Este documento apresenta informações mais detalhadas sobre o nosso processo de seleção de programas.
A Fundação não é obrigada a divulgar esta informação confidencial, mas decidimos fazê-lo como prova dos nossos padrões de transparência. A Fundação reserva-se ainda o direito de alterar o nosso processo de seleção conforme considerarmos adequado.
Contexto da Fundação Tony Elumelu
- • A Fundação Tony Elumelu é a principal instituição filantrópica que apoia uma nova geração de empreendedores africanos, promove a erradicação da pobreza, estimula a criação de emprego nos 54 países africanos e reforça a autonomia económica das mulheres.
- • Desde o lançamento do Programa de Empreendedorismo da TEF, em 2015, a Fundação proporcionou acesso a formação em gestão empresarial a 2,5 milhões de jovens africanos através da sua plataforma digital, TEFConectar, e concedeu mais de USD$100 milhões em financiamento direto a 24 000 mulheres e homens africanos, que, em conjunto, criaram até 1,5 milhões de postos de trabalho diretos e indiretos e geraram USD$4,2 mil milhões em receitas,
- • A missão da Fundação tem as suas raízes em Africapitalismo, o que posiciona o setor privado e, sobretudo, os empreendedores como o catalisador do desenvolvimento social e económico do continente africano.
Os benefícios do Programa de Empreendedorismo da TEF vão além do capital inicial; os candidatos selecionados recebem apoio da Fundação através de:
- • Acesso ao conjunto de ferramentas de desenvolvimento empresarial do TEF
- • Formação relevante para a empresa
- • Orientação e acompanhamento
- • Redes de contactos profissionais
- • Elaboração de um plano de negócios
- • Um programa de desenvolvimento que reforça a capacidade empreendedora para levar as ideias a bom termo
A nossa abordagem à seleção
Todos os anos, os programas da TEF recebem centenas de milhares de candidaturas de jovens aspirantes a empreendedores africanos. Desde o início, para evitar conflitos de interesses, a TEF tem subcontratado a seleção de candidatos pré-selecionados a empresas de serviços profissionais em todos os seus programas.
A Fundação recorre a empresas de consultoria externas de renome e credibilidade para a análise independente e abrangente de todas as candidaturas e para a seleção dos empreendedores selecionados.
Este processo de seleção institucionalizado do TEF está em conformidade com as melhores práticas a nível mundial e garante que a avaliação e a pré-seleção sejam transparentes, credíveis e rigorosas, com a máxima garantia de qualidade.
Desde 2023, a Fundação nomeou a Ernst & Young (EY) para coordenar o processo de seleção do Programa de Empreendedorismo da TEF. Os candidatos selecionados recebem formação em gestão empresarial e apoio personalizado na elaboração do plano de negócios por parte da EY, antes de receberem o capital inicial não reembolsável da TEF no valor de USD$5,000.
Entre as empresas de consultoria contratadas para o processo de seleção desde o início do Programa de Empreendedorismo da TEF contam-se a Accenture e a Deloitte.
O processo de seleção exclusivo do Programa de Empreendedorismo da TEF resume-se do seguinte modo:
Critério: Viabilidade
• Único, original, inovador • Empregos, potencial de criação de riqueza • Sustentável, comercialmente viávelPeso
20%
O que isto significa para nós
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• Este empreendedor definiu as características e os benefícios do seu produto/serviço?
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• Será que esta empresa está a resolver um problema de uma forma inovadora que possa conduzir a uma maior eficiência, benefícios para os clientes, etc.?
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• Será que esta empresa está a explorar um novo mercado que mais ninguém conseguiu alcançar ou a resolver um problema que mais ninguém abordou?
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• Este negócio é viável? As pessoas estarão dispostas a pagar por este produto ou serviço?
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• Esta empresa tem capacidade para criar postos de trabalho para até 10 pessoas?
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• Este empreendedor alinhou o seu negócio com, pelo menos, um Objetivo de Desenvolvimento Sustentável?
