FAQ : LE PROCESSUS DE SÉLECTION DU PROGRAMME D'ENTREPRENEURIAT DU TEF

Ce document fournit des informations plus détaillées sur notre processus de sélection des programmes.

La Fondation n'est pas obligée de divulguer ces informations exclusives, mais nous avons décidé de le faire pour témoigner de nos normes de transparence. La Fondation se réserve en outre le droit de modifier son processus de sélection comme elle l'entend.

Historique de la Fondation Tony Elumelu

  • - La Fondation Tony Elumelu est la principale organisation philanthropique qui donne les moyens à une nouvelle génération d'entrepreneurs africains d'éradiquer la pauvreté, de catalyser la création d'emplois dans les 54 pays d'Afrique et de renforcer l'autonomie économique des femmes.
  • - Depuis le lancement du programme d'entrepreneuriat TEF en 2015, la Fondation a permis à 2,5 millions de jeunes Africains d'accéder à une formation à la gestion d'entreprise sur sa plateforme numérique, TEFConnect, et a déboursé plus de $100 millions USD en financement direct à 24 000 femmes et hommes africains, qui ont collectivement créé jusqu'à 1,5 million d'emplois directs et indirects et généré $4,2 milliards USD de revenus,
  • - La mission de la Fondation est ancrée dans Africapitalisme, qui fait du secteur privé, et surtout des entrepreneurs, le catalyseur du développement social et économique du continent africain.

Les avantages du programme d'entrepreneuriat TEF vont au-delà du capital de départ, les candidats retenus reçoivent le soutien de la Fondation par le biais de :

  • - Accès à la boîte à outils de développement de l'entreprise TEF
  • - Formation adaptée à l'entreprise
  • - Mentorat et coaching
  • - Réseaux professionnels
  • - Élaboration d'un plan d'entreprise
  • - Un programme de développement qui renforce la capacité des entrepreneurs à faire fructifier leurs idées.

Notre approche de la sélection

Des centaines de milliers de candidatures de jeunes entrepreneurs africains en herbe sont reçues chaque année pour les programmes de la TEF. Dès le départ, pour éviter les conflits d'intérêts, le TEF a confié la sélection des candidats à des sociétés de services professionnels pour tous les programmes.

La Fondation fait appel à des sociétés de conseil tierces, réputées et crédibles, pour l'examen final indépendant de toutes les candidatures et la sélection des entrepreneurs retenus.

Ce processus de sélection institutionnalisé par le TEF est conforme aux meilleures pratiques mondiales et garantit que l'évaluation et la présélection sont transparentes, crédibles et rigoureuses, avec une assurance qualité maximale.

Depuis 2023, la Fondation a désigné Ernst & Young (EY) pour encadrer le processus de sélection du programme d'entrepreneuriat du TEF. Les candidats retenus bénéficient d'une formation à la gestion d'entreprise et d'un soutien personnalisé en matière de plan d'entreprise de la part d'EY avant de recevoir le capital d'amorçage non remboursable du TEF de $5 000 USD.

Les cabinets de conseil précédemment engagés pour le processus de sélection depuis la création du programme d'entrepreneuriat du TEF sont Accenture et Deloitte.

Le processus de sélection des propriétaires du programme d'entrepreneuriat du TEF est résumé :

Critère : Faisabilité

- Unique, original, innovant - Emplois, potentiel de création de richesse - Durable, commercialement viable

Poids

20%


Ce que cela signifie pour nous
  • - L'entrepreneur a-t-il défini les caractéristiques et les avantages de son produit/service ?
  • - L'entreprise résout-elle un problème d'une manière nouvelle qui pourrait conduire à une amélioration de l'efficacité, à des avantages pour les clients, etc.
  • - Cette entreprise exploite-t-elle un nouveau marché que personne d'autre n'a pu atteindre ou résout-elle un problème que personne d'autre n'a abordé ?
  • - Cette activité est-elle pratique - les gens seront-ils prêts à payer pour ce produit ou ce service ?
  • - Cette entreprise a-t-elle la capacité de créer des emplois pour 10 personnes au maximum ?
  • - Cet entrepreneur a-t-il aligné son activité sur au moins un objectif de développement durable ?

Critère : Opportunité de marché

- Clair et apparent du point de vue de l'évaluateur - Le candidat comprend le marché, les clients, le paysage concurrentiel et réglementaire.

