) seriam elegíveis para passar à fase seguinte: a COMPETIÇÃO DE PITCHING. 

A FASE DE LANÇAMENTO  

Esta é uma oportunidade para demonstrar seu conhecimento de negócio e convencer o juiz sobre as previsões de seu negócio. Na fase de pitching, os empreendedores apresentarão suas ideias perante um painel de juízes. Só os candidatos foram bem sucedidos no concurso de pitching financiamento de capital semente e acesso à rede de ex-alunos para apoiar as suas ambições empresariais. 

Se tiver cumprido com sucesso todos os requisitos de formação necessários e tiver apresentado um plano de negócios, mas não tiver tido sucesso após o concurso de pitching, receber um certificado de conclusão de formação e poderá recandidatar-se no próximo ano.  

Por favor, note que esta fase é mais um resultado chave deste programa de formação e todos os empreendedores pré-selecionados devem passar por esta fase para serem elegível a CAPITAL DE SEMENTES. 

A FASE CAPITAL DE SEMENTES 

Todos os empreendedores que concluírem com sucesso todas as etapas acima mencionadas serão obrigados a abrir contas de negócio e o capital será transferido para essas contas criadas. Um empreendedor que seja elegível para receber financiamento de capital apenas receberá um CERTIFICADO DE CONCLUSÃO E REALIZAÇÃO da Fundação. 

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O Embaixador da Bélgica na Nigéria, Sua Excelência o Embaixador Daniel Bertrand, apresentou a condecoração real no domingo, 15 de novembro – o Dia do Rei Belga e um dia simbólico de celebração nacional, na Casa Belga em Abuja, com líderes dos setores público e privado testemunhando a cerimónia .

Elumelu tem sido responsável por iniciativas que criam milhões de empregos e empregos para jovens africanos em todo o continente, através da sua filantropia, a Fundação Tony Elumelu (TEF). A principal intervenção da Fundação, o Programa de Empreendedorismo TEF, é um compromisso de 10 anos, no valor de $100 milhões de dólares, para identificar, formar, orientar e financiar 10.000 jovens empreendedores africanos em 54 países africanos. Mais de 9.600 jovens africanos são actualmente beneficiários, apenas seis anos após a sua criação. Além do seu próprio programa significativo, a Fundação faz parceria com instituições como o Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento (PNUD) e o Comité Internacional da Cruz Vermelha (CICV), para levar a sua metodologia comprovada a um universo ainda mais amplo. Elumelu acredita que o empreendedorismo jovem tem potencial para enfrentar desafios globais como a migração forçada, a pobreza e a fome.

O conceito do senhor deputado Elumelu de Africapitalismo está a redefinir o desenvolvimento nacional, defendendo o papel crítico que o sector privado deve desempenhar na transformação de África. Os negócios do Sr. Elumelu estão presentes em 20 países africanos e nos principais mercados internacionais, com mais de 30.000 pessoas empregadas. Os seus investimentos abrangem energia, serviços financeiros, cuidados de saúde, energia, tecnologia, hotelaria e imobiliário.

Elumelu preside a empresa familiar de investimento africana, Heirs Holdings; grupo pan-africano de serviços financeiros, o United Bank for Africa (UBA), que opera em toda a África, Reino Unido, França e o único banco africano com uma licença comercial de aceitação de depósitos nos Estados Unidos, e o maior conglomerado cotado da Nigéria, Transcorp, cujas subsidiárias incluem a Transcorp Power, uma das principais geradoras de eletricidade na Nigéria e a Transcorp Hotels Plc, a principal marca de hospitalidade da Nigéria.

Boss Mustapha, Secretário do Governo da Federação (SGF), que esteve no evento, disse: “Excelência Embaixador Daniel Bertrand, Embaixador da Bélgica, permita-me, em nome do Governo Federal da Nigéria, expressar o nosso mais profundo agradecimento a ao Rei e à Rainha da Bélgica por reconhecerem o maravilhoso trabalho do Sr. Tony Elumelu e o que ele está a fazer na nossa nação e no continente africano, priorizando o empoderamento da nossa juventude”.

Comentando mais, ele disse: “Sr. Elumelu, ouvi suas prioridades, que incluem; erradicar a pobreza, criar empregos e melhorar o acesso à electricidade e posso assegurar-vos que esta foi a motivação do Presidente Muhammadu Buhari quando falou em tirar 100 milhões de nigerianos da pobreza nos próximos 10 anos. Quando identificamos alguém no sector privado que acredita nesse mandato central, o governo não tem outra opção senão continuar a apoiar os seus esforços, e posso assegurar-lhe que, em nome do Presidente, continuará a recebê-lo. Mustapha concluiu: “Como nigerianos, estamos aqui hoje muito orgulhosos do excelente trabalho que o Sr. Elumelu realizou na Nigéria e no nosso continente e pedimos-lhe que faça mais”.