Critério: Oportunidade de mercado
• Claro e evidente do ponto de vista do avaliador • O candidato compreende o mercado, os clientes e o panorama concorrencial e regulatórioPeso
25%
O que isto significa para nós
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• Este empreendedor definiu o mercado-alvo ou os segmentos de mercado para o seu produto/serviço?
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• O mercado para este produto/serviço é suficientemente grande para justificar o investimento neste negócio?
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• Este empresário já definiu o preço?
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• Este empreendedor descreveu de forma suficientemente clara como é que o seu negócio irá gerar receitas e obter lucros?
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• Este empreendedor apresentou uma estratégia de marketing ou publicidade viável para o seu produto ou serviço?
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• Será que este empreendedor posicionou o seu produto/serviço de forma vantajosa face à concorrência?
Critério: Conhecimentos financeiros
• Conhecimentos financeiros básicos sobre fontes de receitas, fatores que determinam os custos e necessidades de financiamentoPeso
10%
O que isto significa para nós
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• A previsão financeira para este negócio é realista/baseia-se em pressupostos razoáveis?
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• A lógica para gerar receitas neste negócio faz sentido?
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• Tendo em conta o tipo de negócio identificado, as despesas atuais refletem todos os possíveis custos operacionais associados à gestão deste negócio?
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• A receita/volume de equilíbrio reflete o valor temporal do capital investido/a investir, tendo em conta o preço do produto em questão?
Critério: Escalabilidade
• Potencial de replicação a nível comunitário, regional, nacional e continentalPeso
30%
O que isto significa para nós
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• Será que este modelo de negócio/ideia pode ser replicado fora da comunidade imediata deste empreendedor ou do seu mercado atual?
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• Será que esta empresa conseguirá superar as barreiras culturais para se expandir para outras regiões de África?
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• Será que esta empresa conseguirá ultrapassar os obstáculos legais e regulamentares para poder expandir-se para outras regiões de África?
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• Esta empresa terá acesso adequado a matérias-primas (se for o caso) ou a competências essenciais caso decida expandir-se para além do seu mercado atual?
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• Será que esta empresa conseguirá multiplicar as suas receitas (aumentar a produção, as linhas de serviços, etc.) mantendo as despesas o mais baixas possível?
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• Existem oportunidades para esta empresa recorrer à automatização (tecnologia) para melhorar as margens e reduzir os custos operacionais?
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• Este empreendedor demonstrou vontade de expandir as suas capacidades?
Critério: Competências de liderança e empreendedorismo
• Paixão e empenho • Realizações anteriores no que diz respeito à mobilização de pessoas e recursos • Experiência e conhecimentos técnicosPeso
15%
O que isto significa para nós
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• Este empreendedor demonstrou capacidade para influenciar, liderar ou motivar pessoas, seja em que função for?
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• Este empreendedor demonstrou capacidade para gerir recursos (tempo, dinheiro, materiais)?
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• O impacto pretendido por este empreendedor está em consonância com o objetivo do TEF de aumentar o emprego, desenvolver empresas e criar riqueza em toda a África?
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• Os desafios empresariais descritos revelam uma compreensão real do setor em que este empreendedor opera?
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• Será que este empreendedor identificou, com sinceridade, as suas lacunas de competências como áreas em que precisa de aprender mais?
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• Os marcos atuais e futuros demonstram uma vontade de alcançar um progresso acelerado, mas realista, no seu negócio?
