7ª Cúpula Anual da Rede de Mulheres Empreendedoras da Dell (DWEN)
A Dell, em parceria com a Intel®, organizou a 7.ª Cimeira Anual da Rede de Mulheres Empreendedoras da Dell (DWEN), que reuniu mulheres empreendedoras de destaque na Cidade do Cabo, África do Sul, de 27 a 28 de junho de 2016.
Esta cimeira de caráter intimista reuniu 200 participantes cuidadosamente selecionadas, provenientes de 12 países, com o objetivo de explorar formas concretas de as mulheres fazerem crescer e expandirem os seus negócios. Ao longo dos dois dias, o debate centrou-se na forma como as mulheres podem “Inovar para um Mundo Preparado para o Futuro”, com sessões dedicadas à construção de uma marca com propósito, às tendências tecnológicas emergentes e muito mais.
Para mim, pessoalmente, foi maravilhoso regressar à Cimeira da Rede de Mulheres Empreendedoras da Dell, tendo participado na cimeira em Austin, no Texas, em maio de 2014, apenas um mês depois de ter começado a trabalhar com a Fundação Tony Elumelu como Diretora de Empreendedorismo! Na altura, partilhei com elas a visão de Tony Elumelu de capacitar 10 000 empreendedores africanos ao longo da próxima década, com um compromisso de $100 milhões. Ainda não tínhamos posto essa visão em prática, mas já falávamos na criação de um programa africano de empreendedorismo que identificasse ideias de startups e empreendedores em fase inicial com potencial para ter sucesso nos 54 países africanos; com o objetivo de fazer crescer os negócios através de formação, mentoria, redes de contacto e financiamento. Tal como as fundadoras da DWEN, Tony Elumelu, através da sua filosofia económica do «Africapitalismo», acredita que o setor privado e os seus jovens empreendedores serão o motor do crescimento económico de África.
Foi também uma alegria regressar a esta cidade linda e vibrante, que associo à minha carreira anterior como produtor de cinema e televisão. Ao longo dos anos, familiarizei-me com uma cidade repleta de cineastas criativos, técnicos, designers e editores, e que constitui um local ideal para fazer negócios no setor. A minha empresa, a Carlton Television, vendeu muitos dos seus programas a distribuidores que compravam para a África do Sul e para o mercado africano em geral, na Cidade do Cabo.
Desta vez, representei Tony Elumelu e a Fundação Tony Elumelu na Sessão Geral de Encerramento, para falar sobre o trabalho da Fundação e o seu impacto direto na concretização do Objetivo 8. No inquérito “My World 2015”, realizado em quase todos os países de África, a população com menos de 35 anos votou na criação de emprego acima de todos os outros Objetivos de Desenvolvimento Sustentável da ONU. Isto reflete exatamente o que nos revelou um inquérito realizado junto de 65 000 empreendedores da Fundação Tony Elumelu. África possui uma das maiores e mais jovens forças de trabalho do mundo, com o maior poder de compra. Aaron Sherinian, Diretor de Comunicação e Marketing da Fundação das Nações Unidas, conduziu uma sessão cativante sobre como podemos agir no âmbito do Objetivo 8 para criar os 600 milhões de empregos necessários para empregar a força de trabalho elegível na próxima década e sobre o papel que os empreendedores desempenharão na concretização de todos os 17 Objetivos da ONU. Aaron deu início ao evento com uma palestra breve, ao estilo TED, sobre a interseção entre os Objetivos da ONU e o empreendedorismo. Em seguida, convidou o painel, que incluiu: Jennifer Allison, Diretor, Diversidade de Fornecedores da Dell, Videsha Proothveerajh Diretor-geral da Intel Corporation África Austral e Kirsten Dickerson, Fundadora e Diretora Executiva da Raven + Lily.
O painel e o público, composto por 200 mulheres empresárias, assistiram ao trailer de dois minutos do documentário do TEEP, intitulado «Tony Elumelu Entrepreneurs Transforming Africa». Para muitas delas, foi a primeira vez que ouviram falar do programa emblemático da Fundação, o «$100 milhões», o Programa de Empreendedorismo Tony Elumelu (TEEP), ou sobre os princípios orientadores do «Africapitalismo» e da «democratização da sorte», bem como do seu compromisso com o empreendedorismo.
A Fundação está a adotar uma abordagem sustentável e holística a longo prazo para o desenvolvimento de empreendedores africanos através de formação, orientação, financiamento e criação de redes de contactos. A tecnologia é um motor e um facilitador essencial para o programa e para os ex-alunos. O nosso objetivo é criar empregos e gerar riqueza, em estreita sintonia com o ODS 8. Apoiamos os nossos ex-alunos ao longo de uma década, proporcionando-lhes acesso a mercados, informação, redes de contactos, financiamento e acompanhamento contínuo. A TEF acompanha o desempenho das empresas nas quais investe. A nossa medida de sucesso é o sucesso dos empreendedores. Estamos a aproveitar o nosso poder de mobilização para facilitar o contacto dos empreendedores com os seus governos e decisores políticos, a fim de ajudar a criar um ambiente propício. Os nossos relatórios de investigação fornecem políticas baseadas em dados concretos que os empreendedores podem utilizar para defender a mudança.
Em resposta à pergunta “o que é preciso mudar”: a narrativa africana; a criação de cadeias de abastecimento; o investimento — e não a ajuda — do mundo exterior na África; a criação de um ambiente propício para as startups africanas, para que tenham a oportunidade de ter sucesso; e a mudança de mentalidade dos investidores, para que compreendam os empreendedores e desenvolvam modelos de investimento alinhados com o apoio a estes.
A Fundação acolheu com agrado a oportunidade de contribuir para o debate e de mostrar como estamos a ter um impacto direto na concretização do Objetivo 8.