No início de 2019, Tony Elumelu foi conferido com o Prêmio Nacional de Produtividade
Prêmio de Mérito na Nigéria e em 2020, ele apareceu no Tempo 100 no máximo
pessoas influentes no mundo.

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O Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento (PNUD), a Rede Mundial de Desenvolvimento das Nações Unidas e a Fundação Tony Elumelu (TEF) – o principal defensor do empreendedorismo em África – abriu as candidaturas ao Programa de Empreendedorismo TEF- PNUD Mali para formar, recrutar e financiar 10 000 jovens empresários malienses durante um período de 3 anos, no quadro de uma importante intervenção de relações económicas no Mali.

Esta iniciativa de autonomização de jovens faz parte do programa de empreendedorismo da Fundação Tony Elumelu-PNUD, lançada em 2019 para apoiar 100.000 empreendedores em toda a África.

COMENTE S'INSCRIRE:

O formulário de candidatura compreende quatro partidos:

(1) Pessoal de informação

(2) Informações comerciais

(3) Avaliação cognitiva

(4) Declaração da seção

Para garantir um processo de candidatura transparente, todos os candidatos devem ter um pedaço de identidade válido emitido pelo governo e indicar seu nome no formulário de candidatura no TEFConnect exatamente como aparece no cartão de identidade.

Todos os candidatos terão o seguinte teor:

1. Preencha todos os campos obrigatórios no formulário de candidatura on-line no TEFConnect.

2. Junte todos os documentos exigidos (carta de identidade válida e foto na cabeça)

3. Adicione o formulário

4. Baixe os documentos necessários

5. Participe dos comentários da Fundação.

Observação: TEFConnect não é acessível por meio de uma conta de mensagem exclusiva. É importante que todos os candidatos sejam inscritos com um e-mail após o acesso regular.

DETALHES DO PROGRAMA:

A formação será distribuída em diferentes fases.

As fases do programa de empreendedorismo TEF-PNUD Mali são as seguintes:

1. Fase de Candidatura:

Cela aura lugar de 1º de novembro a 14 de novembro. Depois que as candidaturas foram encerradas, os empreendedores elegíveis serão pré-selecionados para a formação.

2. Fase de Formação e Fase de Mentorat

A formação foi interrompida durante 6 semanas on-line e necessárias 10 horas de engajamento por semana. Il y aura également des questions à choix multiple hebdomadaires pour suivre les performances. No final das 6 semanas, os empreendedores devem elaborar um plano de negócios que será avaliado por especialistas externos. A data limite de envio será comunicada durante o programa de orientação virtualmente obrigatório.

3. Fase do Plano de Negócios

O plano de negócios com os dons financeiros e os prazos é um resultado claro para esta formação. Todos os estagiários terminaram a formação com um plano de negócios bancável. Nós vigiamos o desempenho por meio do relacionamento com os planos de negócios. Os empreendedores iniciam as duas últimas semanas de formação para finalizá-la.

4. Fase de Lanceamento

Na base do desempenho dos empreendedores durante a formação e após a fase do plano de negócios do programa, os estagiários dos mais performantes serão pré-selecionados para todos os mais lombos na fase de apresentação do programa.

O pitch será virtuoso e os empreendedores serão jogados em tempo real na base de um conjunto de critérios. Observemos que esta fase é outro resultado deste programa de formação. Os empresários devem franquear esta etapa para serem elegíveis ao capital de amortização.

5. Fase de Capital d'Amorçage

Todos os empreendedores que auront réussi toutes les étapes ci-dessus devem abrir as contas de empresa e a capital de amortização será revertida nessas contas em março de 2021.

Démarrez sua aplicação: www.tefconnect.com

CLIQUE AQUI PARA VERSÃO EM INGLÊS

CLIQUE AQUI PARA SABER MAIS

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O Bold Dialogue cria uma atmosfera de cura, transformação e crescimento. Além de reunir mulheres para apoiar, orientar e encorajar umas às outras, o Bold Dialogue organiza workshops de visão que permitem às mulheres dar vida aos seus sonhos e apresenta master classes sobre vários tópicos que permitem às mulheres superar as suas circunstâncias. Através das suas atividades online, a organização interage com mulheres em todo o continente africano. A Bold Dialogue também oferece serviços de coaching e mentoria e publica um boletim informativo que capacita as mulheres desde o quarto até a sala de reuniões.