Poids

25%


Ce que cela signifie pour nous
  • - L'entrepreneur a-t-il défini le marché ou les segments de marché cibles pour son produit/service ?
  • - Le marché de ce produit/service est-il suffisamment important pour justifier un investissement dans cette entreprise ?
  • - L'entrepreneur a-t-il fixé un prix ?
  • - L'entrepreneur a-t-il suffisamment décrit la manière dont son entreprise va générer des revenus et des bénéfices ?
  • - L'entrepreneur a-t-il proposé une stratégie de marketing ou de publicité viable pour son produit/service ?
  • - L'entrepreneur a-t-il positionné son produit/service de manière favorable par rapport à ses concurrents ?

Critère : Compréhension financière

- Compréhension financière de base des flux de revenus, des inducteurs de coûts et des besoins de financement.

Poids

10%


Ce que cela signifie pour nous
  • - Les prévisions financières pour cette entreprise sont-elles réalistes/basées sur des hypothèses raisonnables ?
  • - La logique pour gagner de l'argent (des revenus) dans cette activité est-elle cohérente ?
  • - Sur la base du type d'entreprise identifié, les dépenses courantes reflètent-elles tous les coûts d'exploitation possibles liés à la gestion de cette entreprise ?
  • - Le seuil de rentabilité des recettes/volumes reflète-t-il la valeur temporelle de l'argent investi/de l'argent à investir, compte tenu du prix du produit concerné ?

Critère : Évolutivité

- Potentiel de reproduction à l'échelle communautaire, régionale, nationale et continentale

Poids

30%


Ce que cela signifie pour nous
  • - Ce modèle d'entreprise ou cette idée peuvent-ils être reproduits en dehors de la communauté immédiate ou du marché actuel de l'entrepreneur ?
  • - Cette entreprise sera-t-elle en mesure de surmonter les barrières culturelles pour s'étendre à d'autres régions d'Afrique ?
  • - Cette entreprise sera-t-elle en mesure de surmonter les obstacles juridiques/réglementaires qui lui permettront de s'étendre à d'autres régions d'Afrique ?
  • - L'entreprise aura-t-elle un accès adéquat aux matières premières (le cas échéant) ou aux compétences essentielles si elle décide de se développer au-delà de son marché actuel ?
  • - Cette entreprise pourra-t-elle multiplier ses revenus (augmentation de la production, des lignes de services, etc.) tout en maintenant ses dépenses à un niveau aussi bas que possible ?
  • - Cette entreprise a-t-elle la possibilité d'utiliser l'automatisation (technologie) pour améliorer ses marges et réduire ses coûts opérationnels ?
  • - L'entrepreneur a-t-il manifesté le désir de développer ses capacités ?

Critère : Leadership et compétences entrepreneuriales

- Passion et engagement - Réalisations antérieures en matière de mobilisation des personnes et des ressources - Expérience et expertise technique

Poids

15%


Ce que cela signifie pour nous
  • - L'entrepreneur a-t-il démontré sa capacité à influencer, diriger ou motiver des personnes à quelque titre que ce soit ?
  • - L'entrepreneur a-t-il démontré sa capacité à gérer les ressources (temps, argent, matériel) ?
  • - L'impact souhaité par cet entrepreneur est-il conforme à l'objectif du TEF de créer des emplois, des entreprises et des richesses dans toute l'Afrique ?
  • - Les défis commerciaux décrits montrent-ils une véritable compréhension du secteur d'activité de l'entrepreneur ?
  • - Cet entrepreneur a-t-il honnêtement identifié ses lacunes en matière de compétences comme des domaines à approfondir ?
  • - Les étapes actuelles et suivantes témoignent-elles d'une volonté de faire progresser son entreprise de manière accélérée mais réaliste ?
Toutes les candidatures d'entrepreneurs sont notées et classées conformément aux lignes directrices du TEF :

Fourchette de score : 90-100

Classement

Très élevé


Norme de notation
  • - L'entreprise ou l'idée doit changer la donne, être très innovante et répondre aux trois critères ci-dessous :
  • - Modèle de revenus solide et bien articulé
  • - Modèle de marketing solide et bien articulé (marché cible, concurrence, différenciation des produits)
  • - Compétences et expérience du candidat en matière de leadership clairement démontrées