Todas as candidaturas de empreendedores são avaliadas e classificadas de acordo com as diretrizes próprias do TEF:
Faixa de pontuação: 90-100
Classificação
Muito elevado
Critérios de pontuação
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• O negócio ou a ideia é revolucionário, muito inovador e cumpre os três critérios abaixo:
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• Modelo de receitas sólido e bem definido
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• Modelo de marketing sólido e bem definido (mercado-alvo, concorrência, diferenciação do produto)
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• Competências de liderança e experiência claramente comprovadas do candidato
Intervalo de pontuação: 80-89
Classificação
Elevado
Critérios de pontuação
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• O negócio ou a ideia é revolucionário, muito inovador e cumpre os três critérios abaixo:
Faixa de pontuação: 70-79
Classificação
Médio-alto
Critérios de pontuação
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• O negócio consiste numa atividade empreendedora regular (ensino, explicações, agricultura, vendas, design de moda, etc.) que possua um modelo de receitas e um modelo de marketing bem definidos, e na qual as competências de liderança/empreendedorismo dos candidatos sejam claramente demonstradas (cumpre os três critérios) OU
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• Trata-se de um negócio inovador que ainda não definiu um modelo de receitas sólido, nem um modelo de marketing sólido, nem demonstrou as capacidades de liderança e empreendedorismo do candidato (não cumpre 2 dos 3 critérios)
Faixa de pontuação: 60-69
Classificação
BANDA MÉDIA-BAIXA 1
Critérios de pontuação
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• O negócio é um empreendimento normal (semelhante à categoria 70-79%), mas ou não definiu um modelo de receitas ou de marketing sólido, ou não demonstrou as capacidades de liderança e empreendedorismo do candidato (falta 1 dos 3 critérios)
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• Trata-se de um negócio inovador que não definiu um modelo de receitas sólido, nem um modelo de marketing sólido, nem demonstrou as capacidades de liderança e empreendedorismo do candidato (não cumprindo nenhum dos três critérios)
Intervalo de pontuação: 50-59
Classificação
BANDA MÉDIA-BAIXA 2
Critérios de pontuação
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• O negócio constitui-se num empreendedorismo normal, mas a candidatura apresentava graves lacunas de informação ou revelava um fraco conhecimento do setor por parte do candidato
Intervalo de pontuação: 31-49
Classificação
BAIXO
Critérios de pontuação
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• Negócio genérico, sem informação suficiente para justificar a necessidade de investimento ou o conhecimento do requerente sobre o setor.
Intervalo de pontuação: 0-30
Classificação
MUITO BAIXO
Critérios de pontuação
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• O candidato mostrou-se incoerente – foi difícil perceber em que consistia a ideia de negócio
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• O candidato deixou em branco campos de informação essenciais
Cada candidatura é analisada ao longo de três fases de avaliação, para garantir a exaustividade do processo. Os resultados são posteriormente validados por especialistas em Garantia de Qualidade da EY, antes da seleção final dos candidatos. Em cada fase, é elaborado um relatório de síntese de alto nível da candidatura, que documenta o âmbito, os critérios, a metodologia e os resultados.
Em 2019, a Fundação alterou o seu modelo de implementação para democratizar ainda mais a oportunidade e proporcionar a milhares de empreendedores adicionais o acesso ao seu programa de formação. Esta alteração fez com que a seleção final dos empreendedores passasse a ocorrer após a formação e após a apresentação, com sucesso, dos documentos de due diligence abaixo indicados:
- 1. Um cartão de identificação original aprovado pelo governo
- 2. Documento/Certificado de registo da empresa
- 3. Um documento autenticado por um notário
- 4. Carta de referência bancária
- 5. Certificado fiscal
- 6. Formulário de consentimento do parceiro
- 7. Ferramenta de gestão de fundos e marcos<br><br>
Em destaque: 2023
Tendo em conta os aumentos acentuados nos custos de registo de empresas e de autenticação notarial de documentos para os empreendedores, em 2023, percebemos que esta abordagem criava obstáculos e burocracia consideráveis, pelo que a Fundação voltou ao seu modelo original de seleção imediatamente após o encerramento da fase de candidaturas.
Esta reviravolta garantiu que apenas os empresários de sucesso selecionados, elegíveis para o capital inicial não reembolsável de USD$5,000, tivessem de registar as suas empresas, autenticar documentos ou abrir contas bancárias empresariais.
Estamos atualmente a trabalhar para utilizar a IA com o objetivo de melhorar ainda mais a nossa aplicação e o nosso processo de formação.
A candidatura e a participação no Programa de Empreendedorismo Tony Elumelu (o “Programa”) regem-se pelos Termos e Condições do Programa, que podem ser consultados aqui LINK.
Para obter mais informações sobre o nosso processo de seleção do TEF, envie um e-mail para enquiries@tonyelumelufoundation.org.