Barbara, que nasceu no Zimbabué, é apaixonada por acompanhar mulheres ao longo das suas jornadas de cura, orientando-as e treinando-as para a liberdade emocional. Ela é uma mulher que conhece muito bem a dor emocional, mas aprendeu a lidar com as tempestades mais sombrias da vida e a emergir mais forte e com mais propósito do que nunca. Ela sobreviveu ao câncer cervical, à endometriose, à histerectomia, ao divórcio, ao abuso e também vive com uma doença autoimune. Bárbara se relaciona com mulheres de todas as esferas da vida, vivenciando diversas lutas. Ela entende o que é ser despojado de tudo o que você tinha e de quem você pensava que era, e então redefinir e reconstruir sua identidade de acordo com suas próprias regras.

Ela aprendeu que é crucial reservar um tempo para se curar física, emocional, mental e espiritualmente. Apesar de conviver com a dor, ela ostenta suas cicatrizes com orgulho, estabelece constantemente novos marcos e aceita ser diferente.

Em reconhecimento ao seu trabalho em prol do empoderamento das mulheres, ela foi nomeada uma das 25 mulheres mais influentes da revista Amahle no Zimbabué em 2020.

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Em resposta à atual crise resultante da pandemia de coronavírus, a filantropia africana focada no empreendedorismo, a Fundação Tony Elumelu, anunciou a difícil decisão de adiar a 6ª edição do seu Programa de Empreendedorismo e o Fórum do TEF até 2021. Dada a importância primordial de saúde e segurança pública, infelizmente esse é o único curso de ação protetora.

Enquanto isso, a Fundação Tony Elumelu fornecerá treinamento gratuito sobre o TEFConnect enquanto trabalha com formuladores de políticas, governos e instituições financeiras de desenvolvimento para catalisar apoio adicional aos empresários africanos após o coronavírus. O TEFConnect também abrigou informações críticas em torno da pandemia para proteger a saúde e a segurança de todos os africanos, além de curar histórias de impacto de empreendedores africanos que criam soluções inovadoras para combater o surto de coronavírus.

Saúde e segurança são nossa prioridade, e a Fundação Tony Elumelu pede que todos garantam segurança e observem as precauções de saúde descritas pela Organização Mundial da Saúde (OMS), governos nacionais e outras organizações relevantes de saúde.

Para obter mais informações, incluindo as próximas etapas para os empreendedores que se inscreverem no programa 2020, visite as Perguntas Frequentes clicando AQUI.

Ifeyinwa Ugochukwu
CEO
Fundação Tony Elumelu
Lagos, Nigéria.

Clique aqui para Francês , árabe, Português

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Ex-alunos do TEF 2015

Zâmbia

Esta é a minha história

Minha irmã e eu fomos criados por meus avós em uma pequena família no distrito de Serenje, na Zâmbia. Minha mãe faleceu quando eu tinha apenas 5 anos e minha irmã e eu não nos dávamos bem com minha madrasta. Fomos enviados para viver com os nossos avós, que eram pequenos agricultores que sobreviviam dos rendimentos da sua pequena quinta. Comíamos a maior parte da produção agrícola e vendíamos o pouco que sobrava por algum dinheiro para cuidar de outras necessidades.

Após o ensino secundário, trabalhei como professor numa escola perto de minha casa durante um ano, depois trabalhei como inspetor de comboios numa empresa de manutenção de comboios durante mais um ano para angariar fundos para o meu ensino superior. Quando comecei a estudar contabilidade, continuei trabalhando no departamento de contabilidade da empresa ferroviária. Após a minha formatura, assumi funções de contabilidade e auditoria em algumas outras empresas até 2011, quando deixei o emprego remunerado.

Como isso começou

Como zambiano, vi a agitação, a recessão económica e a escassez de alimentos devastarem um país vizinho. Um país que outrora tinha uma elevada concentração de explorações agrícolas lucrativas e era um dos maiores exportadores de produtos agrícolas de África, dependia agora da ajuda externa para alimentar a sua população. Eu sabia que tinha que agir.

Decidi aproveitar as minhas experiências com pequenos agricultores criando a Muchinga General Enterprises Ltd. O meu agronegócio visa aliviar alguns dos desafios que os pequenos agricultores enfrentam, fornecendo sementes de qualidade, soluções de irrigação e garantindo um mercado prontamente disponível para os cereais e leguminosas cultivadas. pelos agricultores deste distrito.