Fourchette de notes : 80-89

Classement

Haut


Norme de notation
  • - L'entreprise ou l'idée doit changer la donne, être très innovante et répondre aux trois critères ci-dessous :

Fourchette de notes : 70-79

Classement

Moyenne Élevée


Norme de notation
  • - L'activité est une activité entrepreneuriale régulière (enseignement, tutorat, agriculture, vente, stylisme, etc.) qui dispose d'un modèle de revenus et d'un modèle de commercialisation bien articulés, et dans laquelle les compétences des candidats en matière de leadership et d'esprit d'entreprise sont clairement démontrées (répond aux trois critères) OU
  • - L'entreprise est une entreprise qui change la donne mais qui n'a pas articulé un modèle de revenu solide, un modèle de marketing solide ou qui n'a pas démontré les capacités de leadership et d'entreprenariat du candidat (il manque 2 des 3 critères).

Fourchette de notes : 60-69

Classement

MOYENNE FAIBLE BANDE 1


Norme de notation
  • - L'entreprise est un entrepreneur régulier (similaire à la tranche 70-79%), mais n'a pas articulé un modèle de revenu ou de marketing solide, ou n'a pas démontré les capacités de leadership et d'entrepreneuriat du candidat (il manque 1 des 3 critères).
  • - L'entreprise est une entreprise qui change la donne mais qui n'a pas articulé un modèle de revenu solide, un modèle de marketing solide ou qui n'a pas démontré les capacités de leadership et d'entreprenariat du candidat (les trois critères ne sont pas remplis).

Fourchette de notes : 50-59

Classement

MOYENNE BASSE BANDE 2


Norme de notation
  • - L'entreprise est une entreprise ordinaire, mais la demande présente de graves lacunes en matière d'information ou témoigne d'une mauvaise connaissance du secteur par le demandeur.

Fourchette de score : 31-49

Classement

LOW


Norme de notation
  • - Entreprise générique avec des informations insuffisantes pour justifier le besoin d'investissement ou la familiarité du demandeur avec l'industrie.

Fourchette de score : 0-30

Classement

TRES FAIBLE


Norme de notation
  • - Le demandeur était incohérent - il était difficile de comprendre en quoi consistait l'idée de l'entreprise
  • - Le demandeur a laissé des champs d'information clés vides

Chaque candidature fait l'objet d'un examen approfondi à trois niveaux. Les résultats sont ensuite validés par les experts en assurance qualité d'EY avant la sélection finale des candidats. À chaque étape, un rapport de synthèse de haut niveau est produit, qui documente le champ d'application, les critères, la méthodologie et les résultats.

En 2019, la Fondation a modifié son modèle de mise en œuvre pour démocratiser davantage la chance et permettre à des milliers d'entrepreneurs supplémentaires d'accéder à son programme de formation. Le changement a déplacé la sélection finale des entrepreneurs à l'issue de la formation et après la soumission réussie des documents de diligence raisonnable ci-dessous :

  1. 1. Une carte d'identité originale approuvée par le gouvernement
  2. 2. Document/certificat d'enregistrement de l'entreprise
  3. 3. Un document notarié
  4. 4. Lettre de référence bancaire
  5. 5. Certificat fiscal
  6. 6. Formulaire de consentement du partenaire
  7. 7. Outil d'utilisation des fonds et d'établissement des jalons<br><br>

Focus sur 2023

Compte tenu de la hausse des coûts d'enregistrement des entreprises et de notarisation des documents pour les entrepreneurs, nous avons réalisé en 2023 que cette approche soulevait des obstacles et une bureaucratie considérables, et la Fondation est revenue à son modèle original de sélection immédiatement après la clôture de la phase de candidature.

Cette inversion a permis de garantir que seuls les entrepreneurs sélectionnés et éligibles au capital d'amorçage à fonds perdus de $5 000 USD devaient enregistrer leur entreprise, authentifier des documents ou ouvrir des comptes bancaires.

Nous travaillons actuellement à l'utilisation de l'IA pour améliorer encore notre processus de candidature et de formation.

La candidature et la participation au programme Tony Elumelu pour l'esprit d'entreprise (le “programme”) sont régies par les conditions générales du programme, qui peuvent être consultées ici. LIEN.

Pour de plus amples informations sur notre processus de sélection TEF, veuillez envoyer un courriel à l'adresse suivante enquiries@tonyelumelufoundation.org.

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