Além de abordar a questão da escassez de alimentos para a nossa população em rápido crescimento, também ajuda a prevenir maiores danos ao ambiente, uma vez que estes agricultores resultam principalmente no corte de árvores para a produção de carvão para substituir o seu rendimento.

Vendi meu terreno para levantar o capital inicial necessário para iniciar meu negócio. Este pequeno capital ajudou-me a comprar algumas sementes e a construir um pequeno escritório na zona rural, equipado com energia solar para equipamentos de escritório. Contudo, os fundos não foram suficientes para causar qualquer impacto real numa região tão empobrecida.

Então eu tive sorte

Numa das minhas viagens de Muchinga para o município, deparei-me com um anúncio a pedir candidaturas para o Programa de Empreendedorismo da Fundação Tony Elumelu e candidatei-me. Tive a sorte de ser um dos 1000 empreendedores selecionados para o primeiro ciclo do programa em 2015.

Passei pelo treinamento de 12 semanas, desenvolvi meu plano de negócios com a ajuda do mentor designado e recebi o capital inicial não reembolsável de $5000.

O capital recebido da Fundação Tony Elumelu ajudou-nos a criar o nosso sistema de irrigação utilizando bombas solares de água. Adquirimos um ponto de venda na cidade de Kabwe, na província central, uma moto para mobilizar os pequenos agricultores em Mafinga e muitas sementes de feijão comum para os agricultores.

Com o tempo, tivemos marcos

Em Abril de 2017, fui um dos 25 empresários seleccionados dos países da África Central e Austral para inovações que abordam questões de género no espaço do agronegócio pelas Mulheres Africanas na Investigação e Desenvolvimento Agrícola (AWARD).

Em Dezembro de 2017, fui um dos 10 empreendedores escolhidos entre 2.000 candidatos em África e patrocinados pela Fundação Tony Elumelu e COMESA para participar no Fórum Empresarial África 2017 no Egipto.

Em dezembro de 2017, fui selecionado pela Thought for Food (TFF) como Embaixador da Thought for Food 2018 devido à minha paixão e inovação única para alimentar mais de nove bilhões de pessoas até 2050.

Ainda experimentando o impacto

A Fundação Tony Elumelu mudou a minha vida como indivíduo, mas ainda mais do que isso, o seu impacto estende-se aos pequenos agricultores rurais e a toda a comunidade do distrito de Mafinga, Muchinga.

Um dos nossos pequenos agricultores a quem compramos feijão comum em 2016 usou o dinheiro para construir pequenas casas que aluga aos professores da escola próxima para que as crianças pudessem ter acesso à educação, outro comprou um moinho de martelos para que as mulheres não tivessem viajar longas distâncias para moer o milho, enquanto um terceiro agricultor construiu uma casa com chapas de ferro para não ter de procurar erva todos os anos para refazer a cobertura da sua casa.

Para o futuro

Precisamos de fazer com que os pequenos agricultores estendam o seu ciclo de produção para além da estação chuvosa para aumentar a produção e desencorajar a desflorestação para carvão como fonte de rendimento na estação seca. Isto requer mais investimentos em sistemas de irrigação e estamos à procura de parceiros para isso.

Para encerrar, aprendi algumas lições interessantes e espero que possam ajudar alguém.

• Não tenha medo de começar algo novo.
• Embora você possa não ter muito dinheiro, sempre há algo em suas mãos que pode ajudá-lo a começar.
• Peça ajuda quando precisar.
• Não desista!

Nossos detalhes de contato

Endereço: Muchinga General Enterprises Limited. Ao longo da Estrada Muyombe, Distrito de Thendele Mafinga, Província de Muchinga, Zâmbia.

E-mail: muchingagel@gmail.com

Telefone: +260977206667.

Tanque reservatório de água construído como teste para fins de irrigação em Livingstone, Zâmbia. O tanque foi construído com pedras naturais, cimento, areia e tinta impermeável.

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Na quarta-feira, 16 de maio, Tony Elumelu, fundador da Fundação Tony Elumelu, juntou-se a líderes globais no Tech for Good Summit 2019 na França, a convite do Presidente da França, Sua Excelência Emmanuel Macron, para discutir dois temas que são pertinentes para ele: a tecnologia como uma ferramenta para a transformação económica e a igualdade de género.

A contribuição de Elumelu para esta conversa contínua foi clara e oportuna, à medida que os debates globais se concentram nos desafios da imigração e no caminho a seguir. Ele instou os líderes mundiais presentes na reunião a darem prioridade à tecnologia em África para criar oportunidades económicas e crescimento para os milhões de jovens empresários africanos no continente.

Por que isso é oportuno?

África é o lar de mil milhões de pessoas, das quais 60% têm menos de trinta anos, pelo que é fundamental manter esta população jovem envolvida de forma produtiva. Isto exige que o continente melhore o seu jogo, não só criando empregos, mas também criando um mecanismo cíclico que garantirá que milhões de oportunidades económicas estejam consistentemente disponíveis para os seus jovens.

Para criar empregos suficientes para manter esta população jovem activamente envolvida, o continente terá de melhorar o seu jogo não apenas na criação de empregos, mas também na criação de um mecanismo cíclico que garanta que milhões de oportunidades económicas estejam disponíveis para os seus jovens – as massas que se formam anualmente nos universidades e aqueles que decidem seguir uma carreira empreendedora/carreira mais cedo na vida.

“Os jovens africanos precisam de oportunidades tecnológicas. Eles precisam de esperança. Eles precisam de tecnologia para o bem e querem tecnologia para todos”, disse Elumelu.

No ano passado, a Fundação Tony Elumelu, a principal filantropia de África que capacita empreendedores, lançou TEFConnect na tentativa de alavancar a tecnologia para capacitar os empreendedores. TEFConnect, uma plataforma de rede digital que reúne centenas de milhares de jovens empreendedores, investidores e mentores de África, está disponível em diferentes línguas e aberta a empreendedores de 54 países africanos. A plataforma é uma prova do objectivo da Fundação de alcançar negócios para além das fronteiras físicas, de criar ainda mais oportunidades económicas para além do seu compromisso de $100 milhões de identificar, formar, orientar e financiar 10.000 empresários africanos em 10 anos.

As oportunidades disponíveis em TEFConnect – acesso a mentores, materiais de aprendizagem empresarial, uma sala de chat de networking e, mais importante, dados incríveis de empreendedores em todo o continente – dão crédito às palavras de Elumelu e à missão da Fundação de capacitar os empreendedores africanos.

(Isto também serve para chamar os mentores que estão dispostos a emprestar seu tempo, experiência e rede para orientar alguns empreendedores entre nossos 7.520 empreendedores, clique AQUI).

Ao investir em tecnologia, a inclusão e a diversidade de género desempenham um papel significativo na obtenção do sucesso. Capacitar as mulheres, desde a base até ao topo, irá capacitar gerações. Na mesma linha, portanto, Elumelu co-assinou um pacto de diversidade que visa aumentar a participação das mulheres na liderança e na tecnologia até 2022. O pacto de diversidade, que aproveitará a tecnologia para colmatar a divisão de género no atual espaço de trabalho em rápida evolução e impulsionará uma ambiente de trabalho mais inclusivo, pretende ter 30% de mulheres em cargos de liderança até 2022; um feito em que o grupo de empresas de Elumelu se destacou.

O grupo UBA lidera em diversidade nos 20 países africanos onde opera, bem como no Reino Unido, EUA e França, com 31% dos seus cargos de gestão sénior/executiva ocupados por mulheres e 30% com representação feminina no seu conselho de administração. A fundação Tony Elumelu, que ele fundou em 2010, não só tem representação feminina 50% no seu Conselho de Administração e uma notável representação 100% na gestão sénior, mas também continua a elevar a fasquia no seu programa de empreendedorismo; entre as candidaturas recebidas, houve um aumento de negócios liderados por mulheres de 29% para 42% em 2019. A Transcorp Plc, uma das empresas investidas do Heirs Holdings Group fez recentemente nomeações, com a nomeação de uma mulher CEO para os Hotéis e duas mulheres Administradoras Não-Executivas.

Em conclusão, com o avanço da tecnologia e o forte investimento na diversidade de género, África está de facto posicionada à beira de testemunhar a experiência de desenvolvimento mais rápido em décadas.

Elumelu resumiu o significado deste momento na sua citação: “A tecnologia é uma grande empregadora de mão-de-obra. A tecnologia impulsiona a inclusão. A tecnologia ajuda a aliviar a pobreza, mas África está apenas a começar, e precisamos que o mundo preste atenção a isto para que as questões da migração possam ser abordadas de uma forma mais fundamental, para que a pobreza, que é uma ameaça para todos em todos os lugares, possa ser aliviada”.

The post Prioritise Technology and Gender Equality to Create Economic Opportunities for the African Youth – Elumelu Urges World Leaders in France appeared first on The Tony Elumelu Foundation.